この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現代社会において、テクノロジーはますます重要性を増しています。特に、情報技術の進歩は私たちの生活に革命をもたらしました。スマートフォン、インタ...続きを読む(全642文字)
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
現代社会において、テクノロジーはますます重要性を増しています。特に、情報技術の進歩は私たちの生活に革命をもたらしました。スマートフォン、インタ...続きを読む(全642文字)
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【良い点】
教育は丁寧に教えてくれます。周りの方々も優しい人なのでコミュニケーションが取れる方であれば良いと思います。IT系でも、そこまで固い雰囲気はなか...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
昇給に関しては
きちんと成果を評価してくれるみたいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代ですが、リモートワークはしていませ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ほぼ残業が0時間であるので、自由な時間に使える。あとは早番[8:00〜17:00]・遅番[9:00〜18:00]の時間があるくらいです。昼9回...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
派遣なので簡単な面談のみでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守と聞いていましたが、運用の部署でした。
たしかに部署によっては保...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
土日祝も出勤できます。
正社員であれば手当てもそれなりにあるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でも土日祝・夜間関係...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム運用を担当してますが、運用改善は全くありません。
また、本番環境での作業も手...続きを読む(全194文字)
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当社は伊藤忠系列であり、商社系SIerである。とにかく仕事のスケールが大きい。私が在籍していたのは大学や官公庁の自然科学系システムを担当する部門だったが、...続きを読む(全311文字)
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研修制度はかなり充実しています。
ヒューマンスキル系、テクニカルスキル系、それぞれ豊富で、社内トレーニングだけでなく社外の有償トレーニングも希望すれば受...続きを読む(全162文字)
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自宅をローンで購入すると、金利の補助が受けられます。
15年間限定ですが、金利負担がかなり軽くなりますので助かっています。
単身赴任の際も色々な手当や...続きを読む(全171文字)
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産休、育休はしっかり使えます。
2回育休を取得しましたが、特にキャリアが後退したり、スキルアップに支障があったとは思いません。
当然休業中のブランクを...続きを読む(全167文字)
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育休復帰後、9時〜16時の時短勤務取得中です。
打ち合わせなどは時短内になるよう調整してくれたり、配慮がされています。
自分の裁量次第で、残業せずに毎...続きを読む(全196文字)
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労働時間:過度な残業は警告の対象になりますが、カットされることはなく、全額支給されていたはずです。
残業は長時間にならなければ、平常時は個人の任意で調整...続きを読む(全211文字)
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あらかじめ休暇の宣言、対応方針を申し送りしておくことで、お客様へは組織的に対応しているので、組織内で休暇がバッティングしなければ休暇は取りやすいです。第三...続きを読む(全151文字)
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派遣で勤務していたが、関わる案件によってスキルアップ出来るかどうかほぼ決まる。
プロジェクト立ち上げ期から携わる事が出来れば良いが、運用期ではスキルアッ...続きを読む(全154文字)
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非正規で勤務していましたが、配属になる部門、タイミングで関われる業務にかなり差が出るため、立ち上げから間もないようなプロジェクトに関われることができれば、...続きを読む(全165文字)
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色々な海外ベンダーと交渉できる点で面白さはあります。
ただしそれも、成果があってのお話で、成果がないと隅に追いやられるでしょう。
管理職を目指すのであ...続きを読む(全184文字)
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教育体制としては、技術、営業、スタッフ部門、経営、etc 多岐の分野にわたって数多くの研修が年間を通して用意され、本人の要望に応じて、上長の承認の元受講が...続きを読む(全245文字)
会社名 | 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | イトウチュウテクノソリューションズ |
設立日 | 1979年7月 |
資本金 | 217億6300万円 |
従業員数 | 9,291人 |
売上高 | 5709億3400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 柘植 一郎 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
平均年齢 | 40.8歳 |
平均給与 | 941万円 |
電話番号 | 03-6403-6000 |
URL | https://www.ctc-g.co.jp/ |
採用URL | https://www.ctc-g.co.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。