【個性溢れる挑戦】【26卒】東京海上日動火災保険の夏インターン体験記（文系/TOKIO MARINE プレミアム・インターンシップ）No.77219（非公開/非公開）（2025/5/1公開）

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東京海上日動の採用ホームページ続きを読む(全15文字)

幼少期から今現在まで幅広い自己分析を行いました。続きを読む(全24文字)

就活会議やワンキャリアに登録し、過去の先輩方のESを参考に何回も書いて消し手を繰り返しながら構成していきました。続きを読む(全56文字)

就活会議・ワンキャリ続きを読む(全10文字)

5分前入室続きを読む(全5文字)

集団面接であったため緊張感はあったものの質問に対して対話形式で面接が進んでいきました。どちらかと言えばアットホームだった印象です。続きを読む(全65文字)

結論ファーストで話すこと、話を端的に、でも具体性のある構成で話すことが評価されたのかなと思いました。続きを読む(全50文字)

学生時代に力を入れたこと

○○のホールアルバイトリーダーとしてコロナ禍で低迷した売り上げの向上を目標に、スタッフ全員で取り組める環境づくりを行ったことです。当初、二つの課題が浮かび...続きを読む(全320文字)

面接では質問は一つだけでした。

質問は一つだけでそこから対話形式でどんどん深堀される形での面接でした。数値であったり役割をきちんと明確にしながらお話すると相手の理解度が上がるので心がける...続きを読む(全155文字)

なし続きを読む(全2文字)

就活会議・ワンキャリア続きを読む(全11文字)

5分前入室続きを読む(全5文字)

リラックスできるような雰囲気ではあるものの、時折、鋭い質問が飛んでくるような、対話形式の面接でした。続きを読む(全50文字)

一次面接と同様結論ファースト、具体性を出すことを意識しながらも、自身の強みであったりを繋げてお話するようにしたので評価していただけたと思います。続きを読む(全72文字)

どんな立ち回りが多いか

周りを引っ張っていくリーダー的役割を担うことが多いです。私自身責任感が強く、周りを巻き込んで何かに取り組み目標を達成したいという気持ちが大きいため、自発的...続きを読む(全178文字)

事前課題に沿った対話形式の質問

二次面接前に事前課題が課されており、幼稚園・小学生・中学生・高校生・大学生それぞれ力を入れたこと、挫折経験、そして自分自身が周りからどのような人間と言われ...続きを読む(全155文字)

なし続きを読む(全2文字)

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