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同規模の会社と比較すると少々低いように感じた.しかし,平均年収より高く福利厚生もしっかりしているので十分高いと考えた.続きを読む(全59文字)
株式会社SUBARU
株式会社SUBARUの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は210〜2000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SUBARUの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SUBARUで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
同規模の会社と比較すると少々低いように感じた.しかし,平均年収より高く福利厚生もしっかりしているので十分高いと考えた.続きを読む(全59文字)
中堅完成車メーカーの中では低い方では無いかというイメージがある。初任給は1番低いわけではない。続きを読む(全47文字)
年収は自動車業界の中では標準的な水準ですが、賞与は安定しており、30代以降に伸びる傾向があります。評価は成果だけでなくプロセスも見られ、地道な努力がしっか...続きを読む(全124文字)
自動車業界の中では中堅クラス。年功序列が残るが、技術職は手当が充実している。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手当など事前に告知されていた通りで納得のいく金額が貰えた。反面、残業代等上振れ下ブレ要素のあるものについては操業によって大きく変わるため、月...続きを読む(全95文字)
大卒総合職で30歳550万円ほど。賞与の割合が高い。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
自動車会社としては決して高い給与ではないが、群馬勤務であれば余裕を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京勤務では、持ち家は難...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収を求める場合はあまりお勧めできない。年功序列で非常にレガシーな風土があり、なぜこの人がこんなにお金もらってる...続きを読む(全107文字)
トヨタなどと比べたら低くなってしまうが、一般的には高い部類続きを読む(全29文字)
例年上がってはいるが自動車業界の中ではそれほど高くない。ただ生活圏が群馬県であるため物価や生活圏での賃金を比較すると比較的に高い部類である。続きを読む(全70文字)
超大手(トヨタ自動車など)に比べると少し給与は劣るが、一般的な会社と比べると高水準続きを読む(全41文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列、どれだけ優秀だろうが必ず昇格には一定の年数が必要。
どの企業にもいるが給与面に満足してしまったベテランは如何に仕事をし...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
非常に安定して働けて、1ヶ月のスケジュールが発表されるので予定が組みやすい。
有給も積極的に取らされる事が多い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
1年目から年収400万円を超え、申し分ない環境です。
また、OJTリーダーの当たりはずれはありますが、よかったです。教育支援プログラムもしっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
残業しないと給料は安い。
年2回のボーナスはちゃんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進はある程度までは自動、ある程度から試...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年初に上司と面談を行い、年間の業務計画・目標を立てそれに対する達成度を確認し、評価される。若いうちからも努力次第で昇進・昇給できる仕組みに変...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
基本的には群馬勤務で格安で入居できる寮が完備されているほか、物価・地価も安いため、給料がそこまでもらえなくてもそれなりの生活はできると思う。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収については作業内容、業務における責任からすれば充分だと思います。ただ現場によって作業量なども変わってくるので一律の給料だと不公平感もあり...続きを読む(全157文字)
年収の内訳としては、基本給に加えてボーナスや各種手当が含まれるため、年間の総支給額は、ボーナスの支給状況に大きく影響されるとのこと。スバルは例年安定した業...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ある程度の活躍を実施し続けることで、年功序列的に継続して上がっていく傾向はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント層の中...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
これまではいわゆる年功序列の制度であったが、最近になって実績を重視する制度に変わろうとしている。この制度であれば若手でも数年で昇進を続けるこ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
評価は正当にしてもらえると思います。年功序列感も少し残っているかもしれませんが、与えられたことをこなしていけば昇給も可能ですので良いと思いま...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
業務量に見合った年収をいただけてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高騰の世の中で、宿泊旅費手当が上がらない
残業してなんぼ続きを読む(全78文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも業界内ではゆるめ、だと思います。それでも、アメリカ一点張りの戦略が奏功し、今に至っていると思います。続きを読む(全68文字)
かなり年功序列な傾向が強く、評価制度も少し古い印象を受けた続きを読む(全29文字)
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【良い点】
毎週第二、四金曜日にスーパー定時退社デーというものがあり、多くの社員は定時退社を勧められる。工場(直接職場)と事務系(間接)職場に分かれてお...続きを読む(全731文字)
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【良い点】
ビジネス上、台数・原価・為替が数字に直結する。販売動向や不具合対応、投資判断まで見えるので、「この一円が車一台に効く」と実感でき、事業の鼓動...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
配属も運ですが、わたしの配属されたところはとても親切でみんなが優しくしてくれました。頑張ってる人をきちんと評価してくれると思います。難しい作...続きを読む(全193文字)
独自技術を追求し、熱狂的ファンがいるブランドの安全・性能向上に貢献できる。続きを読む(全37文字)
北米中心に安全重視で安定するが、電動化・自動運転対応が成長課題である。続きを読む(全35文字)
休暇制度は平均的だが、部署や開発段階で残業差があり計画的取得が必要。続きを読む(全34文字)
BOXERエンジンやAWD技術の専門研修が充実し、技術を深めやすい環境である。続きを読む(全39文字)
真面目な技術者文化が根強く、自社製品への愛着と部署間の風通しも良い。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
土日は休み(忙しさで土曜出勤あり)。
有給も言えば取らせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日も休みたいと思いますね。...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
航空機製造というニッチな産業を行っているので、好きな人や興味がある人は楽しいんじゃないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年功序列が徐々になくそうという試みが見られる。また評価基準も大きく変わろうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといって...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年功序列の傾向が強い。
年収は基本給に対してボーナスが占める割合が大きい。また近年はベースアップの動きが見られ基本給が毎年上がっている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
上司に気に入られれば上に開けるチャンスは自ずとやってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修中は等級が上がらないらしく、入社6年...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に課長代理職は、日産では管理職ではない組合員だが、年収は一般的な企業に比べれば良すぎるので、管理職である課長昇...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はまぁいいし、それなり真面目にやってれば昇格するんだけど、俺はすぐ辞めたからなんともだけど、成果給と言うけどもやはり上に気に入られないと...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
住所には絶対に負けない 大企業並みの給料はある。 しかし トヨタ や日産のような 上位 自動車会社に比べるとかなり少ない
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年功序列の色が強い。
そのため努力をしなくてもある程度の年収および役職は保証されている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのため...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
平均年収は約738万円と高水準。評価は年功・成果併用で長期的には上がる傾向あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
保全は危険が伴う作...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
群馬県内の企業の中では、給与はよい方だと思います。残業は昔に比べて少なくなったが、残業した分はきちんと支払われる。
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平均的な年収を維持できていたように思う。評価も余程のことがないかぎり、毎年上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、資格手...続きを読む(全232文字)
| 会社名 | 株式会社SUBARU |
|---|---|
| フリガナ | スバル |
| 設立日 | 1953年7月 |
| 資本金 | 1537億9500万円 |
| 従業員数 | 37,866人 |
| 売上高 | 4兆6857億6300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大崎 篤 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目20番8号 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 平均給与 | 730万円 |
| 電話番号 | 03-6447-8000 |
| URL | https://www.subaru.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.subaru.co.jp/jinji/guide/ |
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