この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収に関しては、同年代よりもやはり多いと思います。その分苦労も多く大変ですが見返りも多いので頑張る価値はあります。残業代も当たり前ですがしっか...続きを読む(全188文字)
大和証券株式会社 報酬UP
大和証券株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は192〜3500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大和証券株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大和証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
年収に関しては、同年代よりもやはり多いと思います。その分苦労も多く大変ですが見返りも多いので頑張る価値はあります。残業代も当たり前ですがしっか...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
将来的にはかなり多く給料を得ることができる会社です。とにかく長く粘って働き続けることができる人であればすごい成績でなくてもある程度の給与は保障...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年収は高いです。基本給が高く、残業代は別途なのでみなし残業代でかさましされてないところがよい。女性のエリア限定の人は家賃補助ないけど生きていけ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年次にかかわらず結果を出せば出した分だけ報われる。特に賞与については同期の数倍の差が開くこともあり、結果を出せば同じ年代のサラリーマンよりもか...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
給与については文句なしでとてもいいと思います。なにも収益も上げていなくても平均よりはとても多い給与がもらえ、残業代もしっかりつきます。何もして...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがうたわれ、働きやすくなった中、年収は維持されていた。一般的にお給料が高い業種なので、絶対的な給与面での満足度は高い。
【...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
半期に一度、評価シートに頑張ったところや、日頃の勤務での目標を記載します。評価シートや、上席者の評価等を踏まえて半期の賞与額が決定します。頑張...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仕事内容にしては良い収入だったと思います。1日中仕事に追われるという感じではなく、時間に余裕があったので、人手不足という感じではありませんでし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
給料は申し分ない。営業は成績が良ければボーナスに反映される。成績が悪くても、基本給がそれなりに高いので他業種よりも給与水準は高いだろう。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は高い。最初は普通だが、勤務年数が3-5年越えてくるとグッと上がる。そのかわりそこまで続く人が少ないです。業界内でも給与は、良い水準です。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
テストで良い点数をとったらそれだけ評価されます。さらに、受電件数や、お客様からの声、管理職が録音を聴いての評価などから順位が発表されるので、モ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新卒でも初任給は25.5万円支給されるためかなり良い水準ではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらにせよボーナスがあっ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料は他の業種と比べると高いです。また、3年目以降になると周りと大きく差がつくようになり、成果をあげればあげるほど給料に反映されるようになりま...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
成果を出せばその分評価してもらえる。特に良い成果に対しては表彰制度もあり、成果を称える雰囲気ができている。また上司からのフィードバックもあり、...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
人事制度はしっかりしている。頑張った分評価される社風。社内異動も比較的通りやすい。人の大和というだけあり見てくれる人が多かった印象。
【気にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
会社の業績次第ですが、20代で年収1000万超えは目指せます。私が在籍していた時は月間の表彰、半期ごとの表彰があり入賞者には一時金が入る。実績...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
大企業とあって評価基準などはしっかりしており、公正な評価が行われていると感じる。派遣社員から正社員登用されて活躍している人もいる。もちろん狭き...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
景気がよい時はボーナスはかなり高額になるようです。自分の努力よりも景気、会社の業績に左右されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
景...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
同年代に比べ給与水準は良いと思います。男女関係なく、日々の成績次第で賞与額が上下するため評価の仕方がわかりやすい。給与をモチベーションに仕事を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
実績を上げた分、しっかりと評価してくれる思います。ですので、営業成績のように数字上に現れるようなものは評価されやすい傾向にあります。評価される...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本給に関しては、同年代でひ他社とあまり変わらない水準であると思います。ただ、ボーナスのインセンティブの
部分がかなり大きく、評価が高ければ同...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
平均以上はもらえていたところ。不満は無かった。成果も残せず申し訳ない時期もあったが、将来性という点も重視して賞与の支給についても不満はなかった...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年収は他業種、同年代と比べれば高い方である。毎日遅くても19時には退社しなければならないが、それでもこの給料は多いのではないかと感じる。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は業界では並だが、やはり高いと思う。特に何かで表彰されればそれなりに手取りが増える。社長賞は金額も大きいが、貰える人は限られたトップの人だ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本給は安いが、ボーナス考課が明確であり、平均値から1ランク上がるごとにどれだけ賞与が変わるかも一目でわかる。金融機関にありがちな定性すぎる項...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エリア総合職という支店採用だったが、先輩方も同じ職の方々が多く、異動がないため大奥のような序列を感じた。自分がいた...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
法人、個人両方の営業経験を積むことができる。
顧客との信頼関係を築いていくことで投資信託や債券へ資産をお預かりすることができ、株式情勢が停滞し...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性活躍を推進している。育児休業の制度は勿論、早退や時間指定での時間休も取りやすい。男性の育児休業も積極的に取らせようとしているのがわかる。女...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
(これもカスタマーサービス職の話にはなるが)WLBは非常に取りやすい。
午前休/午後休を年休0.5日として利用可能。女性が9割を占める職種だっ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直これといったやりがいはない。しいて言うなら顧客に「ありがとう」と言われた時くらいか。
アニュアルに沿った対応で...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
生理休暇や結婚祝い金がある点で働きやすいとは思う。
女性支店長もかなり増えてはいるが、昇り詰められる人はごくわずか。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
総合職(全国転勤)の場合、若いうちは8000円で社宅に住めること。
福利厚生は業界の中でもかなり優れている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
研修が長いため、同期とはかなり仲良くなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業入社であれば、営業以外のキャリアはないと思った方が良い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
証券会社の中では穏やかな人が多い会社だと思う。
パワハラやセクハラには非常に厳しい。社内専用のホットラインがある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
年間休日に加え、リフレッシュ休暇、夏季休暇5連休あり。
若手(2年目)までは遅くても18時までに帰宅してくれと言われる。
管理職レベルだと20...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職務内容が同じでも、異動範囲の選択により、給与が大幅に異なります。
全国異動を選択していればそれなりにはもらえます...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
契約社員であったこともあるが、給料は安かった。毎年昇給があったが、1年目は5000円、2年目は20000円、など決まったものになっていた。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
メガバンクの証券として、労働環境を中心に改善が進んでいた。古い時代の制度や体質が変化している最中だった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
派遣先で引き抜いてもらえれば、年収はそれなりに上がる。
しかし、それは至難の業であり、よっぽど仕事ができる人でない限り、できない。
【気になる...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
成果を出せばある程度は評価され、支店長の采配も大きいのでボーナスに反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
今では考えられないが、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
皆んな仲良しな雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがキツイ。当時はパワフル、セクハラし放題でした。昔ながらの会社ですが、皆...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は業績によって左右される。
個人に目を向けると、賞与は貰えてる方は貰えてるが、成績が振るわないと残念な印象。
年に2回の賞与に加えて、半期...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
同業他社と比較して、仕事が楽なためこんなもんかという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はフィードバックはなく曖昧な部分が多い...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
同年代と比較すると十分にもらえている。ベースアップも行われており十分に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
冬のボーナスはほと...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年収はかなりよい。歩合制によって、ボーナスに反映される。比較的に残業はさせてもらえない。支店によると思うが。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
会社名 | 大和証券株式会社 |
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フリガナ | ダイワショウケン |
設立日 | 1999年4月 |
資本金 | 1000億円 |
従業員数 | 5,194人 |
売上高 | 4073億3700万円 |
代表者 | 荻野明彦 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番1号 |
平均年齢 | 39.1歳 |
平均給与 | 1092万2000円 |
電話番号 | 03-5555-2111 |
URL | https://www.daiwa.jp/ |
採用URL | https://www.daiwa-grp-recruit.jp/ |
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