アビームコンサルティングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全510件） 15ページ目

【良い点】
基本的に休みはある程度、融通が聞く。あとは調整次第という世界。休みも事前に調整しておけばなんら問題ない。それを受け入れるだけの文化は整ってい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
プロジェクトの間は忙しいことが多かった印象はあるが、プロジェクトの合間においても、育児や復帰してまだ体調がすぐれない社員のかたは定時で退社で...続きを読む(全261文字)

【良い点】
落ち着いたプロジェクトだとまったりしながら定時であがることができます。
女性は時短勤務をしている方がけっこういる印象を受けます。ですので時短...続きを読む(全176文字)

【良い点】
最近は24時間営業のジムや深夜営業をしている飲食店も多く、個人的には時間を見つけて充実した生活を遅れていると思う。また現在は定時内でしっかり...続きを読む(全180文字)

【良い点】
仕事はそれなりに忙しいと思われるが、前もって調整すれば早い時間での帰宅や有給も取れた。自分が担当していたプロジェクトでは夏季には長期休暇をき...続きを読む(全204文字)

【良い点】
プロジェクト終了後は比較的まとまった有給休暇をとることができる点が良い点です。ただし、プロジェクト中は、案件にもよりますが、土日無し、毎日タ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
プロジェクトの合間に長期の休みが取れます。長期旅行など、よく行っている人も多く、メリハリがついていると思います。あくまでもプロジェクト次第で...続きを読む(全186文字)

【良い点】
プロジェクト次第のところはあるけれど、プロジェクトの合間などには積極的に休暇を取得させてくれたし、諸制度も整っていると思う。上司や同僚も理解...続きを読む(全173文字)

【良い点】
プロジェクトによりけり。
クライアント先常駐で、かつそのクライアントの業務規定が厳しい場合(外部委託社員は20時までには退社、土日出勤禁止等...続きを読む(全352文字)

【良い点】
月間ならびに年間の残業時間の限度について順次引き下げを行っており、来年度にあたる2017年度から更に引き下げが実施されます。法令遵守（コンプ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
プロジェクトの合間には二週間などの長期休暇がとれる。理解のあるマネージャーにあたれば有給もそれなりに使える。会社全体として時間にルーズなため...続きを読む(全348文字)

【良い点】
プロジェクトの合間に長期（１ヶ月）ほどの休暇が取れるところが良かった点
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に労働時間が多く、体調...続きを読む(全143文字)

グローバルな会社なので多種多様な会社へのシステム導入を行うことになるが、規模が大きい案件が多く、じっくりと経験を積むには不向きです。しっかり技術を身につ...続きを読む(全106文字)

ワークライフバランスという概念は持てない会社だと思う。なぜなら土日出社前提でスケジュールを引くことが多々あり、メンバーはそれに従わざるを得ない。
体調や...続きを読む(全102文字)

アサインされるプロジェクトにより、勤務時間体系は大きく変わります。
新規導入プロジェクトはやはり、過渡期は残業ありきでの仕事が多くなります。
また土...続きを読む(全157文字)

【良い点】
残業が多いため、必然的に給料が高くなる。その為、長期休暇の際に贅沢な旅行等を組む事が出来る。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全191文字)

【良い点】
プロジェクトをリリースされ、事務所勤務になると休みを優先して取れる。休みに対する周囲の理解もある。2週間休む同僚もチラホラ見かける。
...続きを読む(全171文字)

プロジェクトの状況に依存するため、当然ですが自己管理が基本となります。プロジェクトの合間は事前に宣言すれば1ヶ月間休む人もいます。プロジェクトが佳境でな...続きを読む(全162文字)

36協定には厳しくなってきた。
100時間/月を越えた場合は、産業医との面談をさせられる。
残業時間の多さはプロジェクトによる。
プロジェクトによ...続きを読む(全158文字)

従事するプロジェクトの内容にもよるが、システム導入などのプロジェクトの場合は慢性的に残業が発生する。ただ、シニアコンサルティング以下の場合残業代が付くの...続きを読む(全170文字)

ワークライフバランスなどという言葉を口にした場合、失笑されると思われる。男性、女性ともに、深夜までめちゃくちゃ働いて、深夜から豪快に飲みに行くのが出来る...続きを読む(全230文字)

プロジェクト次第になります。業務が重なったり、繁忙期になると終電で帰ることが多くなります。また、プロジェクトリーダーがうまく、全体を管理できる人であれば...続きを読む(全165文字)

育児休暇を女性だけでなく、男性も取得可能な環境です。実際、知り合いの男性に2ヶ月育児休暇を取得している方がいました。もちろんそのときのプロジェクトの状況...続きを読む(全158文字)

プロジェクトにもよるが、繁忙期であれば、終電間際またはタクシー帰りということもある。
プロジェクトアサイン中は、多忙なため、次プロジェクトへのアサイン...続きを読む(全189文字)

プロジェクトによりますが、予算の少ないプロジェクトの場合、サービス残業を強いられます。
メンバーのサービス残業の積み重ねがプロジェクトの利益となる構造...続きを読む(全185文字)