就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
ソニーグローバルソリューションズ株式会社のロゴ写真

ソニーグローバルソリューションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーグローバルソリューションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全36件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーグローバルソリューションズ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にソニーグローバルソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニーグローバルソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.7年収・評価3.3社員・管理職4.5やりがい3.3福利厚生3.0スキルアップ3.26
総合評価
3.4
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
入社後のギャップ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.3
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4

ソニーグローバルソリューションズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.2年収・評価3.5社風・文化3.6やりがい3.5福利厚生3.3スキルアップ3.56
総合評価
3.5
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.5
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
社風・文化
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

ソニーグローバルソリューションズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
36件中1〜25件表示

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

完全な実力主義なので実力がある人にとっては天国であろう。続きを読む(全28文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年08月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

定期的に上司との1on1があり、年に2回はキャリア面談が設けられている。続きを読む(全36文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修費用や資格取得費用については部署負担となるケースが多いため、その点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として社員の資格...続きを読む(全137文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年06月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

教育はさすが大手といったところか。技術面を学びたいなら別が良さそうだ。続きを読む(全35文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

ITを軸にキャリアアップができ、職域の広がりも大きいと考える。続きを読む(全31文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

自分の挑戦したい分野や技術に携わることができる続きを読む(全23文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

1年目は先輩社員がついて教えてくれるため、自分に自信がない人でも頑張ればついていける。続きを読む(全43文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年11月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

海外赴任や出張の機会もあり、キャリアアップに挑戦しやすい続きを読む(全28文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2022年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の行いたいことを自由にやらせてもらえた。
社内の風通しがよく、中途採用で入社したものの、最初から特に違和感なく業務に集中出来た。
部門部...続きを読む(全196文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソニーグループのエレクトロニクス領域の仕事に社内SEとして携わる経験を得られる。ビジネスプロセスリエンジニアリングやITソリューション開発の...続きを読む(全247文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制については、基本的に個人の判断に任せられていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きくインフラ...続きを読む(全269文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年08月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内研修が豊富に用意されており、会社の中でキャリア開発できる基盤があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発ベンダーの有償の研修...続きを読む(全182文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年04月29日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実務に役立つかどうかは別としてITの基礎的な研修は充実していたと思う。
ただ、基礎中の基礎という点とレガシーな内容のコンテンツとなるため、配...続きを読む(全196文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年07月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手社員については、教育体制が充実していると思う。部門横断での仕事もあるし、グローバルなプロジェクトも多い。
制度的にはジョブグレード制を取...続きを読む(全220文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年03月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後3ヶ月の新入社員向け集合研修を中心に、OJT期間も2年間と長く、メンター制度などもしっかりと存在していました。

研修は、内部の社員が...続きを読む(全169文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修体制は非常に整っており、年に一度は必須研修がある。また部署として研修費用を積んでおり、自らのキャリアアップに繋がる研修は社内外いずれのも...続きを読む(全188文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
システム会社ではあるが、ITスキルはもとより、ビジネススキルも求められている。そのビジネススキルを活かして如何にシステム提案につなげるかが、...続きを読む(全167文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年05月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
20年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シーアイエスとソニーインフォメーションシステムソリューションズ(SISS)との、合併直後ということもあり、整備されていなかった
その後、三年程度で、S...続きを読む(全181文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年04月13日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
15年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社のビジネスモデルが理解でき、ユーザと直接会話できる点が評価できる。
協力会社を使いいかに効率的に期限どりにシステム構築するかが重要であった。
...続きを読む(全166文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属部署や関わる案件によっては違うと思いますが、私の経験上は、
多くの案件でプログラミングやシステム設計が主業務になることは無く、PM業務が主業務でし...続きを読む(全303文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニー株式会社の完全子会社なので、親会社の業績連動で投資案件決定や新しいことにチャレンジしていくことは、現在の状況ではほぼ不可能。投資の厳選や早期退職も...続きを読む(全152文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒、中途共に、研修制度は充実している。特に新卒入社後は、2年間のOJTを実施していた。中途を含めた中堅層に対する研修も充実しているし、望めば社外の研修...続きを読む(全172文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修プログラムは様々用意されているが、業界で生き残れるスキル、キャリアアップを図れるような体系的な教育体制はないように思える。また、上流シフトの傾向が進...続きを読む(全154文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップやキャリア開発制度などの充実を謳っていますが、実際はほぼ社員自身に任されており、会社としてきっちりとしたキャリアプランや教育制度があるという...続きを読む(全172文字)

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビジネススキルについては、社内研修が充実しており、キャリアに応じて必須研修が用意されています。必須研修は、プレゼンテーションの仕方や仲間と協調して仕事を...続きを読む(全159文字)

36件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

ソニーグローバルソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

ソニーグローバルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソニーという大きな組織ではたらくことができるが、大きすぎて訳がわからないことも多々ある。
それでもそれを上回ることもあって。
【気になること...続きを読む(全217文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社セラクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
javaの資格を取得するように言われ、入社直後に取得をする。ただし講師などはおらず自身で学ばなければならない。ある程度勤務時間の希望は通るが...続きを読む(全206文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ソニーグローバルソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 ソニーグローバルソリューションズ株式会社
フリガナ ソニーグローバルソリューションズ
設立日 1988年2月
資本金 1億円
従業員数 625人
売上高 389億1200万円
決算月 3月
代表者 三舩修
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号
電話番号 03-5448-8100
URL https://www.sonyglobalsolutions.jp/
NOKIZAL ID: 1130775

ソニーグローバルソリューションズの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。