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鹿島道路株式会社

【真のニーズを引き出す提案術】【24卒】鹿島道路の夏インターン体験記(理系/鹿島道路の1dayオンライン仕事体験)No.42678(福岡大学/男性)(2023/8/21公開)

鹿島道路株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2024卒 鹿島道路のレポート

公開日:2023年8月21日

インターン概要

卒業年度
  • 2024卒
実施年月
  • 2022年8月 上旬
コース
  • 鹿島道路の1dayオンライン仕事体験
職種名
  • 未登録
期間
  • 2日間

投稿者

大学
  • 福岡大学
参加先
内定先
入社予定
  • 鹿島建設

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

建設業全体に興味があり、とりあえず何かインターンシップに参加し業界の雰囲気を掴みたいと思い参加した。オンラインであったこと、私服okであったことから、参加しやすそうだと感じ申し込んだ。「提案型営業を知ろう」というテーマに興味を持った。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

インターンシップの選考はなく、抽選であったため特に対策等はしていない。オンラインでのインターンシップだったので、電波の確認や、PCでのカメラの見え方等を調整した。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2022年07月 下旬
応募後の流れ
抽選でインターンに参加
応募媒体
ナビサイト

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
20人
参加学生の大学
地方大学、私立大学等。建設業界のため建築学生が多かったが、営業職のインターンシップということもあり他学部もいた。
参加学生の特徴
就活の初めの方ということもあり、全員が企業に対して志望しているという印象はなかった。
参加社員(審査員など)の人数
3人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

企業説明/提案型営業についての簡単な講義/事前に配布された資料を使っての、駐車場の計画についての個人ワーク/とある老朽化した建物について、この建物をどうするべきかグループディスカッション

インターンの具体的な流れ・手順

オンラインで参加し、企業の方の指示に従ってワーク等をした。グループワークではルームに振り分けられ、ディスカッションした。

このインターンで学べた業務内容

自分が売りたいものを売ろうとするのではなく、顧客のニーズをヒアリングし、さらにその奥にある“真のニーズ”を引き出して提案する提案型営業のあり方

テーマ・課題

提案型営業についての簡単な講義/事前に送付された資料を使っての個人でのワーク/グループディスカッション

1日目にやったこと

提案型営業についての簡単な講義や、企業説明があった。続いて事前に自宅に郵送された資料を用いて、敷地内にできるだけ多くの車が停められるような駐車場の計画を個人で行なった。

2日目にやったこと

2日目はグループワークが主な活動だった。とある建物が提示され、それについての条件が説明された。建物のオーナー、ユーザー、近隣住民の3役に別れロールプレイングし、建物をどうするべきかについてディスカッションを行なった。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

駐車場のワークでは挙手制で数人が発表し、それぞれの計画についてフィードバックがあった。また、グループディスカッション後には、グループ内の意見を発表し、それに対してもフィードバックがあった。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

グループディスカッションを経験したのがほぼ初めてで、進行や意見のまとめ方が難しかった。ディスカッションの途中でも企業の方から意見をいただいたが、それに引っ張られてしまった感はあった。グループ内で全員が意見を出し合える空気作りは難しい点であった。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

グループワークにおいて進行役を務めていた学生は主体性があり、就職活動においては自分から動くということが重要であると感じた。

インターンシップで学んだこと

提案型営業として、顧客が言ったことをそのまま提供するのではなく、顧客が真に何を求めているのかを考えた上で提案することの重要さを知った。企業は人で成り立っていて、取引先とも人と人との信頼関係で繋がっているため、人としてどれだけ魅力的であれるかが仕事に繋がるのだと思った。

参加前に準備しておくべきだったこと

グループディスカッションについての対策を行なっておくべきであった。また、企業について軽く調べておき、質問を想定しておけば良かった。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップでは企業の実務の内容を経験するというよりも、営業職についてどのようなものかを擬似的に体感するものであったため、企業の具体的な業務内容はわからなかった。また、私は建築系であったが、企業はどちらかというと土木系であるため、働く想像がしづらかった。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

選考予定の企業ではなかったため、内定が出るかどうかはわからない。しかし、先述したように土木系の企業であることから、自分がこれまで学んできた内容とミスマッチするのではないかと考えた。また、技術職ではなく営業職のインターンシップであったため、自分の志望職種には結びつかないと感じた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップの進行やフィードバックをいただいた企業の社員の方の印象はとてもよかった。また営業職についても、取引先と信頼関係を得るために真の顧客ニーズを汲み取ることが重要で、その過程は面白いと感じた。しかし、私は建築を学んできたことから建築に関わりたいと思っており、その点で志望度が上がることはなかった。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップが選考開始よりも早い時期での開催であったため、選考に直結するという感じはなかった。インターンシップ参加者限定の選考ルート等の提示もなく、選考を考えるにはまだ早い段階だったと思う。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ後は社員の方からの接触は特になかった。他の日程のインターンシップの誘いや、選考募集の案内が事務的に来ただけであった。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

建築を学んでいるため、建設業界を志望していた。より大きな建物の建設に関わりたいと考え、大手ゼネコンを志望していた。理由として、建築系の職種や企業をあまり知らず、自分が名前を知っている大企業を志望として挙げていた。またゼネコンの業務内容や職種についてもよく知らず、ぼんやりとしていた。大企業は給料・福利厚生の面で秀でていると感じていた。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

建設業界は多様な職種・企業・業務内容があり、それぞれの個人においても仕事内容は多岐にわたることを知った。また、ゼネコンとハウスメーカーだけでなく、設備、仮設、重仮設、金属メーカー、官公庁、鉄道系、海洋系、土木系等、建築系の学生の進路は沢山あることを知り、自分が元々知っていた大企業だけでなく、他の業界、他の企業についても見てみようと思った。

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鹿島道路の 会社情報

基本データ
会社名 鹿島道路株式会社
フリガナ カジマドウロ
設立日 1958年12月
資本金 40億円
従業員数 1,273人
売上高 1288億800万円
決算月 3月
代表者 小土井満治
本社所在地 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目7番27号
電話番号 03-5802-8000
URL https://www.kajimaroad.co.jp/
NOKIZAL ID: 1568301

鹿島道路の 選考対策

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