この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社が大きいため、仕事がなくなることはないと思う。むしろ溢れているくらい。
そのため、安定して仕事を続けることができると思う。続きを読む(全70文字)
東京海上日動システムズ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
親会社が大きいため、仕事がなくなることはないと思う。むしろ溢れているくらい。
そのため、安定して仕事を続けることができると思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新卒入社であれば、研修はとても充実していると思う。ただ、配属後はその研修で学んだことをフルで活かすことはない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
育休、産休とりやすい
女性社員が多いため、理解がある
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務取得されている人はいるが、時短になってな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
内販100%のため、長く働くには良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でしか役に立たない知識ばかり増える印象続きを読む(全71文字)
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【良い点】
チームによるが、休みは取りやすい。月一の有給取得を推奨してくれるチームもある。
年間、5連休を2回取得することができる
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生はとても良いと思う。
家賃補助もある、条件を満たせば格安で借り上げ住宅に住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
定時が他社より1時間早いため、その分残業代がたくさんもらえる
住宅補助等もあり、給与水準は悪くないと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
在宅ワークが中心の働き方となってきて、子を育てる身としては、大変働きやすいから。
出社は月に1,2度くらい。
子育て支援制度が充実しているから...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
当時の役員に熱心に誘ってもらったから。
ワークライフバランスを取りながら働けそうだと思ったから。
フレックスや時短など充実していて、子を持つ身...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
出世するにはある程度ライフを犠牲にする必要があると感じます。
このため管理職になる女性は、未婚か子無しがほとんどです。
管理職を目指さないので...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
人材育成にはかなり力を入れており各種の制度や研修がしっかりしている。特に、若手のうちは手厚い研修があるためそれ目当てで入社する人も多いと聞く(...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的に大手のため産休育休はしっかりと揃っているし、取得ができないということはない。お休み中のフォローなどもあり、復帰後にも活躍している人は多...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
良い人が多いので、子育てのほかにも通院などの私的なお休みなどもとりやすい。
咎める人もいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人や部...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
妊娠中は色々配慮してくれ、働きやすい。
出産後の時短勤務にも理解が深い。
周りも終業時間になると気にしてくれる。
会社の雰囲気がいい(ピリピリ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
新入社員にも4月から満額の給与、ボーナスも半分ほど支給される点が恵まれていると思う。評価は社内の基準に則っている。上司と定期的に面談をしてその...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休みを取りやすい。5連休を好きなタイミングで2回取得できる。それに加えて有休もある。しかしお盆休みはないため、欲しければ5連休をお盆ごろに取る...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
独身寮が綺麗。新築または新築に近い物件に2万円ほどの自己負担で済むことができる。一人暮らしをするなら独身寮がおすすめ。また、家を購入するとロー...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生代行サービスのベネフィットワンが利用できるため非常に便利です。そのほか休暇が多く有給休暇取得率も高いため、オンオフの切り替えができます...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
エクセル・パワポ職人、お客さんは親会社で厳しくもない、ということを踏まえると高年収だと思う。親会社の出向(グローバル)が高すぎることもあり、世...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
親会社が安定的に国内・国外へ資本を広げているので、親会社にくっついている限りは安定的に仕事が降ってくるので安泰。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
年5連休×2回はなかなかない制度で良いと思う。休みもかなり柔軟にとれる。前日に「明日休みます」も業務調整できれば可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
育児休暇は、女性はもちろん、男性でも取得されている方は多くいます。(この点はいい意味で驚きました。)また、育児休暇復帰後も、皆が暖かく迎え入れ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
賞与は年2回、一定額が安定して支給されているイメージです。他社の同年代の友人とも大差ない額でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
金...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
とにかく休暇制度は充実しています。部署にもよりますが、比較的自由に有給が取得できます。また、年次有給休暇とは別に、土日を合わせた9日間の連続休...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
早い段階からダイバーシティや女性のキャリア形成・維持・スキルアップに力を入れており、社員の働きやすさを推進している。退職率が異常に少なく安心し...続きを読む(全303文字)
会社名 | 東京海上日動システムズ株式会社 |
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フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウシステムズ |
設立日 | 1983年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,410人 |
代表者 | 関邦夫 |
本社所在地 | 〒206-0034 東京都多摩市鶴牧2丁目1番地1 |
電話番号 | 042-356-2200 |
URL | https://www.tmn-systems.jp/index.html |
採用URL | https://www.tmn-systems.jp/sys_recruit/index.html |
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