この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはとりやすいが、案件による。案件が深夜作業などの場合も多く、アサインされた際にはスケジュールはお客様のスケジュールなどにも合わせるので、土...続きを読む(全160文字)
BIPROGY株式会社 報酬UP
BIPROGY株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはとりやすいが、案件による。案件が深夜作業などの場合も多く、アサインされた際にはスケジュールはお客様のスケジュールなどにも合わせるので、土...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
プライムSlerとしての立ち位置(顧客からの信頼)、自由に何でも提案出来るのが魅力だったので、転職は迷った
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
管理職含め、女性比率を上げることを強力に目指しているため、女性にとっては昇格しやすい環境だと感じている。女性にたいしては、ダイバーシティ研修な...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
部署にもよる可能性もあるが、基本的にテレワークで勤務可能であるため、ワークライフバランスはとても取りやすい。また、時間休制度も最近導入されてお...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
入社後の研修などが充実しているため、IT未経験でもある程度のレベルは習得可能となる。ダブルインカムで収入をそこまで上げる必要がない方などは、激...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
金融部門に限定してコメント。
伝統的業務(金融機関の基幹システム、経営システム)を維持しようとしている処は良いと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
中途入社で金融部門に配属されたが、当初はスキルと関連性が薄い、顧客金融機関宛のユーザ会事務局及び営業支援業務等を担当。
時節柄専門能力を買われ...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
一般的な意味での全社教育制度は、整備されているものと思料。
ビジネス面ではオンライン教材(BCP、コンプライアンス、事務手続、セキュリティ等々...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
エージェントとの取り決め期間をすぎると必ず給与は落ちます。
なぜなら、皆のベースが低いからです。
東京単価で70万くらいのPMを探す能力は磨か...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
若手技術者は優秀で前向きな人が多い。SI案件ではコアメンバーとなって活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス開発を新た...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
案件によっては顧客と一緒に取り組むことができる、やりがいあるプロジェクトにアサインされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アサインされるプロジェクト次第。Excelの編集などを任され技術スキルが身につかないと感じる若手もいる。
案件によ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは部署によりけりと言ったところである。残業あるところもあればないところもあるが、頑張ればその分しっかりと評価してくれるよう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
住宅補助は、社員寮が千葉の船橋にあるためそれを利用してる人が多い。綺麗な寮で,生活費も浮くため非常に重宝している。また,それ以外の面でも福利厚...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
初任給こそ平均的だが,大企業ということもあり上がり幅が多い印象。昇給の機会も多く、賞与も年2回あるため収入面で困ったことは特にない。福利厚生等...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性にとっては優しい。産休・産後も配慮した勤務になっている。与えられる仕事も配慮してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
夏休みは年に1回5日間取得できる。余裕がある部署は連続で2週間とっていたりするが、基本は1週間になる。夏休み以外も申請すれば有休はとれる。
【...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ベースアップとう概念はない。しかし、給与改定で年1万円近く昇給する。35歳ぐらいまでは問題なく昇給すると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
産休はもちろんであるが、その後の時短制度も充実しており比較的働きやすいのではないか。昨今のテレワーク推進も子育て世代にとっては嬉しい。加えてテ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
一時代前と比較して、全体としては非常にホワイト企業になってきている。一部の現場を除き残業も削減されているし、有給休暇取得率も向上している。一般...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
何でも任せてもらえる。年次に関係なく上司と上手く調整ができれば新卒であっても大事な仕事にアサインされる。
個人の裁量権を持って案件をコントロー...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
ディズニーランドのチケットを千円引きくらいでかえる。今は高くなってるので助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立った福利厚生...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。早く成果を挙げても上がつかえてるので40歳近くならないと役職者にはならない。課長クラスになっても長年部長をやってるメンバ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
相対評価で昇進の評価と賞与の評価が付けられる。割と納得感のある評価ではあるが、部署ごとの相対評価であるため、優秀な社員が集まる部署では良い評価...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
性別で差別をされるようなことはなく、ハラスメントも見られない。(昔は怪しい部分もあったが、時代の流れか、最近注意した言動を心掛ける人が多い)。...続きを読む(全167文字)
会社名 | BIPROGY株式会社 |
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フリガナ | ビプロジー |
設立日 | 1958年3月 |
資本金 | 54億8300万円 |
従業員数 | 8,443人 |
売上高 | 3701億4200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 齊藤昇 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲1丁目1番1号 |
平均年齢 | 46.4歳 |
平均給与 | 850万円 |
電話番号 | 03-5546-4111 |
URL | https://www.biprogy.com/ |
採用URL | https://pr.biprogy.com/recruit/recruiting/ |
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