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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱電機インフォメーションネットワークのサーバ運用・保守の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全23件)

三菱電機インフォメーションネットワークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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三菱電機インフォメーションネットワークの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三菱電機インフォメーションネットワークの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 23

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちは社内の研修や講座に参加させてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
部門ごとに研修のための予算が決まっており、粗利が小さい...続きを読む(全178文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇は比較的とりやすい。休日出勤は所属する部署によるが、三菱電機の製作所駐在部門だと年に数回はリリース、リプレース対応で出社対応が必要という認...続きを読む(全177文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人に仕事が集中し、人依存となっている。その人が休むと周りは何も出来ず、上長もサポートに入らず組織としてやって...続きを読む(全217文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
課長未満については給与、賞与テーブルが開示されており、将来に対するライフプランを考えやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は年...続きを読む(全228文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休は取りやすく、特殊な状況を除いて基本的に自由に取ることができる。
今はテレワークもかなりされており、テレワークを希望する場合は、週に半分く...続きを読む(全197文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にメインユーザーは親会社なので、親会社が潰れないかぎりは経営は安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことは...続きを読む(全278文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年に1度だけで、上がらない場合や下がる場合もある。
年度の初期に目標を決めて、年度末ごろに達成したかどうかなどで判断される。
目的は上司...続きを読む(全311文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員寮に住むことができるので、家賃を抑えることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては内装が古かったり、寮からスー...続きを読む(全185文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は機械を触るのが好きたっだので入社しました。新しい機械が出ると講習が受けれて技術向上になりました。
様々な機械を触る事が出来、お客様からの...続きを読む(全181文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年基本的にベースアップしていきます。また年度ごとに目標を立てて、それが達成できたかが評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩方やサポート部門がしっかりしており、まったく知識がなくても講習やOJT・資料を読み込む事で一人前のエンジニアになれます。様々なところに機器...続きを読む(全245文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年09月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界の中では、悪いほうではないとは思うが、担当レベルのうちは、残業なしでは家族を養えるような給料ではない。あまりな...続きを読む(全186文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年09月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によってまったく違ってくるところはあるが、基本的には、親会社からの業務委託等による仕事が多いので、よ...続きを読む(全172文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
8年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすいです。全体的にチームワークがしっかりしているので、何かあっても必ず支援がつきます。当然支援してもらったら、いつかは恩返しです。
【気...続きを読む(全177文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制として、様々な研修が用意されており、上司から受講を進められる。また、自分の受けたい研修があれば、上司に伝えることで受けることができる。...続きを読む(全190文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社のシステム開発やシステムの災害対策が進められているので、事業としては成長していけると思われる。

【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
システムの運用や保守がやりたいのであれば、適している企業であると思います。運用・保守はあまりガツガツしておらず、まったりできることが多いです。...続きを読む(全217文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】毎年、給料もしくはボーナスが上がる。残業代は全額支給される。
【気になること・改善した方がいい点】
査定が自分の知らないところで行われる。自...続きを読む(全174文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

様々な案件があるが、部署によっては、技術的なことは、外部に委託する傾向があるため、自身から積極的に担当していくようにしないと、技術的スキルが身に付きにくい...続きを読む(全159文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年10月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

転勤の多い会社なので、管理職とウマが合うか・合わないかで居心地は変わってくると思います。
基本的に男社会・体育会系の社風で、人格者と呼べる管理職は少ない...続きを読む(全175文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分が所属していた部署では残業するときはする、しない時は定時に帰られる環境でした。
ですので、プライベートは十分に満喫出来ると思います。
ただし、別の...続きを読む(全235文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新人研修はきっちりやってくれて最低限のビジネスマナーは身に付きますが、部署に配属されてからは仕事の中で覚えるしかありません。(部署に寄るかもしれませんが私...続きを読む(全193文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間について、部署によるものもあるが、暇すぎもなく忙しくもなく、基本的に平均水準だと思う。休暇は基本的に申請すれば取得できる。住宅補助(最高6万円弱)...続きを読む(全189文字)

23件中23件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱電機インフォメーションネットワークの 会社情報

基本データ
会社名 三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社
フリガナ ミツビシデンキインフォメーションネットワーク
設立日 2014年10月
資本金 12億5000万円
従業員数 2,581人
売上高 961億7600万円
決算月 3月
代表者 上田雅章
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目6番8号
電話番号 03-6414-8000
URL https://www.mind.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132200

三菱電機インフォメーションネットワークの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。