【感想を大切に】【24卒】ダイセキの研究開発の1次面接（オンライン面接）詳細 体験記No.55959（非公開/女性）（2023/9/15公開）

5分ほど前にURLから学生が入室

「なぜそう思ったのか」理由を筋道を立ててのべることを心掛けました。グループ面接だったため、他の人の意見をよく聞く意識を持ちました。

志望動機は聞かれなかったため、人柄重視の面接だと感じました。発言するごとに二人の面接官が意見や感想を述べてくれました。

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最近の気になるニュース

外国人観光客が増えて、国内の飲食店やホテル業界の人手不足が問題となっていることです。新型コロナウイルスの規制が緩和されて、観光業界が盛り上がるというさなかに人手不足になってしまうのは痛手だと思います。
これを解決するためには、ロボットやAIなどを活用して省力化を進めることや、日本国内の外国人留学生の語学スキルの利用が考えられます。マンパワー不足を機械で補うことで労働者の負担が軽減するし、留学生に働いてもらうことで言語の壁がなくなり、観光客も施設を利用しやすくなると思います。

環境問題について意識した経験

私は小学生の頃、授業の一環で海浜清掃をした経験があります。普段よく遊んでいる場所で、あまりゴミはないと思っていました。しかし海岸の端にはペットボトルや漁網など様々な種類のゴミが集まり、大多数が劣化している光景を目にしました。1時間ほどの清掃で何枚ものゴミ袋がいっぱいになるほどゴミが集まりました。小さな海岸を短時間清掃するだけでこんなにゴミが集まるなら、全国各地にはどれほどのゴミがあるのだろうと想像し、ニュースなどでいわれているゴミや環境問題を強く意識するきっかけになりました。

勤務地の条件が合わなかったから