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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

西日本電信電話(NTT西日本)の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全227件) 9ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に西日本電信電話株式会社(NTT西日本)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

西日本電信電話(NTT西日本)の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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西日本電信電話(NTT西日本)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.1
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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西日本電信電話(NTT西日本)の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 227

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給も消費しやすい環境にある。
保険にも加入できるので特に問題もない。
また、休みがとりやすくシフト制でシフトの融通もかなり聞くのでプライベートを充実...続きを読む(全157文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年08月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料が非常に安く、評価制度もあいまいでした。客先派遣という形で色々な会社に出されます。社内での開発作業というのもあるにはありましたが、殆どが客先での作業で...続きを読む(全185文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生はしっかりしています。ただ、住宅補助について賃貸には適用され住宅ローンには適用されないという点はどうかと思います。 有給や勤務時間の管理については...続きを読む(全189文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
コールセンター運営・管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コールセンターにいました。
優秀な契約社員や派遣社員は、一定の審査をへて社員に登用されますが、審査基準が厳しく、人によっては社員になりたいのに何年もなれ...続きを読む(全150文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月07日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
13年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性に対しての出産育児休暇が非正社員に対しても適用となりました。産後8週間の産休に加え、一年間の育児休暇の取得も可能となりました。
また、女性のための社...続きを読む(全204文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

週休や有給休暇、夏季および年末年始の特別休暇の休暇制度があり、日本を代表する企業としてワークライフバランスを実践しており労働時間の管理も適切に行われている...続きを読む(全167文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月07日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
テクニカルサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇制度は年間20日の有給休暇と5日間の夏期休暇がもらえほとんどの人が消化しています。
労働時間は部署によって異なりますが基本的に9時から17時30分。...続きを読む(全178文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年05月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給については、かなり自由に取れる環境である。
仕事への配慮というよりも上司への配慮の方が優先される
といった文化が根強い。
また女性に対しては、...続きを読む(全173文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年04月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インセンティブの上限があったのをのちに知ることとなりました。
初めての通信営業でしたが、非正規社員同士仲が良く、モチベーションも下がることはありませんで...続きを読む(全164文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は非常に充実している。
社宅は補助が多く出る上にそこそこ良い環境のマンションに住むことが出来る。
休暇は部署によってかなり違うと思われるが、多...続きを読む(全158文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
通信インフラ設計・構築・設置
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社自体は孫請けにあたりますが、
NTTグループだけあって福利厚生面はかなり充実しています。
有給は配属先にかかわらず、ほぼ確実に全消化できるのではな...続きを読む(全157文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年03月13日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
17年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は日本企業でもトップクラスです。労働組合も会社と対等に機能しており、サービス残業を厳しくチェックするなど充実しています。有給休暇もほぼ希望通り取得...続きを読む(全162文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に女性には働きやすい職場だと思います。残業もほとんどなかったです、
教育も、個人情報を扱うだけあって、力をいれています。ただ、公平な評価には程遠く、
...続きを読む(全159文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
コールセンター運営・管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給もとりやすく、残業も非常に少ない。
サービス残業はなし。全て支払われる。
資格取得により、給与に反映される。
呼び出しなどめったにないが、あった...続きを読む(全156文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月31日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生については、カフェテリアプラン(ポイントを使った各種施設利用)や勤続20年などの節目に応じてリフレッシュ休暇や家族への定期的な人間ドックなど、また...続きを読む(全195文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は一年に20日の年休が10月に与えられる。夏期休暇3日と特別連続休暇2日(夏期)および年末年始12月29日から1月3日。東京都や大阪市勤務の場合、年手...続きを読む(全202文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カフェテリアポイントという精度があり、住宅補助費に回したり、贈答品を送ったり、スポーツクラブの会費に回したり、と臨機応変な使い方ができます。家からでも申請...続きを読む(全336文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年12月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇制度はしっかりしている。労働時間も組合がありきっちり管理されている。サービス残業はほとんどない。住宅補助は少額である。食事補助も少額ではあるが付与され...続きを読む(全151文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
コールセンター運営・管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTグループ会社なので福利厚生(カフェテリアプラン)は申し分ない。
食事補助3500円(正社員のみ)。
家賃補助あり(45歳まで:正社員と契約社員で...続きを読む(全164文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
15年前
その他の電気/電子関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は充実している。NTTの高額医療手当等がある。正社員になると食事券も発生するし、育児支援もあり。社宅も有。社内レクレーションも有り。休暇に関しても...続きを読む(全157文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社以来、特に悪質な労働環境には遭遇した事はありません。業務量に対して人員数が年々減少している為、1人1人に対しての負荷は増えているように思いますが、サー...続きを読む(全168文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月05日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署にもよると思いますが、残業がほとんどありません。派遣でも交通費が出るのが魅力です。NTT健康保険組合に加入するので、自動でベネフィットステーションに加...続きを読む(全169文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月24日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅補助は地域によって差がありますが大体3~4万円です。
寮に入る事もできますが、その場合寮費が大体1万円。共益費で+1万円、計2万円程度の費用で寮に住...続きを読む(全194文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月21日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生や会社のレクレーションはさすが大企業だけあって充実していました。しかも有給休暇をしっかり取れる部署に配属されていましたので、プライベートはとても充...続きを読む(全156文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月20日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅補助は地域によって異なるが、3万~4万円支給される。
またその他、福利厚生についても、ディズニーランドの割引や保養所の利用などある程度充実している。...続きを読む(全185文字)

227件中201〜225件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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西日本電信電話(NTT西日本)の 他のカテゴリの口コミ

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

インフラの会社だが、新規事業も展開しているため、面白そうな仕事もあった。地域に密着しているので地域貢献をしたい人にも向いていると思う。続きを読む(全67文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

IWONを用いた課題解決に取り組めるため他社より優位にサービスを作り広めらる。続きを読む(全39文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

かなりやりたいことベースで話を聞いてくれ、その場合のキャリアの説明もしてくださった。ジョブローテーションもあるので自分に向いている仕事を探すこともできる。続きを読む(全77文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

落ち着いている感じでガツガツしてないところがいいと思う。ホスピタリティや責任感がある人が多いと感じた。続きを読む(全51文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

育休もとりやすく、とても働きやすい職場だと感じた。続きを読む(全25文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

人々の生活に直結する通信インフラを支えられる。続きを読む(全23文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

通信ビルといったアセットが4000箇所あり、非常に安定している。続きを読む(全32文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ジョブ型雇用が他社に比べて進んでおり、若手でも活躍しやすい環境にある。続きを読む(全35文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

柔軟な発想でチャレンジし続けられるような人が求められる。続きを読む(全28文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

通信インフラに携わる仕事であるので社会を支えていると感じると思う。続きを読む(全33文字)

IT・通信(通信業)の福利厚生、社内制度の口コミ

KDDI株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引っ越しを伴う異動に関しては、8年間家賃補助が支払われる。独身は5万、既婚は10万ほど支払われるため、かなり手厚い制度だと感じる。引っ越しを伴...続きを読む(全156文字)

ビーウィズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ごくごく普通の福利厚生です。可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍では管理が厳しく、検査を受けただけで申告しな...続きを読む(全123文字)

ニフティ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生と言われるものは特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート禁止ならば家賃補助でも出すべきでは。その理由から慢性的にエ...続きを読む(全92文字)

株式会社メディアクリエイトコミュニケーションズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
カスタマーサポート
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼない。
社員旅行という仕事が1番キツい。
社員旅行やイベントに参加しないと評価に影響があり、部長クラ...続きを読む(全150文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業ができたら、入社後何年間かの期限はありますが地域別に家賃補助がありました。全国のWeWorkで働くこともできるので、柔軟な働き方ができる点...続きを読む(全182文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
iPadやiPhoneが配られ使い放題な点は素晴らしい。どんなAppをダウンロードしても何も言われない。MDMで監視はされているが、使い倒すこ...続きを読む(全159文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種制度はしっかりしており、利用も簡単にできる。マッサージなども無料であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、業務に追われてい...続きを読む(全96文字)

株式会社WOWOWコミュニケーションズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は決してよくありませんが、今後改善の可能性はあるようです。社内制度に関しても特に特出すべきことはない。続きを読む(全75文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

フレックス・フルリモートなど、非常に手厚い。家賃補助も30歳まで貰える。続きを読む(全36文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

ソフトバンク社の携帯プランを約半額程度で結ぶことができる。続きを読む(全29文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

西日本電信電話(NTT西日本)の 会社情報

基本データ
会社名 西日本電信電話株式会社(NTT西日本)
フリガナ ニシニホンデンシンデンワ
設立日 1999年7月
資本金 3120億円
従業員数 1,400人
売上高 1兆3053億9600万円
決算月 3月
代表者 森林正彰
本社所在地 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号
電話番号 06-6490-0067
URL https://www.ntt-west.co.jp/
採用URL https://www.ntt-west-recruiting.jp/gradu/nttwest/
NOKIZAL ID: 1130360

西日本電信電話(NTT西日本)の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。