就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
AGC株式会社のロゴ写真

【新規合成で未来を拓く】【23卒】 AGC 技術系インターンシップの通過ES(エントリーシート) No.69258(非公開/男性)(2022/3/11公開)

AGC株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年3月11日

23卒 インターンES

技術系インターンシップ
23卒 | 非公開 | 男性

Q.
あなたの研究テーマを教えてください

A.
研究テーマは「○○の合成研究」である 続きを読む

Q.
あなたの研究テーマの概要を教えてください

A.
既存の○○は、○○では取り込まれず、○○でしか代謝・排泄されない。そのため、○○に対して投与すると、○○の低下による○○などを引き起こす危険性がある。そこで、○○への負担軽減を目指し、○○でも代謝される新規○○の合成に成功した。これにより、既存の○○を使用できない○○に対して投与することが可能となる。合成に成功した○○は共同研究先で○○によって、○○に対しての取り込みおよび○○を行っていただく予定である。しかし、この新規○○は合成や精製が容易ではなく、将来の○○実験や○○への投与のための○○合成は困難であるとも見込まれている。そのため、○○合成を目的とした合成ルートの新規考案を行っている。最終的には「○○にも投与できる新規○○の医薬品化」を目指し、現在は申請済みの国内特許および国際特許の範囲を広げるための研究を日々行なっている。 続きを読む

Q.
あなたがこれまでに行った大きな決断や悩んで決めたことがあればどのように決断したのか教えてください(400文字以内)

A.
研究活動における様々な合成ルートを試行錯誤することで、最終的に合成に成功したことである。 自身の目標として定めている○○は新規○○のため資料がなく、研究が滞った。要因として「○○と異なる化合物が生じていること」を突き止めた。そこで、類似した文献を読み、私なりの仮説をもとに、教授・研究室のメンバーと議論を重ねた。この議論によって、自身が持っていなかった視点や考え方を知ることが出来た。また、自身の意見を共有することで方針を定めることが出来、得たい情報を的確に得られた。そして、私なりの仮説とメンバーのアドバイスを加えた新たな合成ルートを考え出し、トライ&エラーを重ねた結果、合成に成功した。 この経験で、課題の解決には周囲の人々の協力や意見の交換・自身の分析能力が不可欠であることを学んだ。また、研究を成功させる喜び・達成感を仲間と分かち合うことも学んだ。 続きを読む

Q.
情熱/革新/チャレンジ/インテグリティの中から一つ上記お選びいただいたテーマに沿って、ご自身で力を入れて取り組んだエピソードを具体的に教えてください(400文字以内)

A.
私は大学一年生の頃から母校で部活のコーチを務めており、本生徒らを○○出場に導くことに力を注いでいる。指導する中で『情理で人に物事を伝える』ということを大切にしており、そこには二つの軸がある。 一つ目の軸は、【熱意で人を動かす】ことだ。以前は消極的で受け身の生徒が多かったが、他を尊重する大切さを強く伝えたところ、生徒らが率先して雰囲気づくりに努めるようになった。 二つ目の軸は、【物事を論理的に伝える】ことだ。大勢いる生徒一人一人に長々と説明を行うと時間が足りず、生徒の理解が途中で追いつかないことがあった。その経験から、いかに物事を簡潔かつ、筋道立てて伝えるかを意識するようになった。 また、勝率の低さの一因が「ただ練習をこなすだけ」の風潮にあると考え、練習毎に生徒自らによる技術の自己分析を促した結果、試合の勝率が上がり、○○出場に成功した。何事においてもこれらは私の行動指針である。 続きを読む
インターンのES一覧はこちら
本選考のES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

AGC株式会社のES

メーカー・製造業 (素材(ゴム・ガラス・セラミックス))の他のESを見る

AGCの 会社情報

基本データ
会社名 AGC株式会社
フリガナ エージーシー
設立日 1950年6月
資本金 908億7300万円
従業員数 54,155人
売上高 2兆676億300万円
決算月 12月
代表者 平井 良典
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号
平均年齢 43.2歳
平均給与 888万円
電話番号 03-3218-5096
URL https://www.agc.com/
採用URL https://www.agc.com/recruiting/
NOKIZAL ID: 1130481

AGCの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。