【16卒】城北信用金庫の企業研究詳細 体験記No.341（立教大学/）（2017/6/13公開）

都内の他の信用金庫との違い（主に社風、預金量、管轄の地区の特性など）を調べておくべき。その過程の中で支店訪問を最低3回は最終面接まで終わらせておく。多くの信用金庫において志望度の基準が支店訪問の回数が用いられ評価されることが多いからである。そうした自身の足で稼ぐ生きた情報は差の少ない信用金庫業界において志望動機の作成に大いに役立つ。また、インターンに参加することで内部の情報を人事などから伺う事の出来る機会が多いので、志望者は言っておいた方が雰囲気を知る上で有効である。