この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なにより、クライアントに感謝されること。業績があがったり、結果が出るとすごく嬉しい。自分のアイディアひとつとまではいかずとも、社内でリサーチし...続きを読む(全112文字)
株式会社船井総研ホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社船井総研ホールディングスの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社船井総研ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なにより、クライアントに感謝されること。業績があがったり、結果が出るとすごく嬉しい。自分のアイディアひとつとまではいかずとも、社内でリサーチし...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
個人または中小企業経営者の側近役として、コンサルティングのご支援を実施できる。また各々の経営者によって異なるが、企業の有事の問題や、社長のグチ等も含め参謀...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
自由であること。
日報管理で、仕事をしていればカフェでも友人とあっていても問題なかった。
また、思っていたよりもインターネットや新しい技...続きを読む(全212文字)
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会社として経理には気を遣っている模様であり、実際には多くの人材をかけている。某社の経理のようなずさんな対応があるわけではなく多くのコンプライアンスを意識し...続きを読む(全172文字)
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若手のうちから直接経営者の方とお話ができ、また自分で提案させていただける環境は他では中々経験できないと思いますし、やりがいを感じます。
特に業績が上がる...続きを読む(全177文字)
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なんといっても業種が経営コンサルタントなので経営者と直接対峙し、提案することが出来るのは非常に大きな経験とやりがいにつながります。クライアントはほとんどが...続きを読む(全163文字)
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チーム制で業績給だったのでやればやるほど給与は上がる一方、成績が上がらなければ一般的な中小企業より安い給与でこき使われる。
一匹狼が多く、何より金金と言...続きを読む(全155文字)
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働きたい方は、好きなだけ自由に働ける環境です。また新入社員を始めとした社員のやる気が凄く、夜でも会社は灯りがついています。社内体制はここ数年で大きく変化し...続きを読む(全152文字)
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一人ひとりが「経営コンサルタント」としての自覚が求められる会社です。
そのため、株式会社ではあるものの、個人事業主のような発想で働くことが求められます。...続きを読む(全249文字)
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仕事は作ってもらうものではなく、仕事を作り出すことを要求されます。
業績が上がり、クライアント企業様、社員の方と喜びを共有することは何よりの喜びといえま...続きを読む(全171文字)
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非常に自由な会社ではあるものの、休日に出勤することなどが苦と感じる人たち、つまりプライベートを大切にしようと感じている人たちにとってはこの会社は厳しいので...続きを読む(全187文字)
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若手でも一つの企業の戦略立案に関わることができる。ただし、実力がないうちは、調査活動が中心。稼げるようになるには、業界に対する戦略提案、情報提供が必要。現...続きを読む(全181文字)
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・若手のうちから経営者の方と対等に話をできるのは他社にはない、この会社のよいところでありますし、そういった方々と仕事をするのは楽しいです。
・一人一人が...続きを読む(全168文字)
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・業績が上がる方法を発見できた時
同時に自分のビジネスマンとしての武器も見極めることができます。
・お客様から感謝された時
コンサルタントは無形...続きを読む(全164文字)
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最近、まだ船井で働いている同期に会いましたが、随分と変わったようですね。自分の頃は自分で稼ぎ口を探すしかない感じで、厳しかったですが、いろんな生き残れる道...続きを読む(全191文字)
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・(営業上の)仕掛けから受注、支援まで全て携わることが出来る。船井総研という看板を活用し、個人商店(チーム単位)で動けることが魅力。
・全社会議・月例会...続きを読む(全166文字)
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・プロジェクトで残業が続いたが、結果としてクライアントを満足させることが出来たとき。
・自分の支援している会社さんの業績が大幅に上がり、社員の方々から感...続きを読む(全156文字)
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自身の裁量で業種を立ち上げられる。いわゆる会社の投資で事業が試せるような感覚に近い。
成功すれば給料も高く、失敗しても来年また機会を与えてくれる風通しの...続きを読む(全152文字)
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やはり、自分自身を信じて契約を締結してくれたクライアントの業績アップを直に手がけることが出来るという面では、かなりやりがいのある、むしろ生きがいに近い会社...続きを読む(全252文字)
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自らがコンサルティング分野を選択し、担当企業のマーケティングやマネジメントに関われるところが非常に魅力です。そして、自らが手掛けた施策によって企業の成長を...続きを読む(全161文字)
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若手のうちから色々なことに挑戦をさせてくれる社風は自分の能力以上を要求されることもありますが、大変力をつけることができる会社でした。クライアントの売上が上...続きを読む(全163文字)
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始めのうちは、コンサルタントと憧れて入った内容とはかなり真逆なことをやらなければなりませんが、それを超えると若いうちからかなりクリエイティブな環境に身を置...続きを読む(全164文字)
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経営者と直接の接点を持ち、共に成長しながら成果にこだわる点が、とても魅力的な会社です。
経営者と共に悩み、共に解決策を検討し、そして成果に繋がっていく。
...続きを読む(全169文字)
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仕事のスタンス、倫理(企業クレド)さえ反してなければ、仕事の内容(商材)は自由に決められる。ただ、そこに当然、儲かる匂いがしないと周囲は協力しないし、また...続きを読む(全181文字)
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若くして経営に携わることができる。クライアントは大きく2つに別れ、大企業か中小企業。大企業相手であれば、担当者との業務が主であるが、ケースによっては取締役...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価が不透明で、嫌われると年収が上がらない。仕事を抱え込んで、体を壊すまで働いたにも関わらず、等級を下げられている...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はほとんどあがりません。グループ企業がなくなることがあったため、その企業にいた人は年収も下がって転籍させられて...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はない。住宅補助もない。交通費全額支給のみ。資格取得支援もなし。基本的に全て実費。ここまでない会社は初めてみた。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の話と大きく異なる。キャリア形成も会社都合なので、潰れそうなグループ企業を担当したり、職種が変わったり、ハラ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日出社している人や勤怠つけずに残業している人もいます。有給も仕事のない人が取れる制度で、偏っているため、仕事が多...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
惰性で長く働いている人が多い。船井総合研究所が全てなので、そこで経験を積んだ人がホールディングスにくるが、追い出さ...続きを読む(全103文字)
コンサルティング支援は企業の数だけ増え続けると感じているため続きを読む(全30文字)
バックオフィス業務にしては賞与や昇給などが明確続きを読む(全23文字)
オフィスもアクセスがよく、福利厚生も申し分ない続きを読む(全23文字)
残業も少なく、比較的どこにでも同じくらいの時間で行けるためバランスが取りやすいと感じた続きを読む(全43文字)
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【良い点】
日々新しい技術や知識を学び、それを実際のプロジェクトに応用することで得られます。特に、複雑な問題を解決し、システムのパフォーマンスを向上させる...続きを読む(全547文字)
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【良い点】
コツコとルーティンワークをこなしていき、そういったところに達成感があるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年も3年...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
立ち上げた社長の親戚が多い企業なのでそれ以外の社員の評価は二の次になる。評価にしても、ここでの評価とは会社にとって...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手メーカとの直接取引が多く、クライアント製品の品質管理のための仕組みを自社開発したソリューションを使って自ら構築していきますので成果が見えや...続きを読む(全445文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自のやり方が多すぎるため、覚えるまでが少し難しいかもしれません。ただ、覚えてしまえば...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎日ジェットコースターのように取り組むべき課題が変わり、ルーチンワークのようなものが発生しないのは飽きがこなくて良い。プロジェクトが変わるごと...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
前出しや品出しなどの棚を綺麗にする作業にやりがいとか意味を感じれると楽しいが、基本的には...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子ども向けの商品がほとんどのため、可愛いものやアイデアに常に接して過ごせるのは良かった。やさしい人が多く、過ごしやすい雰囲気があった。営業部と...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
黙々と寿司やフードを提供するだけです。綺麗に早く提供することを考えてます
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かが休んだ時の皺寄せがきついです続きを読む(全80文字)
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【良い点】
携わる仕事が誰でも知っているような大きな仕事も多く、どこどこの工事に自分が携わったんだと誇りに思えることも多かった。続きを読む(全64文字)
会社名 | 株式会社船井総研ホールディングス |
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フリガナ | フナイソウケンホールディングス |
設立日 | 1970年3月 |
資本金 | 31億2500万円 |
従業員数 | 1,535人 |
売上高 | 282億3800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 中谷貴之 |
本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜4丁目4番10号 |
平均年齢 | 31.6歳 |
平均給与 | 709万円 |
電話番号 | 06-6232-0010 |
URL | https://www.funaisoken.co.jp/ |
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