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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立ソリューションズ・テクノロジーの評判・口コミ一覧(全203件) 8ページ目

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

日立ソリューションズ・テクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.3
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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2.0
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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2.7

日立ソリューションズ・テクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日立ソリューションズ・テクノロジーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 203

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年12月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
アナログIC設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部門毎の評価の差は少々あるけどボーナスについてはまあまあな水準だったのでは。というのは直接業務をやっていなくて年中待機状態の人もその額をもらうことができる...続きを読む(全158文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年12月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
アナログIC設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部下を教育する社内雰囲気がない。全体的に暗い雰囲気。働かない間接員、課長、部長が多い。ただ、小単位での勉強会を自発的に行っているところもあり。全社にわたっ...続きを読む(全154文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

製品によってチームで取組んでいました。
タイムスケジュールにそって、上司が担当割り振りを決めていました。
個人の能力により仕事を任せてもらえるし、分か...続きを読む(全174文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
システムLSI設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与については、そこそこ満足していました。
残業代もつきますので、繁忙時期にはボーナスが入ったかと思うほどの額になったときもありました。
評価制度もあ...続きを読む(全160文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立グループの福利厚生なので良いです。
独身寮は数千円で入れます。社宅もありますが35歳以上(だったと思います)は
出ないといけなくなっていました。
...続きを読む(全151文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
評価・テスト(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度については、納得がいかない部分が多いです。
建前上は個人が毎期目標を建てそれに対しての達成度を評価シートに記入し面談を実施して、上司が相対的な評...続きを読む(全182文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一日中世間話をして時間をつぶして給料を貰える、能天気な会社。日の丸半導体が無くなるのも現実化している今の時代、自分達の置かれている立場に気づかず、何も行動...続きを読む(全167文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世間を知らない蛸壺的な人材ばかり。営業は親会社からの決まりきった作業の手続きをするだけの単なる事務屋、エンジニアは、売上、利益、将来の計画等まったくもって...続きを読む(全192文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
アナログIC設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ルネサスエレクトロニクスがこけると会社が無くなりますが...
今まさにこけています。
日立、三菱、NECがルネサスエレクトロニクスを援助してますし、
...続きを読む(全210文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2012年05月22日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
34年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他部署との連携が多いのですが、やる気を見せればそれなりに評価や信頼が得られやすかったです。当然、考慮が足りないなどの場合は風当たりが強いときもありますが、...続きを読む(全191文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2012年05月22日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
34年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制はかなりしっかりしていました。技術的な基礎知識から原価計算までひと通りの教育講座がありました。入社の2年間は研修期間となっていて、現場での実習作業...続きを読む(全193文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2012年05月18日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
34年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は作れば売れる時代でした。研究、設計、製造部門が常に活気ある状態で、常に競業他社の製品に対して優位に立つべく、すざましい製品の品種展開を行っていました...続きを読む(全159文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2012年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
29年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人・面接で受けた印象と入社後に受けた印象のギャップはありませんでした。
入社を決める際に魅力を感じたのは、女性の先輩が活き活きと働いていたことと
地...続きを読む(全163文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職も○○課長、○○部長という呼び方をしないようになっていた。
私の関連部署には、変に偉ぶっている人はいなかった。
先輩、指導者としてのマナー、敬意...続きを読む(全156文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月02日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
14年前
その他の半導体関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

半導体の設計開発企業ですので、エンジニア職は担当業務に合っていると居心地は良いと思います。ただし、日頃からの自身での半導体技術動向や職務に興味を持って取り...続きを読む(全253文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立グループの大規模人員削減で、社員が半分になってしまいました。
半導体の景気の波は激しいです。前年度良くても、次年度に急激に落ち込み
グループ全体で...続きを読む(全151文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

半導体の分野は、円高にとても左右されます。
円高によって、業績が一気に悪化します。
メモリの設計でしたので、現在は、頭打ちのところもあり
縮小されて...続きを読む(全171文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいのある仕事でしたが、この先何十年もこの繰り返しをしていくのかと・・・
考えた時に、元々興味のあった異業種の勉強をしたくなりました。
ちょうど、...続きを読む(全154文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育の日立という程で、教育システムはある方だと思います。
入社時の導入教育。1~2年目の半導体教育。
年に1回の設計協議会。中堅時の研修。
外部のセ...続きを読む(全177文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業や有給取得には、部署により異なると思いますが。
私の部署では、仕事の区切りでリフレッシュ休暇の連休を取得できる環境でした。
事前に希望日を申請して...続きを読む(全178文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性も男性と同等の給与体制であり、昇進も同様に対応される。
総合職は、深夜残業も、男性と同様に行うことができる。(残業手当あり)
産休、育児休暇をとっ...続きを読む(全172文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

不況で経営が厳しくなり希望退職制度が導入され、今がやめどきかと考えて退職しました。社風はたいへんよかったのですが、子会社と言うこともあり、親会社の影響で仕...続きを読む(全154文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立グループの福利厚生を受け継いでいるので、すごく良いです。
社宅も食事つき、ワンルーム、厚生年金基金などもあり
良いと思う。休暇についても取りやすい...続きを読む(全160文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私の場合は、毎月社長が出席する会議資料を作成したり、出席でき
若いうちから、やりがいがありました。業界的に浮き沈みが激しいので
その状態が即座に見え、...続きを読む(全153文字)

株式会社日立ソリューションズ・テクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

半導体の景気動向の浮き沈みにうんざりするほど・・・
景気が良い時は、年収もUP、景気が悪きなると、一気に
グループ全体でリストラ、グループ会社で人員半...続きを読む(全150文字)

203件中176〜200件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

日立ソリューションズ・テクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立ソリューションズ・テクノロジー
フリガナ ヒタチソリューションズテクノロジー
設立日 1980年6月
資本金 3億1000万円
従業員数 652人
決算月 3月
代表者 森山隆志
本社所在地 〒190-0014 東京都立川市緑町7番地1
電話番号 042-512-0888
URL https://www.hitachi-solutions-tech.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575152

日立ソリューションズ・テクノロジーの 選考対策

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