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株式会社オプテージ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オプテージのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全90件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オプテージのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オプテージで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オプテージの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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年収・評価
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3.7
スキルアップ
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福利厚生
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4.5
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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4.6
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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3.5

オプテージの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.9
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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オプテージの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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90件中51〜75件表示

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年6月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトするには特に問題が無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。残業もそこまでないですし、帰りたいと言...続きを読む(全185文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇の取得率は非常に高かったかと思います。月二回は必ず取得するという方も多いように感じられました。お昼休みも消灯され、確実に休みをとれる...続きを読む(全190文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年12月23日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給も100%取れるので
いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本営業家電量販店での新規顧客の獲得業務がメインになりま...続きを読む(全239文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
絶対土日出勤ということはなく、ある程度配慮がある
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が全く足りていなくて、元々休みの予定であった日...続きを読む(全179文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年9月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務中ずっと集中していると言うよりかは、一件あげるその瞬間にどれだけ集中して取り組めるかが肝心な仕事だと思います。どれだけ真面目に仕事をして...続きを読む(全159文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年1月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給については積極的に取得するようにアナウンスがあり、事前に申請すれば問題ない。また上司からも休むことについてプレッシャーもないので、安心し...続きを読む(全182文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間外もそこまで多くはないためワークライフバランスは取りやすいと考える。また女性のリモートワークやフレックス制度もあり、活用されているため、...続きを読む(全178文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年5月25日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはとても良いです。定時で帰りやすいですし、休暇も取りやすい雰囲気があります。有休消化率向上を目指した社内委員会を立ち上げ...続きを読む(全164文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年4月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1点目は有給を100パーセント取得できることです。2点目は営業件数を求める高い意識さえあれば、学生だろうと高齢だろうと年齢性別関係なく、活躍...続きを読む(全161文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年2月28日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週休2日が守られている。
土曜日曜祝日以外の平日であれば比較的自由に休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は必ず勤務が...続きを読む(全185文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他営業関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日は来客が少なく、もともと事務作業もほとんどないので、接客業の中では体力的負担は少ないとおもいます。
週二日は必ず休みがありますし、ある程...続きを読む(全184文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 人事 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で調整できれば有給休暇はとれるし、フレックスなので子供の送り迎えも可能です。在宅勤務制度もあり、共働き家庭にはとても助かる。残業は部署や...続きを読む(全162文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は特になく、目標に届かなかったら少しする程度。仕事後たまに同じエリアの人と飲みに行くこともありました。ワークライフバランスは良かったので...続きを読む(全203文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年1月31日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 その他営業関連職 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがきびしく、達成できないと上司からの締めつけがきつい。あんな目立つユニフォーム着ててお客に警戒されないわけ...続きを読む(全170文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年6月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 販促企画・営業企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇が取りやすいため、旅行等が趣味の方はあっていると思います。また、一年に一度ユニバーサルスタジオジャパンへの無料招待があったり、数ヶ月...続きを読む(全183文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年5月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、今所属しているところは休みを取りやすく、定時で帰っても何も言われない。
今所属している部署は、上司もフレックスタイムで早めに帰...続きを読む(全223文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 個人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にこれといった残業を強いられる訳ではなかったので、
自身の希望通りに働けるといった意味では、とても良かったと思う。仕事上、頑張れば結果が出...続きを読む(全178文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そこまでハードワークではないので、自分のペースで、かつライフワークバランスを保つことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
競争...続きを読む(全190文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 ネットワーク運用・保守 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時期にはよるが、基本的に運用部署は残業が少なく、比較的に負担の少ない業務が多いように思う。有給休暇の消化についても積極的で上司から休暇取得を...続きを読む(全235文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とてもコンポライアンスにはうるさくおそらくパワハラやセクハラはないとおもっていいとおもいます。
あれば即刻上に知らせれば何らかの対応をしてく...続きを読む(全178文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年3月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣入社ですが私の居た部署は残業もなく、残業があるとしても任意です。
強制されることもなく周りの方も親切な人が多く、業務もすごく丁寧に教えて...続きを読む(全159文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 個人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非正規でしたので週末のみの出勤でした。ですのでワークとライフのバランスはかなりうまく撮れていたように感じます。土日祝は基本的にすべて出勤とな...続きを読む(全167文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 テクニカルサポート 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンター勤務であったが、シフトはほぼ希望どおりに通り、且つ有給休暇も問題なく消化できるため、ライフワークバランスは取りやすかった。対応...続きを読む(全218文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年10月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が働いていたのはかなり昔ですが、現在の会社と比べて比較的休みがとりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠出が多く、通...続きを読む(全182文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販促企画・営業企画 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イベントスタッフなので土日祝のみの勤務でした。休みも取りやすく、自分のペースで働くことができると思います。兼業も可能です。PCスマホ等電化製...続きを読む(全269文字)

90件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オプテージの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オプテージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内全体としてやや保守的な文化があり、新しいことに挑戦しにくい雰囲気も感じました。もう少し柔軟性のある経営姿勢が...続きを読む(全93文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関西のインフラ系企業として安定性があり、地域に根ざした仕事ができる点にやりがいを感じます。特定の領域で専門性を高めることも可能です。続きを読む(全72文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の傾向が強く、昇給・昇格にはある程度の年数が必要な印象でした。評価制度については明確な指標もありますが、...続きを読む(全96文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の社員同士の連携は比較的スムーズで、部署を越えたコミュニケーションも取りやすく、チームワークを大切にする風土があります。管理職の方々も丁...続きを読む(全171文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客の仕方とか、コミュニケーション力チーム力が向上したのと、
通信の知識がゼロからでも、座学やロープレで丁寧に学べる。
現場でも先輩が横につ...続きを読む(全531文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に研修が開催されており、出席は必須となる。ロジカルシンキングなど仕事を円滑に進めるために必要なスキルを習得は支援してもらえるが、やはり...続きを読む(全250文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全社平均時間だけみていると、とてもワークライフバランスもとれている会社にみえますが、実際のところは配属される部門によるところが大きいです。
...続きを読む(全213文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年11月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

関西の独自光ファイバーを軸に、eo・mineo・法人向けソリューションを横断提案できる点が魅力。説明会でも「関電100%出資×自前ネットワーク」で暮らしを...続きを読む(全91文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年11月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

カフェテリアプラン、住宅・持株・財形、各種保険、資格取得支援がある。特別休暇やライフサポート積立休暇もあり、長期的に働く前提の制度が具体的だと感じた。続きを読む(全75文字)

株式会社オプテージの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年11月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

新入・階層別・専門研修や通信教育、資格合格祝金など育成制度が豊富にある。質疑では在宅勤務×フレックスを活かし、業務と学びを両立しやすいと説明されていた。続きを読む(全76文字)

IT・通信(通信)のワークライフバランスの口コミ

株式会社オヤマダの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業ほぼなしで定時退勤しやすく、趣味やプライベート時間を大切にできる環境。
1ヶ月の休日日数は約9〜10日で、希望日を出せる日もあり、連休取...続きを読む(全293文字)

KDDI株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ブランド・プロダクトマーケティング 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるかと思いますが、有給は基本的に取りたいときに取れますし、ワークライフバランスを求める方にとっては非常に良い環境かと思われます。
...続きを読む(全128文字)

東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

ワークライフバランスは悪くないが、プロジェクトの繁忙期は残業時間が多い。続きを読む(全36文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

とにかく、プライベートとの両立が実現しやすそうであった。続きを読む(全28文字)

株式会社ドゥファインの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙時期などは残業が発生することもありますが、
長時間の残業などはめったにないと思います。
有給消化率に関しましては、所属部署にもよると思い...続きを読む(全121文字)

KDDI株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は100%取得できた。派遣社員だからだと思う。次の日とかでなければ急な用事で休まなければいけない時も休めた。その代わりに出社した方が休み...続きを読む(全102文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

忙しさは覚悟が必要だと思った。その分成長機会は多そう。続きを読む(全27文字)

SBモバイルサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 コールセンター運営・管理 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
終業時間まで業務すれば終了です。
電話応対部署だと駆け込みで就業間際に受電すると若干残業は発生しますが、全額残業代に反映されます。

ただし...続きを読む(全211文字)

株式会社プライムアシスタンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日120日+有給のため、一年を通せば休みは多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝勤務、夜勤もあり自律神経は壊しやすいです。続きを読む(全79文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、休暇もとりやすく、土日祝日も休みのため、プライベートも大事にできる会社である。またコロナ禍でいち早く社員に対しての検査やリモ...続きを読む(全114文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

オプテージの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オプテージ
フリガナ オプテージ
設立日 1988年4月
資本金 330億円
従業員数 2,605人
売上高 2587億8800万円
決算月 3月
代表者 名部正彦
本社所在地 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番5号
電話番号 06-7501-0600
URL https://optage.co.jp/
NOKIZAL ID: 1355331

オプテージの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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