【一貫性と深掘り、端的に鋭く】【22卒】東京海上日動火災保険のエリア総合職の1次面接詳細 体験記No.13816（立命館大学/女性）（2021/6/8公開）

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幼少期面接は一貫性が大切であり、またダラダラと話しすぎないように端的に面接官との会話を楽しむ気持ちで挑んだ。また、インターン選考の時の２時面接で話した内容と矛盾しないように気をつけた。かなり深ぼられるため嘘はバレると感じた。

和やかだが、質問は鋭いと感じた。話をしっかり聞いてくださるが面接官に刺さらないエピソードは、かなり深掘りされる。しかし、落ち着いて答えれば良い。

FBあり。笑顔やコミュニケーション能力が高いと評価をいただいた。

なし

部活動は何してた？何に力を入れた？役職は？

中学の時は部活動に力を入れていたので部活動で改革を起こそうと取り組んだ。
具体的には、初の〇〇合宿を行ったり、練習試合を申し込んだり、部室改造したりした。部活動で部の方針が別れたりした積極的にまとめあげた。
役職はついていない、私の部活動はリーダ向きでない人をあえてリーダーにする風習がありまして自身もこの考え方には非常に賛成していたので、私は役職についていません
役職がないからといって積極的にこれどう？と発言できるのであれば常に参加するし、方針や練習メニューも参加しないということはしない。部長になった方はみんなが支えて行く。
〇〇部で目指していた目標は、チームである団体戦で勝つこと。個人戦で、上手い人が勝つだけでなく、チームで勝つためには、上手い人が苦手な方を教え合い、自分だけ勝つのではなく、チーム全体でかつことを目標としていた。

今の価値観の影響を与えたターニングポイントは

１つ目は、中学受験を断念したこと。結果にはなったが、恩師である塾講の出会いで変わった。
というのも勉強ができない時は答えを見てしまっていたりとか、苦手な問題から逃げていた。答えをすぐ聞く、知るのではなくて、自分で解決までの過程を考える重要さや友達のライバルがいることでの競争心の大切さを知ることができた。
２つ目は、体育祭復活させた経験。自発的に行動することで全校生徒に影響を与えることができるやりがいだと感じた。
３つ目は、何事も受け身で自分の意見を言えなかった自分が女子校という環境の変化により、自発的に怖がらず意見を言えるようになったこと。また、自発的に提案したり、物事を進めて行くにも積極的になった。