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【良い点】
若いころから自分から手を挙げればいろいろなことを実践できる環境に放っていると思う。教育体制は入社後２か月間の研修のみであとは現場でOJTによ...続きを読む(全268文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ソフトウエア情報開発のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全47件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトウエア情報開発株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にソフトウエア情報開発株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ソフトウエア情報開発の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
最初に２か月程度外部から講師を呼んで、そこからプログラミングの簡単な演習がある。講師は外部の人というだけあって高圧的ではなく丁寧に教えてくれ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
リーダー陣の意識は高く、リーダー視点での考えを常に持て、との理念を
もって教育してくれるので、教育熱心ではあると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
教育体制について
新卒は約二ヶ月間の研修がある。
内容はjava,html,javascript,cssを学んでいく。最後の週にこれまでの研...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社後に2ヶ月の研修制度があります。そこで、ITの基本的な事を教えてもらえます。ただ、未経験の方は2ヶ月の詰め込み学習で全て覚えるのは厳しい...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
勤続年数にかかわらずいろいろな分野の業務に携わることができ、スキルアップ、キャリア開発という面では非常に有用でした。
また、教育制度もしっか...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
年齢が若いうちから経験が積める点。
競合他社と比べた場合においても、比較的若い年齢でリーダーという役職で経験を詰めることが可能。
逆に言うと...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
レポート提出があり、年次が上がると会社の方針と自身の認識を合わせる機会がある。
また、それを元に人事評価を決めるため、正しい努力や理解をした...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
若いうちにリーダーなどの経験ができ、早く活躍したいという人はマッチすると思う。若い人が多いので、色々と経験ができる。研修では、社長も自ら参加...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
未経験で入社の場合でも、2ヶ月間みっちり研修期間を設けられていることで、ビジネスマナーや、社会人としての基礎、プログラミングの基礎を徹底的に...続きを読む(全254文字)
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新卒では研修専用のビルで3ヶ月の研修を行う
先輩3人が教育担当として着く
java研修、社会人としてのマナーを外部講師の方から学ぶ
毎日日報をかか...続きを読む(全272文字)
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スキルアップは具体的にはないに等しいです。合宿やレポートなんてなんのスキルアップにならないです。そこまでは語弊ありますが、ワードの力が付くくらいなので具...続きを読む(全164文字)
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入社時の研修では技術研修とビジネススキルを少し学び、主に精神を鍛えられます。
技術の研修よりも精神論、仕事への姿勢を徹底的に叩き込まれました。
仕事...続きを読む(全184文字)
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メンバー管理を行うことが多いので、チームの成果物への責任を強く意識することになる。
お客様との仕様調整等上流の経験ができるため、同じ業界での転職時に有...続きを読む(全170文字)
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研修自体は行動計画の発表のみとなる。研修で発表するレポートを作成する上で、仕事に対しての姿勢・考え方を構築することができる。レポートに合否がありある程度...続きを読む(全188文字)
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スキルアップはほぼ見込めない。
PLになるまでは完全な縦社会なので、嫌でも上司のいう事をすべて聞かなければならない。
教育体制は整っておらず、来年入...続きを読む(全187文字)
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年1回の社内研修では、「プロ」のマネージャーになるための指導を会長自らが参加して2日間行われます。この研修では短期的なスキルUPではなく、各社員の将来的...続きを読む(全170文字)
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精神力と体力のみが鍛えられる。技術力にいたっては皆無といってよい。
また、配属される場所次第で役割が大きく異なり、とある場所では設計フェーズから携われ...続きを読む(全212文字)
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やりたい事をやらせてくれるので実力、というより業界でのやって生きかたは身につくと思います。年功序列というより実力序列に近いのでそこらへんは他の会社よりい...続きを読む(全158文字)
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新人研修は比較的丁寧に実施していただけたと思う。
ただ、2年目以降の研修といえば社長、マネージャー等が講師を務める
合宿研修くらいで、いくら頑張って...続きを読む(全161文字)
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宗教じみた研修が特徴。
アレが嫌で辞めていく輩も多数います。 自分もその一人になりつつたるわけだが。
エンジニアのスキルアップというより、リーダー層は...続きを読む(全180文字)
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新人研修制度も充実しているためやる気があればステップアップできる
毎年、その年の自分の評価を発表するべく研修合宿があります。
自分が一年間ある目標に...続きを読む(全227文字)
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ソフトウエア情報開発の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
事業自体は大手との取引が多く安定しています。会社の判断で案件を選べる企業力はあったので、将来性は感じられました。競合が多い業界ですが、実績や...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
給料テーブルが中小企業の割には上り幅が高いと思われるマネージメントランクになるまではランクごとに給料が決まっていて一ランクあがると4,50万...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
昔は女性エンジニアの数がかなり少なかったと聞きますが、今は当たり前に女性がいるので働きにくさは無いと思います。条件面や配属においても平等で、...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
完全週休二日制で祝日もカレンダー通り休みで、休日数は多めでした。プライベートの時間も取れましたし、バランスは良かったと思います。残業がゼロと...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
何事にも挑戦させてもらえる風土があるので、向上心を持ってる人には面白く思える会社だと思います。若手社員の意見に対して、まずはやってみようとい...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
SES業態で下請け企業であるにも関わらず、その割には社員仲がとても良いように感じて働きやすい
大手SIer2社に対して3.40年以上の付き...続きを読む(全882文字)
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【良い点】
女性社員も段々と増えていて、昔より働きやすい印象
役職者も女性がすくないため、女性は気にして貰えやすい印象がある続きを読む(全62文字)
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【良い点】
新卒から4年目までは無条件で上がってく、以降はリーダーになるとか
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり現場ごとに評価されるのでそこ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるが、自分は繁忙期で終電で帰ることも多かった
そうでないほぼ定時上がりの同期より評価が悪いこともあり退職...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
中小企業らしく、メンバーの声に耳を傾けてくれる上司が多い印象です。組織体制や制度なども社員の声を取り入れて変わったこともあり、柔軟な会社だと...続きを読む(全143文字)
IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人を育成できる環境、制度、先輩が不在なため、成長できるかどうかは個人次第。重要ポジションは中途社員に依存してい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
人員が多いため、経験や実績が積み重なっており視覚に関する知見や情報が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を勧められる割に、...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
仕事にかかわる資格の受験料を会社が支払ってくれるのでとても助かっています。合格すると２万円がもらえるためモチベーションが上がります。購入した...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
人がいいので聞いたら詳しく教えてくれたり親身になって教えてくれたりはする。
スキルを見て仕事を割り振ってステップアップさせながら教えてくれる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
指定された資格を取ると資格手当といった臨時ボーナスが支給されます。
社内での勉強会は特にありませんでした。
新卒入社の方への研修はかなり手厚...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
プライム案件が多いので、顧客対応する営業やPMは経験が積めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術レベルを上げるのならば...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ファインデックス株式会社にて医療機関向けITソリューションの導入・運用支援に従事し、顧客ごとの業務フローに合わせたシステム設定や調整を行いま...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
導入システムを通じて、飲食店のオペレーションを学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度・資格取得支援は会社として...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
第二新卒として入社後、2ヶ月間の研修を受講しました。内容は社会人基礎に加え、C言語とJavaの学習が中心です。基礎からしっかり学べる環境が整...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
上流工程に誰でも触れる機会があります。
基本的にこの会社のプログラマは上流も行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧来の技術に...続きを読む(全207文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ソフトウエア情報開発の 会社情報
| 会社名 | ソフトウエア情報開発株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソフトウエアジョウホウカイハツ |
| 設立日 | 1973年12月 |
| 資本金 | 7800万円 |
| 従業員数 | 993人 |
| 代表者 | 前澤央 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目5番27号 |
| 電話番号 | 03-3568-7111 |
| URL | https://skig.co.jp/ |
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