日立ソリューションズ・テクノロジーの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
有給休暇は普通に取得できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は良いほうだと思う。若いうちから仕事をまかせられる。責任の...続きを読む(全186文字)

【良い点】
赤字でも給与、ボーナスがでる。年休も大体とれる。働かないお年寄りがおおい。無駄に営業とか管理部門に人がいるがそこそこ給与がもらえている。年寄り...続きを読む(全203文字)

【良い点】
日立グループという安定感。
日立製作所と同等に近い福利厚生。

【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社であることで、競合他社に対...続きを読む(全185文字)

半導体事業の撤退から早期退職を選択しました。
ソフトウエアの開発に主要業務をシフトするために半導体関連業務に携わっていた人は、早期退職の対象になりました...続きを読む(全160文字)

何がやりたいのか全くもってよくわからない会社。何かやりことを提案出来たとしても、企業としての力がないため、経費がかかるようであればやらない。よほど売れる製...続きを読む(全161文字)

半導体業界は、世界での競争が、非常に激しいため、勝ち残っていけるのか非常に不安である。日立は、半導体製造業からはすでに撤退しており、今後の成長を見込みにく...続きを読む(全169文字)

採算性だけで半導体事業からは撤退してソフト事業だけになったので、将来性はあまり無いと思います。日立系列なので、従業員にはそれなりの給料を出さなければならな...続きを読む(全160文字)

昨年早期退職で離職。この会社は日立の天下り会社なので、どれだけ大赤字になっても倒産しないようだ。3年ごとに社長が変わる。そのため、会社のビジョンや経営戦略...続きを読む(全197文字)

不採算事業であったデバイス事業から撤退し組込みソフト事業へとシフトしました。売り上げのうち受託設計事業の割合が9割くらいとなっており従業員のほとんどが顧客...続きを読む(全188文字)

元々は、ルネサス、日立などの親会社の設計受託会社だが、親会社での半導体製造が厳しくなるのに従い仕事が無くなった。特化した技術があるわけではないので、親会社...続きを読む(全160文字)

半導体事業から撤退し、優秀な技術者を大量解雇しています。
経営者は素人で、赤字を垂れ流して、世の中のせいにして反省と展望が全く見られません。
残った事...続きを読む(全170文字)

株式会社日立超LSIシステムズは半導体事業を撤退するという情報を聞きました。これにより、該当する業務を遂行していた人はリストラ対象となってといううわさを耳...続きを読む(全153文字)

どこに力を入れているのか、まったくわからない。赤字体質からの脱却が急務であるが、どのような脱却するつもりなのかが、まったくわからない。業界自体が大変厳しい...続きを読む(全162文字)

業界自体が厳しいため、将来的な展望は残念ながら厳しいと言わざるおえません。特にハード設計に関しては、他会社はもちろん、国外も競争相手になりますので。
自社...続きを読む(全154文字)

今非常に伸びている組み込みをやっているので非常に将来性がある。カメラ、テレビ、白物家電、産業機器などあらゆる電化製品に使われていく技術なので今後なくなるこ...続きを読む(全158文字)

もうやることないと思う。そんな今からいじって変更していくだけの資金もないだろうし、して成果でなければ、もうなにもすることないですよ。もう押すだけ?ボタン押...続きを読む(全277文字)

これまで売上の大部分を占めていた、半導体デバイス部門が赤字転落したまま2年以上経過しましたが、有効な打開策を打ち出せずにきています。
一方でソフトウエア...続きを読む(全199文字)

自社製品をやっている部署はそうでもないかもしれないけど残りのほとんどは派遣的にお客さんのもとで業務を行っています。組込み系はこれからも生き残ってやっていけ...続きを読む(全165文字)

ルネサスエレクトロニクスがこけると会社が無くなりますが...
今まさにこけています。
日立、三菱、NECがルネサスエレクトロニクスを援助してますし、
...続きを読む(全210文字)

当時は作れば売れる時代でした。研究、設計、製造部門が常に活気ある状態で、常に競業他社の製品に対して優位に立つべく、すざましい製品の品種展開を行っていました...続きを読む(全159文字)

半導体の分野は、円高にとても左右されます。
円高によって、業績が一気に悪化します。
メモリの設計でしたので、現在は、頭打ちのところもあり
縮小されて...続きを読む(全171文字)

半導体の景気動向の浮き沈みにうんざりするほど・・・
景気が良い時は、年収もUP、景気が悪きなると、一気に
グループ全体でリストラ、グループ会社で人員半...続きを読む(全150文字)