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【感動を切り取れ】【18卒】テレビ朝日映像の冬インターン体験記(文系/総合職)No.1260(駒澤大学/男性)(2018/2/1公開)

テレビ朝日映像株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2018卒 テレビ朝日映像のレポート

公開日:2018年2月1日

インターン概要

卒業年度
  • 2018卒
実施年月
  • 2017年11月
コース
  • 総合職
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 駒澤大学
参加先
内定先
  • iXIT
入社予定
  • iXIT

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

テレビ業界を軸に就職活動をしていたため、その一貫で参加を決意した。都内で大手の制作会社のインターンに参加できる確立は非常に低いと考えていたが、テレビ朝日の制作会社は志望度が高かったので、ESは徹底的に緻密に練った。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

ESの質問項目が多く、ユニークな質問が多いので、いかに自分をアピールできるかを、文章の構成を含め非常に緻密になって調べた。

選考フロー

エントリーシート

エントリーシート 通過

実施時期
2017年11月
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

インターンシップの形式と概要

開催場所
テレビ朝日映像株式会社本社
参加人数
30人
参加学生の大学
東大早慶GMARCHの学生が多く、都内の学生以外にも、地方から参加する学生も多かった。
参加学生の特徴
時期が大学三年生の冬であったため、テレビ業界を志望する学生が多かった。まだ、業界に悩んでいる学生もいたが、テレビ業界の志望度は高い人が多かった。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

見た人の心に感動を与えられる1分以内の動画にまとめてくる

1日目にやったこと

午前中に会社と業界の説明。午後は、スタジオ見学と各学生の動画発表があり、インターン後には懇親会が催され、食事を通して社員の方とお話しができる機会を設けて頂いた。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事部の方・制作局の方

優勝特典

動画の発表で審査して頂ける方が一名ずつ優秀賞を発表していた

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

動画の内容は非常に面白かったが、自分が作成した内容の動画であれば、もう少しユニークさを出しても面白いのではないかというアドバイスを頂いた。感動といっても様々な感動があるので、涙ではなく「頑張ろう」という勇気を持てる感動に着眼点を置いたのは、他の学生にはない点であったというフィードバックを頂いた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

課題であった動画作成に非常に苦しんだ。感動といっても多種多様な伝え方があるため、人の心をつかむためにどのような感動を与えるかを意識し、斬新なアイデアを考えた。また、このインターンでの発表は、個人での発表になるため、自分の中で動画のテーマや自分なりの感動を言葉で説明できるようにすることが、他のインターンでも経験したことのない苦労であった。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

実際に収録している現場を見学させて頂けたり、単なる説明やワークだけでなく、社員の方とのコミュニケーションを取れる機会が他の企業のインターンよりも非常に多かった。そこが、他の企業にはないこの会社のインターンの特徴でもあり、自分の行動次第で多くの情報収集ができるので、私は多くの学びを得る事ができた。

参加前に準備しておくべきだったこと

インターン参加前に課される課題の完成度を高めることが何よりも重要だと感じる。それに加え、テレビ朝日映像が制作しているテレビ番組の内容を理解することも重要。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

個人ワークの説明で頂いたフィードバックが、反省点の多いものであったため、もっと映像制作に対して深く学びたいという気持ちが芽生え、その場がテレビ朝日映像株式会社でありたいという気持ちが、インターンの経験によって強くなった。従って、自分が働いている姿を想像することもでき、志望度も高まった。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンに参加したことで、選考が有利になると考えてしまうと、自分に余裕が出てしまうことを恐れた。そのため、どのインターンも一日一日を積極的に行動することを意識して取り組んだ。しかし、インターン当日に集合する際、人事の方に名前を伝えるのだが、人事の方が到着時間も記載していたので、そういう姿勢も見られているんだなと思った。なので、一切直結しないとはいわないが、インターンで上手くいったからといって、選考も有利になるとは限らないので、一回一回真剣に取り組むべきである。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンの場での反省点が多かったので、この会社で映像制作の意義を深く学び、プロデューサーとして大きく飛躍したいという思いが芽生えた。また、懇親会の場での社員の方との交流で、たくさんの話しを吸収できたので、より一層志望度が高まった。社風も非常によく、この会社で成長したいという思いが強くなった。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

完全に有利になるとは言えないが、インターンに参加した事で得る事ができた知識や経験がたくさんあるので、一日限りではあるが、絶対に参加した方がいいと思ったし、参加してメリットしか得なかったので、非常に有意義な時間を過ごす事ができた。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

懇親会の場で、数名の社員の方から名刺を頂いたので、各社員の方には個人的に感謝状を送らせて頂いた。それにより、見学へのお誘いを受けたので、一度見学もさせて頂く事ができた。自分の行動次第では、選考が有利に進む場合もあるので、人事の方のフォローも自分次第である。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

インターン参加前と参加後で、志望企業や業界が変化したことはなかった。インターンの参加によって、より一層志望度も高まったし、映像に対しての自分の考えもより確立したので、非常に有意義な時間にすることができた。映像業界を志す学生にとっては、志望度がより高まる機会になると思うので、受け身の姿勢で参加するのではなく、自分から積極的に吸収する姿勢を意識して挑む事が大切。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

業界や業種が、インターンの参加によって変化したことはなかった。逆に、志望度が高まった為、インターンの参加は自分にとってメリットのあるものだったと感じる。業界や会社の知識をたくさん吸収できる場所で、自らの積極性が問われる場所でもあるので、この会社のインターンで積極性を養えば、今後の就職活動も常に積極的に動けるようになると思う。

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テレビ朝日映像の 会社情報

基本データ
会社名 テレビ朝日映像株式会社
フリガナ テレビアサヒエイゾウ
設立日 1958年11月
資本金 7500万円
従業員数 223人
代表者 村尾尚子
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木1丁目1番1号
電話番号 03-3587-8111
URL https://www.tv-asahipro.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579474

テレビ朝日映像の 選考対策

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