この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様に顔と名前を覚えてもらってマンションで声を掛けてもらえたり、頼りにしてもらえる、感謝してもらえることはやりがいにつながる。
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株式会社東急コミュニティー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東急コミュニティーの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東急コミュニティーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
お客様に顔と名前を覚えてもらってマンションで声を掛けてもらえたり、頼りにしてもらえる、感謝してもらえることはやりがいにつながる。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
全体的に安定感があるイメージで公務員に近いイメージがある。コンプライアンスも比較的保たれており、どちらかと言えば働きやすい環境だと思う。
【気...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを考えた仕組み作りにもっと取り組むべき。
平均年収についても、大手なのでもっと高くなるように設...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは特にありませんでしたが、仕事をしているふりをして一定の時間まで残業代を申請できるところがメリットです。会社も残業の中身を把握し...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マンション配属の場合、土日に大体理事会があるため出勤することになる。
人手が足りていないため、一人当たりの担当物件...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
いつも使っている建物を永く維持して、お客様にご利用いただけることは、やりがいの一つです。あと、担当する建物でイベントがある際に、有名人がくるこ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
基本的に就労管理がしっかりされているため、よほどの業務がないか限り残業は少ない。社内的にもコンピュータ管理を徹底し、残業は減らして行く方向にあ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
日々のルーチン業務をずっと続けることにより評価してもらえる点。またフレキシブル出社を取り入れているため、夜にアポイント等があれば出社時間を気軽...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
不動産総合管理会社というだけあって、業務範囲は多岐に渡り様々な部署がある。部署毎に雰囲気ややり方も様々で自分は良い部署に配属された。対顧客との...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良い点は、全くありません。BS社員に対して面倒な仕事を押し付けすぎです。給料もとても安く、管理職並みの仕事内容です。
【気になること・改善した...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
作業手順のマニュアル化、報告書類の電子申請化が進んでいるため、作業効率があがり、本社、支店、事業所間のやりとりがスムーズに効率化されている。
...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
とにかく人が優しくて穏やかな社員が多かった。数字のノルマもなく働く環境としては良かったと思う。上下の関係も厳しくなく先輩に対してもわからないこ...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
私はマンション管理の分野に従事していました。大手管理会社として信頼をしていただけることのやりがいは大きく、担当するマンションの規模が大きいほど...続きを読む(全377文字)
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【良い点】
公的集合住宅等の管理など、責任ある業務を任せてもらえる。社員や契約社員にもベテラン勢が多く勉強になる。残業等もほぼ無く、休日も多いのでプライベ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
仕事の裁量は自分次第です。自分の担当している物件の仕事がちゃんと回っていれば有給は好きなときにいくらでも取れる。自分の仕事が回っていればいつ休...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
他者の管理会社と比べて給与は良い。残業時間も上限なく支給される。ただ、残業や休日出勤がとても多い。
東急ハーベストなどの保養所は安く宿泊できる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
会社自体がそもそもまったりしている、落ち着いた社風だが、部署が部署だけにさらにとてもまったりしていて仕事はしやすい。毎日定時で帰ることも、残業...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
比較的仕事内容が楽です。事務といっても現場に3ヶ月いれば仕事にはなれ、社内業務の引き継ぎも優秀な先輩社員が多いため、常に相談することができます...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
良い組合であれば褒めてくれたり、管理会社の立場を理解をしてくれる組合もある。そういった組合があると貢献できていると実感できる。
【気になること...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
安定して仕事があり、将来の不安は無いと思います。グループ会社の東急不動産のマンションは必然的に管理することになる。全体的に東急不動産以外のマン...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
色々な案件に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
デベのやりたいことや前向きな取り組みに管理の視点だとそれはできない、というよう...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
担当となれば自分の担当案件の責任者は基本的に自分になるので、責任感が満足感に繋がる人には向いているかと思う。
数字至上の営業会社とは程遠いので...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
外部交渉より社内調整に時間をとられる。親会社からの発注が多いため、無理難題や政治的なアンタッチャブルな案件も多かった。反面、業績は安定している...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
良い現場ならうまく仕事がまわるため休みやがとりやすいく、残業も仕事を行った分貰えます。社員等級が低ければ給料は低いですが売り上げのノルマは低い...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
管理を軸にいろいろな分野へ手を広げていて、それを広げることを会社として推進している。いままでのマンション、ビルだけでなく、空港や運動公園などに...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
大企業ではあるため、退職時の手続きや対応はスムーズにできる。
ある程度の数が常に退職していることもあり、専門部署もあるため対応はしっかりしてい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ボーナスは下がることがない。
資格手当はでる。(一万〜二万円)
【気になること・改善したほうがいい点】
基幹職に上がるまで年収は350〜500...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
プライベートと仕事の両立は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては土日仕事に駆り出される人もちらほら。(マン...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格取得支援には力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし。
家族手当なし。
ネームバリューがある会社なのに、補助...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
自分の采配で仕事は進めていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を上げても給料に反映しない。
ある意味みんな平等の年収。
やって...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
会社の規模としては大きいので、比較的仕事の受注には繋げやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社(東京渋谷)以外の地方になってくる...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
理事会や総会のスケジュールを上手く調整できれば自身の好きなように休日を絶対できる点は良いと思う。またフレックスが導入されており利用しやすい。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
優しくサポートしてくれる上司が多く、相談はしやすい環境にあると思う。理事会や総会にも同席してもらうことができる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
新卒3年目までは、定期的に社内研修があり管理組合運営や建築設備に関する知識を学ぶことができる。会社の設備見学施設もあり、実際の設備を見ながら学...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人目標が絶対されるが、年度末付近になるまで目標数字が明かされず、年度末に達成が困難な数字が提示され困惑した。個人...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
宅権試験を会社全体で取りに行こうという雰囲気なので、宅権は絶対取れると言ったイメージです。研修制度もしっかりあるため、しっかりとステップアップ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
不動産という非常に高価な商材を取り扱っており、売主様の所有する不動産の売買仲介や買取をしてリノベーションし再販売する事が可能な点に達成感を感じ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
不動産の知識や交渉力、コミニュケーション能力は間違いなく付く。
自分で自分を追い込み、努力できる人間であれば、すぐ昇格でき20代でも管理職につ...続きを読む(全178文字)
営業職は、フロアマネジメントや販促の他に、ネット通販の運営や海外事業に携われる可能性もある。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
契約取れた時は楽しいと感じます
ただ、毎月数字はリセットされ同じことの繰り返しなので飽きます
低家賃の物件とかやる気でないです続きを読む(全69文字)
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【良い点】
相手も一流企業になるため、無茶な依頼が来ることは滅多になく、快適に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今も変化をし続けてい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場に求められていないもの、機能を売りに販売していくことの難しさ。成長期に出来...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
自分はやりがいを感じなかった。店長や店舗の環境で変わってくるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。店舗の環境次第続きを読む(全79文字)
社員の方のお話では、住宅は人生最大の買い物になることが多く、責任感ややりがいが非常に大きい点が魅力であると紹介されていた。続きを読む(全61文字)
不動産デベロッパーの中でもかなりの少数精鋭で、一人ひとりが規模の大きな仕事を任せてもらえる。続きを読む(全46文字)
会社名 | 株式会社東急コミュニティー |
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フリガナ | トウキュウコミュニティー |
設立日 | 1970年4月 |
資本金 | 16億5300万円 |
従業員数 | 10,276人 |
売上高 | 1735億2900万円 |
代表者 | 木村昌平 |
本社所在地 | 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4丁目10番1号 |
電話番号 | 03-5717-1001 |
URL | https://www.tokyu-com.co.jp/ |
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