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日本曹達株式会社

日本曹達の本選考対策方法・選考フロー

日本曹達株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

日本曹達の 本選考体験記(121件)

24卒 内定

技術系総合職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
数ある農薬メーカーの中でも日本曹達の強みと弱み、なぜ他社でなく日本曹達で研究がしたいかを説明できるようにしておくと、面接でかなり話しやすいと思う。特に人事の方も研究職出身の方で、研究への取り組み方や研究室生活についてはかなり詳しく聞かれた印象であった。技術面接では他社と比較して専門的な質問が多く、学会のような雰囲気で自分の研究への理解度をかなり問われていると思う。総じて研究に力を入れている企業という印象であり、内定獲得には普段の研究生活での頑張りが不可欠だと感じた。 続きを読む
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公開日:2023年7月5日

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24卒 2次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
ホームページの社員の方の声などを読み、実際に入社した後の働くイメージを持つように心がけました。また、どの事業に携わり、どのようなキャリアプランを歩みたいかも考えました。さらに中期経営計画などにも目を通して今後、この会社はどのような歩みを辿っていくのかを考え、自分の叶えたい目標が実現可能かどうかを考えました。文系でも学業で学んだことを面接で問われて発表する必要があるのでしっかり準備しておくべきだと思いました。 続きを読む
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公開日:2023年5月29日

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日本曹達の 直近の本選考の選考フロー

日本曹達の 志望動機

24卒 志望動機

職種: 技術系総合職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 日本曹達を志望する理由を教えてください。
A.
私は化学を生かして新たな価値を提供し、世界に大きな影響を与えられる研究者となることを目指しています。御社は高い技術力をベースとして社会の要請に合った製品を生み出し続けています。化学の力で多くの社会ニーズに答えてきた御社であれば、私の目標が実現できると感じたため御社を志望しています。また、説明会や勉強会を通じて風通しの良さや若手の頃から広く経験を積める環境が整っていると感じました。私はこの環境の中で高い目標にも積極的にチャレンジする力を発揮し、貴社の技術や知識を吸収・発展させていきたいです。その中で人々の生活に変革を与えるような製品を開発し、社会に新しい価値を提供したいと考えています。 続きを読む
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公開日:2023年7月5日

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24卒 志望動機

職種: 総合職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 日本曹達を志望する理由を教えてください。
A.
挑戦し、より良いものを作りながら人々に必要不可欠なものを届ける仕事がしたいからだ。高校時に卓球部で主将として練習環境の基盤を作り、後輩の生き生きとした練習風景を見て喜びを感じた事に起因する。貴社は幅広い分野で特徴ある技術を用いて開発から事業化まで一貫した工程により農業から医療まで幅広い分野で最先端かつ必要不可欠な価値を提供している所に魅力を感じた。また農業分野では有効成分から作り出し、長い年月をかけて製品を作り出せる体力がある為、今後も人々が求めている価値を永久に提供できると考えた。貴社であれば常に社会に必要とされる製品を生み出し、会社も私自身も社会にとって必要不可欠な存在になれると考えた。 続きを読む
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公開日:2023年5月29日

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日本曹達の エントリーシート

24卒 本選考ES

生物研究分野
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. これまで経験した失敗・挫折と、その克服の過程(文字数指定なし)
A.
挫折は、出発〇週間前にコロナウイルスで留学が中止になった経験です。この経験から、将来のリスクを考えすぎて挑戦が遅れてしまう短所を痛感し、他大学院の入試で克服しました。 背景として、私は学部1年次で留学を決意しました。しかし現地で使う携帯等の手続きで不明点が多く、留学経験後の友人に助言を貰ってから渡航しようと行動を先送りにしました。(その間、外国人留学生との交流やTOEIC対策等を実施。)ところがコロナによる突然の留学中止。もっと早く渡航を決断しておけば、と悔やみきれない後悔をしました。従来の私は現状を分析して対策を練り、勝算がある場合にのみ挑戦をしてきました。しかし、この経験で「限られたカードの中でも決断し、不安でも挑戦すべき時がある」と学びました。 一方で、他大学院の受験ではコロナによりテスト1カ月前に英語の受験形式が変更された出来事がありました。私はこの学びを活かして挑戦を選び、合格に必要な点数から逆算して1カ月で英会話と作文対策を実施。現在は希望していた○○の研究を行っています。臆せず現状を見極め、どんなことも学びにかえる覚悟で、私は挑戦を選びます。 続きを読む
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公開日:2023年9月13日
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24卒 本選考ES

総合職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 志望動機
A.
私は、貴社で社会問題や人間社会に貢献したい思いを実現できると考えたので志望しました。貴社は苛性ソーダをはじめ、農薬や機能性材料といった化学製品を通じて暮らしを支える柱となっています。貴社は老舗ならではの独自で高度なコア技術を駆使し、五つの事業で高付加価値のある商品を生み出していることに魅力を感じました。また、説明会で学生のうちに自分の個性を生かした技術者としての基礎を形成してほしいという考え方に感銘を受けました。社内全体としてもその考え方が広く普及していることが説明会で伝わりました。そんな貴社で働くことができれば技術者として成長できると思ったので入社後は貴社に対して熱意をもって尽力したいです。 続きを読む
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公開日:2023年8月30日
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日本曹達の 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

24卒 1次面接

技術系総合職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 日々の研究で意識していること。
A.
「効率的な実験」を意識しています。私の研究は原料合成が占める割合が大きく、効率的に実験を行わなければ研究を進めることができません。また、夜間の研究が制限されているなど実験時間も限られています。そこで二点を心掛けています。まず一点目は、綿密な段取りを立てることです。反応時間は一定なため、実験の準備や後処理で無駄なく動けるようなスケジュール管理をするようにしています。二点目は、マルチタスクを意識することです。単線で実験を進めるのではなく、同時に複数の実験を管理することで、全体として効率的な実験が行えるよう努めています。これらの意識は、さらに時間管理がシビアな企業の研究でも役立つと確信しています。 続きを読む
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公開日:2023年7月5日
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24卒 1次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 学生時代頑張ったことはなんですか
A.
大学時に学外で所属した強豪卓球クラブで団体戦全国大会出場に挑戦した事です。全国という未知の舞台を経験したいと思い挑戦しました。しかしこのクラブは毎年全国出場するほど強くて、私のラリーとレシーブミスが多い状態では足を引っ張ると感じました。そこでラリー面は1週間毎日6時間15回ラリーが続かなければ腕立て伏せ20回というプレッシャーを自身に掛け徹底的にミスをしない練習を行いました。レシーブ面は練習試合に積極的に参加し沢山の人の多彩なサーブを受けることで相手の癖から回転を見抜く力を身につけました。結果ラリーとレシーブのミスを8割減らし全国出場に貢献し、仲間から「来年も団体戦頼むね」という声を頂く事ができました。 続きを読む
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公開日:2023年5月29日
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日本曹達の 内定者のアドバイス

26卒 / 非公開 / 非公開
職種: 生物研究分野
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 長崎大学大学院 / 女性
職種: 有機合成分野
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
24卒 / 非公開 / 男性
職種: 技術系総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
短期的な就活対策でなく、大学での研究活動全般を見られているような印象を受けた。エントリーシートの内容も大事だが、技術面接が重視されているように自分の研究への理解度が最も大切だと感じた。また最終面接では多くの役員から質問されるが、おそらく熱意や入社意欲、将来性を確かめるような質問が多かったように感じる。比較的体育会的な雰囲気があるような印象を受けたため、自分に自信をもってハキハキと元気に話すことも大事だと感じた。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分の研究への理解度や研究姿勢、普段の研究室生活で主体的に活動しているかが大事だと感じる。偶然や研究環境にも左右される研究テーマや論文、学会発表などの成果でなく、再現性がある研究への姿勢をどの面接官も見ようとしている。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
小手先の就活テクニックに対した意味はなく、ゆっくり考えながらでも自分の言葉で丁寧に受け答えをすることが大切だと感じた。実際に突飛な質問を受けて困ることもあったが、ゆっくり自分の考えを整理して話してほしいと言われた。 続きを読む
21卒 / 東京工業大学大学院 / 男性
職種: 研究職
1
内定に必要なことは何だと思うか
まず研究資料の作成や発表、質疑応答などがしっかりできるように、研究室での活動を頑張る必要があると思う。それが前提としてあった上で、エントリーシートでの質問を元に自分のこれまでを振り返り、深掘りされてもすぐに返答できるように準備するべき。また、1次から最終までしっかり人を見て採用を行われているように感じたので、自分を作りすぎずに、正直に向かっていく姿勢が大事だと思う。自分のことを理解して整理して、あとは正直に話すことが大事だと感じた。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
その会社が求める素の姿と合致しているか否かが大事だと思う。すなわち、就活対策本でガチガチに固めた人はあまり内定しないのではないかと感じた。もちろん、研究遂行能力やそれを伝える力がしっかりあるかも、内定に大きな影響を与えているものと思う。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
インターンからの採用はないので、みんな平等に見てくれていると思います。対話する時間が非常に長いので、繕ってもボロが出ると思います。正直に話すのが一番だと感じました。また、最終選考でもある程度落ちるようです。 続きを読む
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日本曹達の 内定後入社を決めた理由

26卒 / 長崎大学大学院 / 女性
職種: 有機合成分野
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

大塚化学株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

日本曹達の ステップから本選考体験記を探す

日本曹達の 会社情報

基本データ
会社名 日本曹達株式会社
フリガナ ニホンソーダ
設立日 1920年2月
資本金 291億6600万円
従業員数 2,434人
売上高 1551億9900万円
決算月 3月
代表者 阿賀 英司
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号
平均年齢 44.3歳
平均給与 905万円
電話番号 03-6366-1920
URL https://www.nippon-soda.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131988

日本曹達の 選考対策

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