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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTコミュニケーションズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全111件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NTTコミュニケーションズ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にNTTコミュニケーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTコミュニケーションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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3.3

NTTコミュニケーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.8
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

NTTコミュニケーションズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 111

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

関係会社、ライバル会社の動向をみていると、サービスの内容や価格で劣っている。
顧客がよく勉強している会社なら他を選んでしまうと思う。
今後の新規事業の...続きを読む(全159文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年07月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社全体として、売上は下降気味。グループの母体はしっかりしているので、倒産などはあり得ないが、グループ内の合併などの噂は絶えない。主力のSIで、そこまで収...続きを読む(全158文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年05月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
その他の広告・グラフィック関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

企業としては大艦巨砲主義。ITゼネコンの頂点に立つ。
巨大なインフラを構築して力押しをすることが得意。
逆に言えば、個人の能力や頑張りというのはさほど...続きを読む(全168文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良きにつけ悪しきにつけ、親方日の丸の会社である。
「株式会社」とは言うものの、内実は「公社」であることは鉄道・タバコと同じく企業文化として変わらずに続く...続きを読む(全282文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年04月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

元々、県間をまたがる長距離通信サービスを提供する会社として発足したのですが、インターネット環境が普及した現在、当時程将来性が見込まれてはいないと思います。...続きを読む(全290文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新規参入は多いにあります。ライバル企業の動向にも敏感に反応します。しかし、やはりそこはリーディングカンパニー、ライバルとの競争を真に脅威に感じることはあま...続きを読む(全151文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

通信事業に関してはすでに一定規模のシェアを獲得しているため、営業部などを見るとどちらかというと攻めというより守りに入るスタイルが多くみられるが、開発者側に...続きを読む(全171文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
その他の事務関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

元は電電公社というだけあって、圧倒的な規模と知名度で、電話・インターネットともに大きなシェアを獲得しています。ライバルとされるK社やS社も脅威ではあると思...続きを読む(全188文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公共の分野では、NIについてはそれなりの実績はあるものの、SIerとしては他ライバル会社に遅れをとっている印象を受ける。
富士通、NEC、日立、NTTデ...続きを読む(全178文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業績については非常に厳しいです。この会社はCMなどではネット企業というイメージがあるかと思いますが、以前として電話収入によって保たれている会社です。当然電...続きを読む(全150文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

んーーーー、将来性はだいぶ厳しいように感じる。
だいぶ経営も傾いてきて、派遣切りなどが多く見られた。
グローバル!など、うたっているが内部の体制が全く...続きを読む(全155文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年09月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
内勤営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

常に市場シェアのトップをひた走ってますし、品質、サービスの面では優位性があると思います。ただ他社との価格差からみると劣っています。大不況でもありますので低...続きを読む(全158文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
経理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTT内でも規制がなく自由かと思えば、グループ内で競合することも多く、新サービスなどには出遅れ感がある。子会社、孫会社に委託してコストカットをしてはいても...続きを読む(全170文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

元々通信の分野からスタートして、今はどちらかというと商社っぽい。
ただし、ライバル会社のKDDIやソフトバンクの追撃も最近は強く、競争は激化している。
...続きを読む(全165文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゆったりしていてとてもいい社風です。不況の時も売上は伸びていたし、女性は育児休暇や産後は16時頃に帰宅出来る制度など充実しています。
ただし肝心な電話サ...続きを読む(全210文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年08月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
ブランド・プロダクトマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現状の業容にかなりの危機感を持っていますが(黒字の中、それ自体はとてもいいことだと思います)、その危機感を払拭する方向性を見いだせていないのもまた事実です...続きを読む(全185文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まあ、なんだかんだ電話の会社なので、将来性は厳しいところがあるかもしれません。そういう状況からぬけだそうと躍起になっているので、チャレンジはいろいろしてい...続きを読む(全173文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

様々な人が程良く働けるとは思う。セキュリティ管理はしっかりしている。あまりガッツきたくない人にはいい環境だろう。モチベーション高い人にはきついかもしれない...続きを読む(全166文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大企業ならではの資本力、インフラは強い。ただ同じnttグループと差別化出来ていないため、グループ内のカニバリズムがいささか懸念事項ではある。また、部署が細...続きを読む(全183文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

誰もが知っている大手企業なので将来性は心配ないと思います。事業についてもある程度成長している会社ですので成長性というよりむしろ安定しているという面の方が大...続きを読む(全200文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
リサーチ・市場調査
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネット企業かと思われていますが未だに収益構造の大半を電話に依存しており、かなりの割合で収益が減っています。そのためグローバル化を進めていますがこちらも赤字...続きを読む(全151文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここのところ業績的に減収傾向が続いていおり、特に音声系の減収傾向は普通に考えれば今後も続くことが予想される。新事業で収益の柱を作るのが急務と言われて何年も...続きを読む(全171文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
コールセンター運営・管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライバル企業については・・・NTTコミュニケーションズが売り出している商品よりも安くとてもいいと思う。 NTTコミュニケーションズは販売戦略や商品の特徴を...続きを読む(全164文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
セールスエンジニア・プリセールス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTブランドに胡坐をかいて座っているだけ。名前でお客様が獲れると思っている社風のため、戦略的に事業を進めていく可能性は今後も低いのでは。他社の新サービス...続きを読む(全152文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長が変更になり、組織の構成も見直されました。今後の将来性を考慮し、社内でもグローバル志向が高まっています。クラウドサービスも提供しており、今後のIT業界...続きを読む(全230文字)

111件中76〜100件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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NTTコミュニケーションズの 他のカテゴリの口コミ

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

主な業務内容はプログラミングとなるため、そこにやりがいを持ち、NTTに貢献したいと思える人には良い。続きを読む(全50文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

研修制度は充実しているが、年功序列のでキャリアアップしていくため、早期の昇進はあまり望めないだろう。続きを読む(全50文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

個人ワークの部分もあるが、チームワークや助け合いといった文化が引き継がれていると社員の方から聞いた。続きを読む(全50文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

経営陣や管理職についている女性はほぼいなく、今のところは上層部は男性中心である。続きを読む(全40文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果を出していれば、数年に一回昇格の機会が与えられる。昇格は組織からの推薦と面談で決定する。
【気になること・改善したほうがいい点】
明言はし...続きを読む(全139文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本のビジネスを支えるインフラを提供する事業に魅力を感じて入社した。事実、ネットワークの領域では日本でナンバーワンのシェアを獲得しておりこの傾...続きを読む(全302文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職以外は非常にホワイト。有休はいつでも取得可能かつ炎上プロジェクト以外は残業もあまりなく自己研鑽やプライベートの時間を十分に確保可能。
【...続きを読む(全144文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
助け合いは非常にあるが、縦割りで組織の方針が変わると急に期中でも急角度で以前と違う事を言われることもあるので、しっかりネゴとコミュニケーション...続きを読む(全240文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周りと協調しながら休みを取る事が出来るので、休みは取りやすく自分をマネジメントできれば迷惑かけることなく定時上りも可能。
【気になること・改善...続きを読む(全137文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTと座学が多い印象。先輩社員が後輩の面倒を見る形が一般的。中堅以降は資格取得支援などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモ...続きを読む(全140文字)

IT・通信(通信業)の事業の成長・将来性の口コミ

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これから伸びるであろう業界や企業へ積極的に投資をされていて成長性がある。
また、事業の拡大と多角化に際して必要な人材の確保を行っている。機電専...続きを読む(全178文字)

東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績に関わらず、会社がつぶれることは無いという安定感は、社員皆感じているように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後業績が伸...続きを読む(全150文字)

KDDI株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

通信では頑丈な基盤を築いているものの、今後は他の格安サービスもどんどん新規参入しているため、そのほかの分野でどれだけ事業展開できるかが課題である。続きを読む(全73文字)

株式会社ダイヤルプランの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
通信インフラ設計・構築・設置
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はないでしょうね。2022年時点で、私も知っている社員と派遣社員は、1人残して全...続きを読む(全148文字)

株式会社ドコモCSの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問

将来性を心配することはない。これからの新規事業や技術で進化し続ける企業であるだろう。続きを読む(全42文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

通信ビルといったアセットが4000箇所あり、非常に安定している。続きを読む(全32文字)

株式会社ドコモCSの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界最大手の子会社として安定している。社名を言えばほぼ全ての人に伝わる。コンプライアンスや情報セキュリティ研修も充実しており、ベースアップも期...続きを読む(全184文字)

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NECの子会社ということもあり倒産することはない。
海底から宇宙と幅広い事業領域や最近はカーボンニュートラルなどの環境問題にも取り組んでいるの...続きを読む(全88文字)

KDDI株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

事業が通信だけでなく、金融の分野にも事業の拡大をしているため、簡単には傾かないのではないかとかんじた。続きを読む(全51文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

通信事業に頼りきっており、他の事業が大きく成功はしていないため。また、通信事業も下がり気味な傾向であるため。続きを読む(全54文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NTTコミュニケーションズの 会社情報

基本データ
会社名 NTTコミュニケーションズ株式会社
フリガナ エヌティティコミュニケーションズ
設立日 1999年7月
資本金 2309億7900万円
従業員数 9,300人
売上高 6343億8600万円
決算月 3月
代表者 丸岡亨
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号
電話番号 03-6700-3000
URL https://www.ntt.com/index.html
採用URL https://information.nttdocomo-fresh.jp/
NOKIZAL ID: 1130243

NTTコミュニケーションズの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。