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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の経営者ということもあり、重要なポジションにも女性が多く登用されています。また産休に入って、復帰して働いている人も多くいるのでそういった...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
トレンドマイクロ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トレンドマイクロ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にトレンドマイクロ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の経営者ということもあり、重要なポジションにも女性が多く登用されています。また産休に入って、復帰して働いている人も多くいるのでそういった...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい社風だと感じる。子供の送り迎えを男性社員もできる、マーケサポートの部署は女性も多い
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全150文字)
産休育休の取得率は100%でフレックス制度もあるため、働く女性に優しい会社と感じました続きを読む(全43文字)
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【良い点】
女性は多く役職者も多かったイメージ。
産休後に復帰してる方も多く、時間も融通が効くので、長く働ける環境を提供していると思います続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性の管理職の方や活躍されてるかたが多く、女性だからと言った空気は一切ないと思います。また、育休なども取りやすいです。続きを読む(全65文字)
アメリカの創業者が女性なこともあり、年次や性別を意識しない社風とのこと。男性も育児休暇が取りやすいとのことだったので女性はなおさらだろう。続きを読む(全69文字)
社内で男女の差別はなし。女性が多い中、意見交換なども行っているので働きやすい。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
女性社員もそこそこいて、働きやすい環境ではあると思います。
営業部門など管理職はまだまだ少ないようにも思いますが、男性社員と変わらず積極的な...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
周囲の理解もあり、産休、育休は取り易い環境だと思います。
同僚だった女性社員は2回産休、育休を取得して、子育てと仕事を両立していました。女性...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社長が女性ということも関係しているかもしれませんが、パワフルで優秀な女性のマネージャーが多いと思います。男性である自分の視点からは特に問題は...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
当時から経営陣、管理職に女性がいました。男性と対等に評価されていました。産休・育休を短期間に続けて取得する方もいて、働きやすい環境だったので...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
周りとの相性やタイミングにもよりますが、自分の成長や会社のためにプラスになる事に協力してもらえる環境やチャンスも巡ってくる会社です。
当たり...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
男女関係なく、能力がある人は役職が与えられるところは良い。福利厚生も優れていて、育休やオフサイトワークなどにも積極的に取得しやすく、実際に取...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休・育休、フレックスタイム制などの制度も整備されている。多くの女性が長期間在籍し働いているという状況もあり、制度は十分に機能し、活用されて...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
産後もフルタイムで働く女性が多いと思います。
在宅ワークやフレックスを使って柔軟に勤務しているイメージです。
マネージャーも子育て世代のため...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性の比率もそこそこあり、居心地はよい。アットホームで風通しがよいので、社員同士の趣味同好会やオフでの誘い合いもよくある
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
在籍期間中、特に男女の別を気にしたことはなかった。新卒採用については女性ほうが多い年もあったくらいで、現場で働く分には性差を感じることは一切...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
あまり女性だからとかいう差別は感じられなかった。能力があれば女性でも正当に評価されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
一定数の女性も男性と同じように仕事をしており、女性だからと言って不利になることはない。
例えば、上長の許可さえ得られれば自宅でのオフサイトワ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有休もとりやすく、産休を3回とってる人がいたり、繁忙期以外ムダな残業もあまりなかったので女性にとってかなり働きやすい職場だと思う。部長は外国...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
産休から復帰して働く女性が最近は増えている。また、子育てのため在宅勤務を認めている。
これで万全というわけではないのだろうが、そういう体制を...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
非常に働きやすいですが。有給も基本的に上司から承認されるし、ダメと言われたこともありません。製品リリース前は非常に忙しかったが、リリース後...続きを読む(全153文字)
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産休、育児休暇は取れるシステムがある。男女差別なく、制度を使ってもまったく問題がない。妊娠した女性のほとんどが産休、育児休暇を取得し復職している。
時...続きを読む(全160文字)
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出産後に戻ってくる女性社員は多く、育児休暇の取りやく、制度の利用しやすさは部署に関わらず浸透していると思われる。エゴを排除し様々な文化圏に住む社員が協力...続きを読む(全153文字)
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産休、育児休暇も取れ、育児休暇終了後に復職されている方もおり、女性としては働きやすい環境が整えられていると感じます。
また、各部門で女性が活躍されてお...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年収:入社した頃は競合と比較して低いことで有名だったが徐々に改善されていった。私自身は満足していた。
評価:年初に自身で目標を立て、上司と...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
私の働いていた環境では極めてワークライフバランスは良かった。これは部署による差異やシーズナリティがあると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
ある程度の裁量があり、自分で考えたことを会社に提案できる面白さがあった。また、それまでは「お伺いをたてる」文化が根強くあったが辞める直前くら...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
情報セキュリティという業界は当面安泰と考える。その中で日本国内でのシェアがトップであるという強みは大きなアドバンテージである。
【気になるこ...続きを読む(全399文字)
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【良い点】
退職の手続き等は非常にわかりやすかった。退職後も、不安に思っていた点は基本的に全て情報が用意されていたのは感心した。
【気になること・改善し...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
バックオフィスかクライアント先かで変わってくる
バックオフィスであればそれなりに融通がきくため働きやすい
一方でクライアント先の場合、よくト...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ひょうかは、当時ですが売り上げが高い部署はよくなる仕組み
そのため、どこに配属されるかは運要素もある
成長する部署だとそれなりに賞与は良い続きを読む(全75文字)
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【良い点】
セキュリティ知識や経験豊富な社員がいる一方、古くからの日本企業の体質が残っており、女性に飲み会や接待で晩酌をさせたり、カラオケで身体を触るな...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
サイバーセキュリティの先端に携わることができる。
時代に応じてセキュリティに対する観点は常に変化するし、追いつけなければ意味がない。トレンド...続きを読む(全505文字)
サイバー攻撃から社会や企業を守る使命感があり、社会貢献性が高い。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
リモートワークできる案件があれば女性でも働きやすい職場はあると思います。しかしスキルがないとテスターに回される案件が多いのであまり長く務める...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性も男性と同じくらい在籍しています。仕事内容も特に変わらないとは思いますが、女性の管理職は現時点ではいません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
基本在宅ワーク、出社は月に1回あるかないかで通勤のストレスなく働けます。また、残業もほぼなく、お子さんがいらっしゃる方の時短勤務や突発休など...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
性別に関係なく意見を出しやすく、キャリア形成についても相談しやすい環境です。制度面だけでなく、周囲の理解もあり、安心して長く働ける会社だと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
子育て向けにフレックス制度を取り入れたり、生理休暇を始まりたりしており、働きやすい状態を作ろうとしている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
育休は女性も男性も取れるからそこら辺はちゃんとしてる。あと女性でもわりと管理職になれるから、近年かなり増えている。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性も多く活躍していて、当時は女性役員はいなかったが、現在は複数名いるようです。今後の展開に期待ですね。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
リモートワークとフレックス制度もあり、時短勤務の方も多くいるため、勤務がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層の理解が足...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できるよう、中堅、管理職レベルの方は気を配ってくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休に対する理解も...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
女性のマネージャーもいるため、働きやすいのではないかと。
女性で活躍している人も多いように見受けられる続きを読む(全57文字)
| 会社名 | トレンドマイクロ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トレンドマイクロ |
| 設立日 | 1989年10月 |
| 資本金 | 198億5500万円 |
| 従業員数 | 6,813人 |
| 売上高 | 2726億3800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | E.チェン |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目1番6号JR新宿ミライナタワー |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 平均給与 | 900万円 |
| 電話番号 | 03-4330-7600 |
| URL | https://www.trendmicro.com/ja_jp/business.html |
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