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【IT業界への熱意】【22卒】TDIシステムサービスのインフラエンジニアの内定者のアドバイス詳細 体験記No.15816(早稲田大学/男性)(2021/7/6公開)

2022卒の早稲田大学の先輩が書いたTDIシステムサービスインフラエンジニアの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、TDIシステムサービスの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2022卒TDIシステムサービス株式会社のレポート

公開日:2021年7月6日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • インフラエンジニア

投稿者

大学
  • 早稲田大学
インターン
内定先
入社予定
  • 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

全ての選考がオンラインでした。

内定者のアドバイス

内定時期
2021年03月 上旬

内定を承諾または辞退した決め手

短い選考フローの中で会社の魅力が伝わりきらなかったから。

内定後の課題・研修・交流会等

なし。

内定者について

内定者の人数

不明。

内定者の所属大学

GMARCH前後。

内定者の属性

交流がないため不明。

内定後の企業のスタンス

承諾についてあまり切迫とする感じではなかったです。こちらに配慮したうえで可能なら早めに承諾してほしいというスタンスでした。

内定に必要なことは何だと思うか

TDIシステムサービス自体に対する分析の深さやロイヤリティを求められることはありませんでした。内定に向けて大切になるのは「なぜIT業界を志望するのか。」「IT業界で自分は何を達成したいと考えているのか。」というオーソドックスな二点だと思います。スカウト経由の短い選考フローで内定を狙うのであれば、その二点と説明会で出てきたキーワードを絡めて自分の言葉で志望動機を話すことができれば内定は非常に近いものとなるはずです。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

端的に話ができるか否かというポイントだと思います。特に選考フローが短くオーソドックスな質問が連発する面接だったため、テンポよく的を得た回答を出し続けることが優秀なイメージに繋がり、逆にその他の部分において他の学生と差別化をするチャンスは少ないです。

内定したからこそ分かる選考の注意点

スピード重視というイメージでした。学歴などによるフィルターは存在しないと思うので、ITへの強い興味関心を見せることが面接官の方からの好印象にもつながっていたと思います。なので変に奇をてらうのではなく、他のIT企業の選考対策と並行した準備が必要です。

内定後、社員や人事からのフォロー

私はすぐに辞退をしたためイベント等には参加していません。

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※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
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TDIシステムサービスの 会社情報

基本データ
会社名 TDIシステムサービス株式会社
フリガナ ティーディーアイシステムサービス
設立日 2007年4月
資本金 3億1000万円
従業員数 294人
決算月 3月
代表者 前田孝
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号
電話番号 03-3372-1783
URL https://www.tdiss.co.jp/

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