【会話重視で質問を広げよう】【23卒】明治安田生命保険相互会社の総合職の1次面接詳細 体験記No.29355（非公開/非公開）（2022/6/28公開）

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逆質問の時間が予想より長かったので、会話重視で質問の回答について広げていくことを意識した。そのおかげで質問が尽きる前に時間をむかえることができた。

大学のOBの方だった。穏やかな雰囲気で進んでいった。序盤に想像以上の深掘りがきて焦ったが落ち着いて対応していった。

なし

ワンキャリア

明治安田生命に興味を持ったきっかけは何か。

まず生命保険業界に興味を持ったきっかけとしては、高校時代に部活動の同期で自分とペアを組んでいた子が命の危機に陥ったことがあり、その際に、万が一の際に余計な不安を取り除く生命保険の役割・価値の重要さを知り、興味を持つようになりました。その中で明治安田生命に惹かれたところとしてはアフターフォローに力を入れているところでお客さまと長期的な関係を築いていける点、座談会や面談で社員の方全員が明治安田フィロソフィーについて言及しており、会社として価値観が共有できている点に魅力を感じました。

以降、深掘り。
質問：なんで長期的な関係を築きたいの。
回答：長期的な関係を築くことでお互いが得られる利益が大きくなると考えているからです。

何か聞きたいことがあるか。

逆質問：仕事の評価制度について詳しく聞きたい。
回答：年度初めに上司と面談することがあって、その時にそれぞれ目標を決めていく。その達成度とかで評価が決まっていく。

逆質問：若手で活躍している人はどんな方か。
回答：自分で考えて行動していける人。言われたことをしっかりこなすのも大事だけど、それにプラスで自分で考えてそれをアウトプットできる人は活躍する。評価の面でもアウトプットが変わってくるから高くなる。

逆質問：ご自身はそのようなアウトプットして変えていった経験やエピソードはあるか。
回答：日常的にある。「ここの部分もっと簡単にできないか」など、会社の業務にはまだ変えられる部分が多いからそういった部分でのアウトプットは多い。