【リーダー経験が光る面接】【21卒】ニトリの総合職の1次面接詳細 体験記No.9175（東北大学大学院/男性）（2020/7/13公開）

論理的に話せていたところ，さらに学生時代のリーダー経験が評価されていたように感じた．その場で合格といわれ，フィードバックでは様々なリーダー経験を是非生かしてほしいといわれた．

穏やか．どの社員さんも穏やかなことが多い．全体的に肯定的な雰囲気で話を聞いてくれる．多少つまってしまっても最後まで話すようフォローしてくれる．

学生時代に頑張ったことを教えて下さい

私は高校時代硬式テニス部に所属し，キャプテンを務めていました．私たちの部活はインターハイ出場を目標としていましたが，その目標は遠いものでした．そこで原因を考えたところ，顧問がテニスに関する知識がなく，的確な指導をしてくれる人がいないことが原因だと考えました．私は週末に開催されていた社会人テニスクラブに部員を誘って参加し，そこのコーチに指導を受けてテニスの練習を行いました．テニスクラブでの練習メニューを部活にも導入し，より密度の濃い練習を行えるようにしていきました．結果，部活全体の雰囲気が活発になりました．最後の大会では目標には届かなかったものの，部活として団体戦，個人戦ともに歴代最高の成績を残すことができました．

研究内容について教えて下さい．

バイオマスを原料として化成品やエネルギーを生産する産業体系であるバイオマスリファイナリーへの関心が高まっており，その中でも反応速度が大きい水熱反応プロセスへの期待が高まっています．私はより高効率な水熱反応を行うため，リサイクルが容易かつ安価な個体酸である○○○○の開発を行っており，現段階では従来の数倍の収率を得るまでになっています．
これを受け，本研究では触媒反応の適用範囲をさらに広げるため，廃棄バイオマス原料としてのオカラに着目して低温の水熱場におけるタンパク質から糖質及びアルデヒド類を生産するプロセスの開発を目的とします．現在は当研究室で作成した○○○○を用いたオカラの分解分離反応の実験データの蓄積および知見の獲得を行っています．