旭化成の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全144件） 5ページ目

【良い点】計数評価だけではなくプロセス評価の割合も高い。他の部署への異動も申告により可能。厚生福利は充実しており有給休暇も業務にさしつかえなければ自由にと...続きを読む(全159文字)

仕事量に対する給与には満足しており、福利厚生も充実している。会社内の風通しも良く、上司への提案なども活発に行われている。仕事の進め方もチーム一丸となって行...続きを読む(全150文字)

【良い点】
残業代がきちんと出たこと。
たまに、土日出勤もあったがその際にもサービス残業ではなくしっかり払われていた。
【気になること・改善した方...続きを読む(全161文字)

【良い点】
若いうちから仕事を任せてもらえ評価制度もしっかりしています。また、実力主義なので頑張れば頑張った分を評価してもらえます。もちろん結果が大事で...続きを読む(全155文字)

昇進は40歳手前までは年功序列。
評価は平均化されており、大きな差がつかない。評価が給与に与える影響は微々たるもの。
評価手法にMBOが導入されている...続きを読む(全155文字)

まあまあ良い待遇だったとおもいます。自由な評価がされることが非常に良いと感じました。他のところにいったあとに、なかなか恵まれていたとかんじることが何度かあ...続きを読む(全154文字)

給与について不満はありませんが、賞与については実力次第です。
評価目標の設定次第のところがあり、部署によって格差があることは否めません。
アイデアが通...続きを読む(全179文字)

給料よくなかったです。
私自身の能力が低かったからですが、それでも
とても低く毎日の生活が大変でした。
満足していたのは、福利厚生がしっかりとしてい...続きを読む(全211文字)

大きな会社でした。役員クラスの人間が多くいて、正直何のしごとをこの人はしているのかわからない方がたくさんいました。現場の人間はいい人が多かったが、プライド...続きを読む(全167文字)

一年目で額面400万、二年目で600弱となる。結婚などするともう少し手当が増え、もらえる額は多くなるが、一年目は寮に入ることが強制となっている。寮の環境は...続きを読む(全180文字)

残業代込みで700万くらいで、家賃の7割補助は別で出ていた。残業代が時給3000弱で出た。給料は、外資メーカーと比べても良いと思う。30代前半で主査になる...続きを読む(全164文字)

30代半ばまではほぼ年功序列で賞与も横並び。したがって、相当ダメな人以外はそれなりの収入を得られる。この年代までは昇進に差がつきにくいので、同期の間も和気...続きを読む(全153文字)

他社との比較をすると、インセンティブに対する割合は少ないと思う。ライン職(営業、設計、工事)は給与は高め。営業であれば平均より売ってれば、1000万はもら...続きを読む(全160文字)

賞与は営業利益に連動するようになっているが旭化成の場合どこかの事業の利益が悪くても他が好調だったりするので、組合員の場合、それほど変動はない。
昇給は基...続きを読む(全195文字)

古い大手の会社はどこも似たり寄ったりだが、大卒は係長クラスまで年功序列。ほとんど差はつかない。評価は相対評価。30代前半で800万円と他のメーカーと比べた...続きを読む(全160文字)

当時は分社化前であり、バブル期であったので、川崎から横浜まで帰宅するのに、20:00以降の帰宅時間になると、平気でタクシー券をもらっていた。
給与・福利...続きを読む(全168文字)

昇進に関しては学卒者で有れば、だいたい横並びで上がっていく。管理職になる辺りで大きく差が付き始めてくる。給料に関しては製造業と考えると多い部類に入ると思う...続きを読む(全174文字)

若い間は、他の企業とさほど年収は変わらないと思いますが、やはり大手だけあって管理職という肩書きがつけば、管理職基本給というものに変わるので年収は800万を...続きを読む(全156文字)

評価制度は上司による相対評価です。年初に上司と一緒に活動計画を立て、その進捗に応じて上司と一緒に一年の業務内容を評価する制度になっています。
被評価者...続きを読む(全184文字)

平均的な年収事例:
・30代前半 課長代理 年収800万～
・30代後半 課長 年収1000万～
・40代～ ライン課長 年収1200万～
・40...続きを読む(全158文字)

メーカーとしては、並よりいいくらいの金額だと思います。残業代も基本的には出ますので、そこに関しては特には不満はありません。
昇給に関しては基本的には若手...続きを読む(全175文字)

インテリアコーディネートの業務委託をしています。
仕事はきっちり任されるので、責任感の強い方が向いています。
業務委託のため、時間や出勤日を自由に決め...続きを読む(全155文字)

まじめにやればそれなりに貰える。格差は広がってる。
体質はいまだに古く革新的な制度は皆無。他の企業の事はよく知らないが、ギスギスはしてないのではないかと...続きを読む(全156文字)

給与、賞与はかなりいい。
福利厚生の社宅等がありよい。しかし大企業ならではの人間関係がストレスがたまる。
部署によって差がありすぎる。昇進は学歴でかな...続きを読む(全153文字)

年収は大学卒業すぐにしては、もらっていたと思います。
その分、残業は多いと思います。
但し、これは住宅事業部の話しなので他事業部の事はわかりません。
...続きを読む(全154文字)