- Q. 志望動機
- A.
あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2021卒あいおいニッセイ同和損害保険株式会社のレポート
公開日:2020年7月22日
選考概要
- 年度
-
- 2021年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 全域型
投稿者
- 大学
-
- 中央大学
- インターン
-
- パナソニックホールディングス
- 大樹生命保険
- 大塚商会
- ブリヂストン
- 富士フイルムビジネスイノベーション
- KDDI
- 日本郵便
- あいおいニッセイ同和損害保険
- NTTコミュニケーションズ
- NTTコムウェア
- 三菱マテリアル
- 日鉄ソリューションズ
- キヤノン
- 東日本電信電話(NTT東日本)
- 内定先
- 入社予定
-
- 富士通
選考フロー
企業研究
まずは損害保険業界のビジネスモデルや特徴についてきちんと理解を深めることが必要だと思います。これは書籍や説明会、セミナーなどに参加することで十分深められると思います。その中でなぜあいおいニッセイ同和損保になぜ入社したいのかを面接官に論理的に伝えられることが必要になります。そのため、インターンシップに参加したりOB訪問をするなどして実際に働いている社員の方に他社との違いやあいおいニッセイ同和損保の強みを聞き出し、自らの言葉で語れるようになることが必要だと思います。また、入社してどのようなキャリアプランを歩みたいかも面接で必ず聞かれる質問です。どんな職種がありどのような業務を行っているのかをきちんと理解しておけばきちんと回答できると思います。
志望動機
「仕事を通じてお客様に信頼され安心を届けたい」と考え、あいおいニッセイ同和損保を志望ししています。私は部活動での経験から他人に信頼され、安心を与えられることに喜びややりがいを感じます。そのため、幅広い企業や人々のリスクを損害保険によって軽減し、お客様に安心を提供することの出来る損害保険業界に興味を持ちました。その中でも貴社は「全力サポート宣言」を掲げており、実際にインターンシップでお会いした社員の方々が皆「お客様のために」という強い意志を持って働いていました。また、地域に根ざした保険会社として代理店から信頼されていることも実際に体感しました。このような貴社でこそ「お客様に安心を届けられる」と考え志望しました。
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2020年03月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
あなたの強みについて具体的なエピソードを交えて教えてください。/当社を志望する理由を
教えてください。
ES対策で行ったこと
インターンシップや社員訪問を通じて学んだことをきちんとエントリーシートに反映させることを心がけました。また、何度も読み返し表現をブラッシュアップしました。
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2020年03月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
テキストを2周してわからない問題や苦手を洗い出した。
WEBテストの内容・科目
言語・非言語・性格
リクルーター面談・人事面談
- 形式
- 学生不明 面接官不明
- 面談時間
- - -
- 実施時期
- 2020年03月
1次面接 通過
- 実施時期
- 2020年05月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事部社員
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
様々な質問に対して柔軟かつ論理的に答えることが出来た点が評価をされたと感じます。回答が難しい質問にも端的にわかりやすく答えることが重要だと思います。また。なぜ他社でなくあいおいニッセイ同和損保なのかも伝えることが大切です
面接の雰囲気
WEB形式でありましたが、面接官の回線環境が非常に悪かったため、聞き取ることに必死でした。しかし、とても和やかな雰囲気でした。
1次面接で聞かれた質問と回答
大学生活で成し遂げたいことはありますか?
私が成し遂げたいことはスーパーマーケットでのアルバイトを通じて高齢者に対してキャッシュレス決済の便利さを伝え、もっと高齢者が便利な生活を送ることが出来るようにすることです。私はアルバイトでレジ打ちだけでなく、電子マネー機能の付いたポイントカードの販促業務も行っています。私が働く店舗には多くの高齢者が来店されますが、そうした方々とお話をしていく中でキャッシュレス決済に怖さを感じていたり、電子マネーの機能をあまりよく理解しておらず対し苦手意識などを持っていることを知りました。私はこのような高齢者のお客様に対して、電子マネーなどのキャッシュレス決済への苦手意識を少しでも取り払い、便利で快適な生活を送ることが出来るように手助けを残りの学生生活でしていきたいと考えています。
あなたにとって働くとはどんなことですか?
私にとって働くとは社会に貢献し自らの生活を充実させることです。私は働くことを通じて多くの人々を支えたり世の中に対して今はない更なる付加価値を提供することによって社会に貢献したいです。同時に、働くことによってさまざまな困難を乗り越えたりお客様の役に立ち感謝されることによって自らの生活も充実すると思います。働くことで得られる喜びや楽しさ、やりがいなどによって生活はめりはりがつきさらに充実したものになるはずです。また、働くことを通じて社内外問わず多くの人と積極的に関わることによって、様々な価値観や多様な考え方に触れて自らの価値観も豊かにしたいです。そして、仕事を通じて世の中に貢献し自らの周りの人たちを笑顔にしたいです。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2020年06月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事部長
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最終面接であるため、なぜ他の損害保険会社ではなくあいおいニッセイ同和損保に入社したいのかということをきちんと伝えることが大切だと思いました。
面接の雰囲気
とても和やかな雰囲気で行われました。雑談形式で面接が進んでいったためあまり緊張することなくきちんと言いたいことを伝えられました。
最終面接で聞かれた質問と回答
エントリーシートで書いたこと以外に力を入れて取り組んだことはありますか。
私が注力したことはスーパーマーケットのアルバイトです。その中でも力を入れて取り組んだことは、新レジを導入するにあたり行われる研修の指導員を務めたことです。
店舗の営業は通常通り行いながら研修を行う必要があったため研修に割くことのできる時間が少なかったです。そのため、私は効率的に指導を行うことを意識して取り組みました。まず、私は新たなレジの操作を何度も繰り返して行い、そこで感じた疑問点や不明点を洗い出しました。そして、その疑問点などを基に従業員に配布されているマニュアルの他に要点をまとめた資料を作成しました。また、幅広い年代の方に指導するため、説明箇所や時間配分などを変え、相手に合わせた指導を行いました。
その結果、効率的に指導を行うことができ無事に新レジに移行することができました。そして、この経験から相手の立場に立つことの重要性を学び、相手本位の指導を行うことができるようになりました。
入社後描いているキャリアプランを教えてください。
私は御社に入社することが出来たら、まず営業として働きたいと思っています。営業職の中でも特にリテール営業を行いたいです。私はインターンシップでの職場体験を通じてリテール営業を実際に体験しました。そこで代理店と信頼関係を築くことの重要性や、仕事のやりがいや魅力などを実際に学び、私もリテール営業として代理店から信頼を得られる存在になりたいと思いました。その後はリテール営業を通じて代理店やお客様からの要望などを踏まえたよりよい保険商品の開発に携わりたいと考えています。御社はテレマティクスなどの先進的な技術を用いた様々な新たな損害保険を生み出していく風土があるため、私も実際に今の世の中にない保険商品を作り出していきたいです。
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
他の企業の選考状況正直にを伝えると、内定承諾の期限を延ばしてくれました。また、人事部の社員の方に疑問点はいつでも質問してよいと言われました。
内定に必要なことは何だと思うか
損害保険業界を志望している方はインターンシップに参加することがかなり重要になると思います。インターンシップを通じて損害保険業界や各社の理解を深めることが出来るだけでなく早期選考のルートに乗れることもあるため参加して損はありません。また、損害保険は学生にとってあまりなじみがない商材であるため、きちんとどのような保険がありどういう営業形態で販売しているのかを理解することが大切です。業界理解を深めればなぜ各社に入社したいのかキチンと論理的に伝えられるようになるはずです。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
なぜ損害保険業界を志望しいるのか、なぜその中でもあいおいニッセイ同和損保なのかということを自らの経験や価値観を交えながら論理的に伝えることのできる人が内定をもらえると思います。自らの経験については特別な経験ではなくサークルやアルバイトの経験で十分ですがその中で自らの色を出すことが大切です。
内定したからこそ分かる選考の注意点
財閥系の企業ではなく、業界4番手であるので他社の選考状況をとても深く聞かれます。そのため、この学生はあいおいニッセイ同和損保に入社すると人事に思ってもらうことが大切です。また、インターンに参加すると全員早期選考に乗るので確実に参加すべきです。
内定後、社員や人事からのフォロー
人事の方から疑問は何でも質問してよいと言われ、連絡先を教えていただきました。
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あいおいニッセイ同和損害保険の 会社情報
会社名 | あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 |
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フリガナ | アイオイニッセイドウワソンガイホケン |
設立日 | 1918年6月 |
資本金 | 1000億500万円 |
従業員数 | 12,502人 |
売上高 | 1兆7758億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 新納啓介 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目28番1号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 660万8000円 |
電話番号 | 03-5424-0101 |
URL | https://www.aioinissaydowa.co.jp/ |
採用URL | https://www.aioinissaydowa-saiyou.com/ |