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【気になること・改善したほうがいい点】
企業文化は親会社から引き継いでいる、自由闊達な環境である。一方で、保守的な管理職も多く、技術力があるもののコニュ...続きを読む(全103文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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ソニーグローバルソリューションズの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全18件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーグローバルソリューションズ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にソニーグローバルソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ソニーグローバルソリューションズの 社員・元社員による会社の評価
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ソニーグローバルソリューションズの 学生による会社の評価
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- スキルアップ
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3.7
- 福利厚生
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3.6
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.9
- 社風・文化
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3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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ソニーグローバルソリューションズの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
全体的にかっちりしているというよりは、風通しがよく自由に意見をいえる環境であったように思う。服装も自由でとてもよかった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
優秀な社員は一定数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くはベンダーマネジメントしかしておらず、全体的には社員の技術力は高くない...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
大手企業ならではの強みとして、基本的なビジネスマナーや仕事の進め方が徹底されている点が挙げられます。特に「報告・連絡・相談（ほうれんそう）」...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
人間関係の風通しがよく、役職で呼んだこともない。
8年経ってもいまだにつながりがある人多くて、飲み会に呼んでくれたりする。
契約社員でも派遣...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
一般職含めて全職種において裁量労働制が採用されている点。残業すればするだけ損をするため、コスト意識の高い社員は生産性の向上を意識するようにな...続きを読む(全227文字)
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所謂大企業病であると思う。事なかれ主義、上の顔を見て下をいじめるマネージャーが数多く居る。
自分が残るためならば、平気で部下を潰す管理職がはびこる一方...続きを読む(全159文字)
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・社員と管理職の関係で満足している点はなんですか?
管理職と社員との壁がある部署がチラホラあると思います。
・社員、管理職と働く中で、どのような人柄...続きを読む(全176文字)
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家電製品だけにどどまることなく、ソニーとしてはエンターテイメント、ファイナンス、モバイルなどビジネスカテゴリーが多岐にわたるため様々な領域のシステムに関...続きを読む(全207文字)
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・実際にできることがなくても,とりあえず現状を報告してスケジュールを把握しているということを示せば,理解が得られる雰囲気があった.
・それなので,無理...続きを読む(全152文字)
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組織変更や、体制変更などが多く上司も経営者側の以降を全く理解しないまま部下に指示を出すという状況が多かったです。
新しい仕事を構築することより、コスト...続きを読む(全201文字)
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管理職は大多数は保守的な人でした。上の上を見て仕事をしているので、そこを理解したうえで上司の目線でそのさらに上への上申方法などをアドバイスしてあげると喜...続きを読む(全172文字)
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社員の皆さんはそれぞれに仕事をひとりで行っている個人プレーという印象でした。協力会社が違うフロアに常駐しており、その方たちとそれぞれにやり取りをしていて...続きを読む(全212文字)
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「ソニーのDNA」等を誇っているが,結局は典型的な日本企業であり,社内SEの担当会社.ただし実際の開発はパートナー任せなため,主に行うのはソニー社内のB...続きを読む(全177文字)
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管理職の人はいばっているという印象は全くなく新人をサポートをホントによくしています。たまに管理職の人が用意とかしてくれたりもしてました。ここは仕事以外の...続きを読む(全162文字)
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管理職クラスは当時は
・CISの管理職クラス
・ソニーからの出向社員
という状況でした。
現在では、旧CISのメンバーの多くは退職しているため、当時...続きを読む(全155文字)
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基本的に社長であってもさん付けで呼ぶ文化があり、風通しは良いほうではないかと思います。ただし、親会社から出向される管理職の方が多く、またシステムについて...続きを読む(全165文字)
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・放任主義ではなく、ちゃんと上司が管理、指導してくれていた点は非常によいと思いました。
・ITスキル云々よりも、親身になってくれる人柄や、コミュニケー...続きを読む(全155文字)
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ソニーグローバルソリューションズの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
ソニーの幅広い領域に携われる可能性
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社のサポート業務がメインであること。自分で意見を出した...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
チームにもよると思いますが、残業はほぼゼロです。有給も好きな時に取れるし、当日欠勤しても何も言われません。フレックスタイムなので午後から働い...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
新卒の会社員ですら有給は好きな時に取れるし、当日欠勤もできるし、フレックスタイムなので早退も可能です。女性は長く働きやすい環境だと思います。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新卒にしては同年代の人より高い給料をもらえていると感じます。ゆるーく良い給料を稼ぎたいなら良い会社だと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
ソニーの製品が安く買える制度などがある、社内異動制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がない、社内異動制度といっても異...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社のサポート業務が多く、他の会社で活かせるようなスキルを得たり成長することがあまりできないように感じたから続きを読む(全78文字)
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SONY全体の基盤を扱っている。しかし、SONYの下請けでもあるので自由度は少し低いとのこと。続きを読む(全47文字)
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若いうちに楽しめ、と一週間の休みを積極的に取るように上司から言われたというお話を聞いた。続きを読む(全44文字)
- この投稿でわかること
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- 社員から聞いたこと
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SONYの車内公募制度を使って、本社の一員として別の部署に入り込むことも可能。続きを読む(全39文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
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SONYの子会社でもあるので、非常にオープンかつ多様な社員さんが揃っている。続きを読む(全38文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
管理職はあかんね。年功序列が好きな人はよい。上司に、好かれることが大切。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだに、年功序列をかえる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社員同士の仲はよいほうだと思う。プライベートでも遊びに行ったりしてる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はそれぞれ大手企...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
コミュニケーションはしやすい。管理職に対して意見も言いやすい。ストレスなく業務には取り掛かれる印象。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は魅力を感じなかった。
部下の指導どころか、教育も行っていなかった。基本、自分中心の職場だったと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
人柄はいいです。部署にやってかなり毛色は違いますが、人として嫌な人にあまり当たることはないです（私がたまたまラッキーなだけかもしれません）続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員のかたは優しい人がおおく、何か困ったことがあったらすぐ助けてくれる。毎月面談があるため、困ってることも相談しやすい。
【気になること・改...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
自分から関わりを持とうとするとみんな受け入れてくれるあたたかさがある
【気になること・改善したほうがいい点】
少しでも変だと思われると陰口を...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はエリアマネージャーとの面談で決まるが、普段仕事を見ているわけではないので、どんなに仕...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
基本的に社員さんは話しやすくていい人ばかりです。優しい人が多いので馴染みやすいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と工数の精...続きを読む(全85文字)
回答者：
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【良い点】
フランクで良くも悪くも飲み友のように触れ合おうとする会社
【気になること・改善したほうがいい点】
上席の好みに合うかで働きやすさが左右される...続きを読む(全117文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ソニーグローバルソリューションズの 会社情報
| 会社名 | ソニーグローバルソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソニーグローバルソリューションズ |
| 設立日 | 1988年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 625人 |
| 売上高 | 439億2300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 三舩修 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号 |
| 電話番号 | 03-5448-8100 |
| URL | https://www.sonyglobalsolutions.jp/ |
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