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日本曹達株式会社

日本曹達の本選考対策方法・選考フロー

日本曹達株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

日本曹達の 本選考体験記(10件)

23卒 2次面接

専門系基幹職
23卒 | 大阪府立大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
Labbaseからのオファーで勉強会(インターンシップ)に参加できた上に、その後の面談までしてもらえた。したがってLabbaseには必ず登録しておくと良いかもしれない。その際、勉強会のコースがいくつかあるが、自分がどのコースに興味があるのかをあらかじめ目星をつけておくことが必要だと思われる。私は目星をつけるにあたり、ホームページをかなり隅々まで読み込んだ。そのおかげで中期経営計画や、今後のビジョン等まで知ることができたため、企業理解が深まった。一方で、日本曹達のホームページはさらっと目を通してだけでは十分な情報が得られないような気がしたので、興味があるならばとことん調べることをお勧めする。特に近年はHPCに力を入れているようなので深く知っておくと必ず良いことがあると思う。 続きを読む
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公開日:2022年2月14日

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22卒 2次面接

研究職
22卒 | 東京工業大学大学院 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
農薬事業関係の会社はあまりみておらず,この企業が初めてだったため,まず農薬業界のなかでどのような立ち位置なのかということと,どういった特色があるのかということを重点的に調べました。企業のホームページや採用ホームページを見る限りでは,「農薬の効果・安全性」と「海外への積極的な展開」を軸に押し出しているように感じました。また,各事業分野とそれにあった専攻などが一覧になっている表があったため,そうしたものも参考にして具体的にどの分野へ携わりたいかを言語化して準備しました。逆質問の際に,「この分野に興味があるが実際はどのようなことをしているか」といったことを質問できたため,この部分は希望理由も含めて事前に考えていったほうがいいと思います。 続きを読む
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公開日:2021年7月8日

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日本曹達の 直近の本選考の選考フロー

日本曹達の 志望動機

23卒 志望動機

職種: 専門系基幹職
23卒 | 大阪府立大学 | 男性
Q. 日本曹達を志望する理由を教えてください。
A.
私は御社の事業展開や高い技術力、そして業務の進め方に魅力を感じました。御社は5つの事業領域において高い技術力で付加価値の高い製品を提供しており、御社でなら安定した業績のもとで自由度の大きな研究ができると考えました。また、御社は「かがくで、かがやく。」のビジョンのもと、時代に先駆けた事業展開を行っており、スピード感を持って働くことができると認識しています。実際に材料研究分野の勉強会では、独自のアイデアが求められる環境や納期を意識した働き方を体感し、裁量が大きくスピード感のある働き方が浸透していると確信しました。 以上の理由から御社を志望しており、材料研究を通して「環境の世紀」の社会貢献に寄与したいです。 続きを読む
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公開日:2022年2月14日

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22卒 志望動機

職種: 研究職
22卒 | 東京工業大学大学院 | 女性
Q. 日本曹達を志望する理由を教えてください。
A.
私は「化学の力で人々の生活基盤を支えたい」という想いを就職活動の軸としており,化学メーカーを志望しています。中でも貴社は,化学品事業や農薬事業を通して人々の暮らしへ大きく寄与しています。また,高い品質と安全性を追い求める貴社の製品開発への姿勢と,それを可能とする技術力と開発力に魅力を感じました。そして,私もそのような貴社の業務に貢献することで,人々の暮らしを根幹から支えていきたいと考え,貴社を志望いたしました。特に,これまで培った化学の知識と多角的な視野を最大限に活かして貴社の評価・分析分野に携わりたいです。優れた効力と安全性を追求し,人々の生活を支える製品の研究開発へ貢献したいと考えています。 続きを読む
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公開日:2021年7月8日

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日本曹達の エントリーシート

23卒 本選考ES

研究職
23卒 | 非公開 | 男性
Q. 志望動機
A.
私は、農薬開発という仕事を通して、病害虫による食糧ロスを抑え、世界の食を支える仕事がしたいと考えています。私は現在、植物細菌病に対する新規農薬の開発研究に取り組んでいます。植物細菌病は有効とされているものが少なく、甚大な被害を出している現状があるため、少しでも被害を減らしたいという思いがあるからです。農薬メーカーの中でも貴社は、細菌病に対する農薬の開発に力を入れており、自分の研究を生かせると考えました。また、トップジンMなど世界中で長く使われる農薬を開発する高い技術力に魅力を感じました。そこで、貴社において50年先も使われる、細菌病に対する画期的な農薬を開発したいと考え、志望しました。 続きを読む
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公開日:2022年11月30日
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23卒 本選考ES

技術職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. 志望動機
A.
新規農薬の開発や、既存農薬の改良を通じて、「持続可能な社会の実現」へ一翼を担いたいと考えているからです。私は、「社会課題を解決できるものづくり」を就活軸としています。昨今、国際移動の増加や気候変動により、病害虫の発生地域が拡大、世界の食料の20~40%が損失しています。貴社の生物研究員として、幅広い野菜や果物に対する農薬開発に貢献したいと考えました。具体的には、大学院の研究活動で得られた幅広い生物の扱い方や、菌の培養技術を活用し、オリジナルの試験法を確立、化合物の+αの特徴を見出したいです。さらには、実現場を想定した効力試験にも努め、製剤研究員と協働し、最適な農薬の形づくりにも従事したいです。 続きを読む
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公開日:2022年8月2日
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日本曹達の 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

23卒 1次面接

専門系基幹職
23卒 | 大阪府立大学 | 男性
Q. 研究概要をわかりやすく教えてください。
A.
端的に申しますと、従来の反応のコスト削減を可能にする触媒の開発です。医薬品骨格などを構築する有機合成反応は、触媒として金属錯体を用いることにより促進されます。現在、触媒として主に貴金属が用いられているのですが、コスト面で課題があります。そのため、貴金属を地球上に豊富なFeに置き換えることがコスト削減の観点から望まれています。また、活性が高ければより多くの反応への応用が期待できるので、私は活性の高いFe錯体の合成をテーマに研究を行っています。  少し踏み込んだお話をしますと、錯体というのは、金属を中心としてそれを取り囲むように配位子と呼ばれる分子が存在するものですが、一般に、この配位子の数が少ないほど活性が高いとされています。ただ、その一方で合成も難しくなるという課題があります。そこで、私は○○○○することで、配位子の数が少ない錯体の合成を達成しようと考え、日々検討を行っています。 続きを読む
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公開日:2022年2月14日
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22卒 1次面接

研究職
22卒 | 東京工業大学大学院 | 女性
Q. これまで経験した挫折とそれを克服した過程を教えてください。
A.
一番の挫折は大学受験で第一志望の学校に落ちたことです。高校受験までの経験から,当時はとにかくひたすらに勉強をこなしていれば合格できると考えていましたが,実際には不合格の通知を受け取りました。当時はかなり落ち込みましたがそれまで勉強過程を振り返ったところ,ある要因に気づきました。得意科目の勉強ばかりに注力してしまい苦手分野の克服をおろそかにしてしまったことです。勉強した量と時間にのみ満足してしまった結果,本番でも苦手科目が伸び悩み合格点に至りませんでした。同じ失敗を繰り返したくないと考え,大学入学以降は自分の苦手とする分野を見極め,しっかりと焦点を当てて向き合うよう心掛けました。これは大学院入試をする際にも意識したことであり,その結果,第一志望の大学院へ合格することに繋がりました。 続きを読む
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公開日:2021年7月8日
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日本曹達の 内定者のアドバイス

26卒 / 非公開 / 非公開
職種: 生物研究分野
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 長崎大学大学院 / 女性
職種: 有機合成分野
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
24卒 / 非公開 / 男性
職種: 技術系総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
21卒 / 東京工業大学大学院 / 男性
職種: 研究職
1
内定に必要なことは何だと思うか
まず研究資料の作成や発表、質疑応答などがしっかりできるように、研究室での活動を頑張る必要があると思う。それが前提としてあった上で、エントリーシートでの質問を元に自分のこれまでを振り返り、深掘りされてもすぐに返答できるように準備するべき。また、1次から最終までしっかり人を見て採用を行われているように感じたので、自分を作りすぎずに、正直に向かっていく姿勢が大事だと思う。自分のことを理解して整理して、あとは正直に話すことが大事だと感じた。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
その会社が求める素の姿と合致しているか否かが大事だと思う。すなわち、就活対策本でガチガチに固めた人はあまり内定しないのではないかと感じた。もちろん、研究遂行能力やそれを伝える力がしっかりあるかも、内定に大きな影響を与えているものと思う。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
インターンからの採用はないので、みんな平等に見てくれていると思います。対話する時間が非常に長いので、繕ってもボロが出ると思います。正直に話すのが一番だと感じました。また、最終選考でもある程度落ちるようです。 続きを読む
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日本曹達の 内定後入社を決めた理由

26卒 / 長崎大学大学院 / 女性
職種: 有機合成分野
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

大塚化学株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

日本曹達の ステップから本選考体験記を探す

日本曹達の 会社情報

基本データ
会社名 日本曹達株式会社
フリガナ ニホンソーダ
設立日 1920年2月
資本金 291億6600万円
従業員数 2,432人
売上高 1551億9900万円
決算月 3月
代表者 阿賀 英司
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号
平均年齢 44.3歳
平均給与 905万円
電話番号 03-6366-1920
URL https://www.nippon-soda.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131988

日本曹達の 選考対策

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