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【19卒】住友三井オートサービスの一般職の最終面接詳細 体験記No.5472(上智大学/女性)(2018/9/10公開)

2019卒の上智大学の先輩が住友三井オートサービス一般職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2019卒住友三井オートサービス株式会社のレポート

公開日:2018年9月10日

選考概要

年度
  • 2019年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 一般職

投稿者

大学
  • 上智大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定
  • りそな銀行

選考フロー

最終面接 通過

実施時期
2018年04月
形式
学生2 面接官2
面接時間
30分
面接官の肩書
営業/人事
通知方法
電話
通知期間
即日

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

最終面接はとても緊張してしましますが、笑顔を忘れずに話すよう心がけました。また、学生は2人なので、もう1人が話しているときも耳を傾けるようにしていました。

面接の雰囲気

一次面接よりは年次の高い方でした。ですが雰囲気は優しめで、相槌を打ちながらしっかりと話を聞いてくれる方々でした。

最終面接で聞かれた質問と回答

サークルに入ったきっかけ

私がサークルに入ったきっかけは、マネージャーをやってみたいと考えていたからです。高校までは自分自身が選手となり、様々なスポーツに取り組んできました。そこで、大学では先週ではなく、マネージャーをやってみたいと思うようになりました。マネージャーの活動ができるサークルはたくさんあります。その中でも現在所属しているサークルに入ろうと思ったのは、サークルの雰囲気がとてもよかったからです。練習には真剣に取り組んでいましたが、練習後に話してみるとみんなとても仲が良さそうで、優しい雰囲気に変わりました。その雰囲気に惹かれ、今のサークルに入ることを決心しました。現在まで活動を続けていますが、辛いことがあってもいつもサークルの雰囲気に助けられています。

自分の強みを活かしどのように貢献するか。

私は、主体性をもって行動することで御社に貢献し、いつか一般職の中でもリーダー職を任せていただけるようになりたいです。私は、サークル活動中にマネージャーのリーダーになり、1年間活動しました。その時マネージャーのリーダーになることができたのは、サークルの活動に対して常に主体性を持って行動し、積極的にサークルに関わっていたからであると考えています。そのため、御社においても積極性と主体性を持って行動することで貢献していきたいです。そして、キャリアプランとして、年次が上がってからは一般職の中でもリーダー職を任せていただけるように、日々精進したいと考えています。これらは簡単ではないと思いますが、私にできることからしっかりと取り組みたいです。

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住友三井オートサービスの 会社情報

基本データ
会社名 住友三井オートサービス株式会社
フリガナ スミトモミツイオートサービス
設立日 1981年2月
資本金 136億3600万円
従業員数 2,023人
売上高 3868億600万円
決算月 3月
代表者 佐藤計
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号
平均年齢 42.4歳
平均給与 805万3000円
電話番号 03-5358-6311
URL https://www.smauto.co.jp/

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