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給与については平均よりも多くもらえる感じです。
社内の昇進論文や面接を上手くこなせば自ずと昇給していく。
但し業務内容によっては成果のアピールが難し...続きを読む(全155文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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住友電気工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全232件） 10ページ目
住友電気工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は192〜1500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友電気工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に住友電気工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
住友電気工業の 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
住友電気工業の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
住友電気工業の 社員・元社員による会社の評価
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3.8
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- 社員・管理職
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3.7
- ワークライフ
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4.3
- 女性の働きやすさ
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4.6
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住友電気工業の 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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3.7
- 年収・評価
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3.7
- スキルアップ
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3.6
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
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3.9
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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住友電気工業の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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年功序列部で普通に働けば30で誰でも600万はこえます、あとは出向先の残業次第でかなり上振れします。基本給が非常に高く30で30万くらいになります。
...続きを読む(全234文字)
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・給与は大手メーカーとしては平均以上と思われる。
・昇給ペースは遅め。1年目、2年目、3年目あたりでの年毎の基礎給UPは、5000円/月ペースくらい。...続きを読む(全205文字)
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給与、賞与は、メーカの中で上位層ではないものの、良いほうだと思う。
昇進判断は入社10年前後内に3度のレポート執筆と人事・他部署上長に
よる面接によ...続きを読む(全235文字)
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昇進制度については、基本的に論文審査と面接で決まる。論文については、一年間の目標管理について、作成、上司に何度も推敲してもらい、最終版を作成するという形...続きを読む(全157文字)
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・給与については役職前までは総じて同業種と比べて平均か少し低い程度
・昇進・昇給は在籍年齢に応じた分と成果に応じた分が7:3ぐらいの割合
・人事教育...続きを読む(全171文字)
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同世代のメーカーの給与よりは高いと思われる。しかし、残業時間を考えると、それほど高いようにも思わない。しかし、仕事がないよりはましなので、働くことに生き...続きを読む(全164文字)
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住友電気工業の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
定時に帰る方も一定数いらっしゃいました。また育児されている方はフレックスや在宅を積極的に使用されていました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
当時は女性の管理職率を上げようとしていました。また育児をされている女性社員へのサポートは手厚かったように思えます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
退職の手続きは人事の方が丁寧にしてくださりました。また過度な引き留めはなく、人事の方が丁寧なヒアリングを実施してくださりました。
【気になる...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
人によると思いますが、社会インフラを支える製品を作っていたため、やりがいはあるかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
興味...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
希望部署事業部に配属されなかったため、自分のキャリアの希望と相違を感じ、退職を決意しました。また、キャリアが積め...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
希望部署事業部に配属されればやりがいはあるのではないかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の場合、希望部署事業部に配属されない...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
本体は都会に工場がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部の関連会社に出向した場合、関東～中国地方あたりまでのどこに工場があ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員の年次や役職に応じて必修の研修が用意されている。
役に立つかどうかはやっている仕事によるが、例題や模擬実演をグループでやったりして理解は...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
就職活動では社員と面談する機会が多く、入社前後での大きなギャップを感じることはほとんどありませんでした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
育児は女性がするものという意識が抜け切れてはいないように感じることもありますが、近年は数ヶ月単位で育休を取得する男性もおり、男女問わず子育て...続きを読む(全167文字)
メーカー・製造業(素材（鉄鋼・金属・鉱業）)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
大手高炉メーカーの賃上げに伴い、基本給上がった点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は入社時には能力で評価と聞いていたが結局上...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同業他社と比べてやや低い水準。親会社が変わってから管理職登用基準が見直され、これまではザル（ほぼ各部署任せ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
年収について：
基本給に加えて、年2回の賞与（夏・冬）が支給されます。昇給は年1回、年度末の評価に基づいて決定されます。残業代は全額支給され...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
昇給は5000円ほど上がるので他の企業に比べるとマシな方かなとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪く賞与は雀の涙し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅設備・建材分野における高いブランド力と総合力にあります。水回り製品やサッシ、エクステリアなど幅広い商品を展開しており、顧客のニーズに対し...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
賞与90万から110万くらいはあった【夏季1回】
人事評価制度はみちんとあり、どの企業も同じだが気に入られるかそうでないかの着地点になる。
...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に給与が低い。
大卒だと2年所属して基本給22万円程度。
また、部署によってかなりの差があり、モチベーショ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
賞与は平均値より少し高めである
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。残業と深夜手当、交代勤務等で働いて20万ちょいでキツい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
賞与が年2回もらえてようやく生活が成り立つレベル。賞与は年間4ヶ月分程度。その年の業績や親会社の意向によって年間賞与月数が変化する。
【気に...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
残業が多い分手取りも増える。
逆に基本給はそんなに高くないので残業しなければ低いほう。
ボーナスは完全に業績連動でピーク時からは右肩下がり。...続きを読む(全176文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
住友電気工業の 会社情報
| 会社名 | 住友電気工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモデンキコウギョウ |
| 設立日 | 1911年8月 |
| 資本金 | 997億3700万円 |
| 従業員数 | 298,493人 |
| 売上高 | 4兆6797億8900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井上 治 |
| 本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜4丁目5番33号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 850万円 |
| 電話番号 | 06-6220-4141 |
| URL | https://sumitomoelectric.com/jp/ |
住友電気工業は1911年8月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は298,493人で、売上高は4兆6797億8900万円になります。平均年収は850万円で、就活会議に登録されている41,457件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて190.4万円高いです。従業員の平均年齢は43.2歳です。
NOKIZAL ID: 1130471
