在籍時期:2014年頃
投稿日:2019年1月16日【良い点】
法律を守ろうという意識はある。給与面も中小企業としては悪く無く、ボーナスが出なかった事はない。良くも悪くも割り切ってしまえば比較的残業も少なく...続きを読む(全181文字)
株式会社ナニワ 報酬UP
株式会社ナニワの社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数5件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社ナニワの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
当社は、大手ハウスメーカーより頂く新築住宅及びリフォーム施工の受発注に対して、
200名以上の職人さんのマネジメントを行う企業です。
「へーベルハウス」で有名な旭化成ホームズを主なお取引先とし、
ベランダ手摺・フェンス組立などの外装工事から、断熱工事・界壁工事などの内装工事まで、
数多くの業種を受け持つため業績は安定しております!
■建てる人、住む人の笑顔を創る
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当社は、「建てる人・住む人」の両方を笑顔にし、サポートしていく姿勢を大切にしています。
私達が普段何気なく住んでいる家は、元々は何もない土地です。
この土地に、家を持ちたいという「人の想い」から家は作られます。
家を作る人は、住む人の生活をイメージしながら「喜んでほしいという想い」この想いを丁寧に形にし、
住む人は、様々な想い出が詰まっていきます。
そんな素敵な空間を提供する使命を我々は大きな責任を持ちながら必ず達成します。
そして今後は付随する事業、付随しない事業に関わらず、
「お客様に喜んでいただく」を軸に様々な事業を展開していきます。
通常、施工は工程によって様々な企業や人が絡みますが、当社は他社にはない「広範囲の工程を一括管理」という総合力で、
お客様のニーズに細かくお答えしてます。
主に手がけているのは、新築住宅のプランニングに加え、継続的に需要が伸びているリフォームです。
当社では、社員同士の交流を深めてより働きやすい環境を作るため、社内イベントを多数用意しております。
また、クラブ活動も盛んにおこなわれてますので、年齢、経歴問わず気の合う仲間と過ごすことができます。
当社がプランニングを行う新築住宅、リフォームはお客様の理想を叶える仕事です。
また、家は多くの思い出やストーリーが生まれる場所であり、
誰かを幸せにしたい、喜ばせたい方はぜひおススメです。
繁忙期はチーム一丸となって戦い、それを乗り越えたときは大きな達成感が得られます。
当社は、「何事もまず挑戦」という精神をとても大切にしております。
63年前、当社はもともと「浪花化学工業所」というグリセリンを製造する化学メーカーでした。
しかし、45年前に急激に変化する世の中を目の当たりにし、これまで全く触れた事のなかった現在の事業をスタートさせました。
今までとは全く違う事業に挑むのは、決して楽な道ではありませんが、お客様の喜ぶ事業である限り挑戦し続けていきます。
新しいことに取り組む事が好きな方にはぜひ、当社の一員としてチャレンジしてほしいです。
・学びに対し素直な方!
・主体性をもって行動できる方!
・コミュニケーション能力を活かしたい方!
・コミュニケーションが苦手な方
・一人で黙々と仕事をしたい方
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ナニワの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ナニワの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2014年頃
投稿日:2019年1月16日【良い点】
法律を守ろうという意識はある。給与面も中小企業としては悪く無く、ボーナスが出なかった事はない。良くも悪くも割り切ってしまえば比較的残業も少なく...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2018年11月30日【良い点】
実力がある人はどんどん仕事を任せてもらえる。実力主義。
【気になること・改善したほうがいい点】
早出、残業は当たり前だが給与に一切反映されない...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年2月3日【良い点】
社員の方々が優しく、仕事はしやすい環境にある。定時に上がれるときは上がれる。自分の都合で仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年6月30日【良い点】
住宅補助や食事手当等が出ている。
また社員旅行、飲み会、ゴルフコンペ等の費用も会社負担なので、社員は負担なく気軽に参加できる。
その他、定期的...続きを読む(全331文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年5月8日【良い点】
職種により仕事量の差が大きいですが、事務員は比較的定時に帰る方が多いです。
また、定期的に部署間で懇親会があるので社員間の風通しも良いです。
...続きを読む(全345文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やりたいこと、いわゆる就職活動の軸を決め、それを伝えることができた。 また公務員試験勉強の一環として建築士二級の勉強をしていることを伝えると、志が高いという評価を得た。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社ナニワ |
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フリガナ | ナニワ |
事業内容 | ■飲食プロデュース事業 |
設立日 | 1956年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 73人 |
売上高 | 32億円 ※2018年6月期実績 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 舩橋康治 |
本社所在地 | 〒132-0021 東京都江戸川区中央4丁目20番6号 |
平均年齢 | 31.0歳 |
電話番号 | 03-3654-2474 |
お問い合わせ先 | <採用に関するお問い合わせ先> 〒132-0021 東京都江戸川区中央4-20-6 (株)ナニワ 採用担当 TEL:080-9809-7834 |
URL | https://naniwa-co.jp/ |
自社採用ページURL | https://www.naniwa-co.jp/recruit_newgraduate.html |
16年9月期 | 19年6月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 |
資産合計
(円)
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35億5690万 |
純資産
(円)
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売上高
(円)
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31億5000万 |
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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5億7885万 |
利益余剰金
(円)
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- 3億4532万 |
売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。