エン・ジャパンの評判・口コミ一覧（全3043件） 85ページ目

自社で研修サービスを取り扱っているだけあって、新人研修や営業研修、マネージャー研修などはきちんとしていると思います。基本的に法人営業はOJTですが、人を育...続きを読む(全239文字)

プライベートとのバランスという点では、労働時間が長かったのでかなり仕事にフォーカスした生活をしていたと思います。繁忙期は、成果を出すために時として週末にオ...続きを読む(全294文字)

仕事柄、労働時間は長い方ではないかと思います。仕事のやりがいがあったので頑張れていたような気がします。住宅補助などの福利厚生があったという記憶は残念ながら...続きを読む(全168文字)

新卒入社の場合は、同期と一緒にみっちり研修がある。人事による研修と、配属先現場による商品別研修など内容は充実している。中途入社の場合も基礎から教える環境で...続きを読む(全154文字)

目標はもちろん低いわけではなく、それなりの達成難易度になっている。また、残業している人が偉い、がんばっている、という印象を受けなくはない。給与にもみなし残...続きを読む(全152文字)

管理職と一般社員の距離は近い。相談もしやすいが、怒られるときは物凄く怒られる。はたから見ていて恐怖を感じるほど。飲み会が多い。基本的に楽しいが、一気飲みの...続きを読む(全158文字)

基本的に定時に帰れることはありません。時間さえあれば原稿制作に費やされる毎日が続きます。現在、どのような採用基準になっているかはわかりませんが、営業中心の...続きを読む(全177文字)

在籍時の社長。現在は会長となっています。
よくも悪くもオーナー企業、トップダウン体質。
新規事業、新しい取り組みなどがうまくいかないのもトップダウン体質...続きを読む(全187文字)

そもそも当時の平均年齢が24歳だったと記憶しているが、出産・育児をする社員がいない。
サポート部門などメインの部署ではないところ、契約社員などについては完...続きを読む(全157文字)

当時ではあるが、営業&コピーライターなどのいわゆる稼ぐ部門、生産部門ではワークライフバランスは存在しない。
20代半ば、独身組が多数のためにいくらでも働く...続きを読む(全196文字)

営業から取材、フォローなど一貫して営業がみることができることが強みでしたが、現在はディレクター職があるため。
正直、売って終わり。という感じを受けます。...続きを読む(全167文字)

見込残業70時間が給与に含まれます。
また、住宅手当などがなく基本給は15万円程になります。朝早くから夜遅くまで仕事しても見込残業で消化されます。
リ...続きを読む(全156文字)

ライフワークバランスがとれるとは思いませんでした。みなし労働制なので、残業するもしないも個人次第ですが、目標を達成するには残業しないと無理だと思います。(...続きを読む(全164文字)

プレイベートとのバランスは非常に難しい。仕事が多いためなかなか早く帰れない。ただ予定があるときはうまく仕事を切り上げて帰ることはできる。毎日定時に帰れる環...続きを読む(全164文字)

企業の理解をするために事前準備を行います。会社の強みや弱みなどフレームワークを通じて把握してから訪問するため勉強なります。集合研修などはないが、個別にOJ...続きを読む(全154文字)

業界的に激務と言われていますが個人的にはあまり感じませんでした。
定時は18時ですがそこで帰る人はほぼおらず、20時でも皆当たり前に残ります。
これは...続きを読む(全183文字)

面接の際、大変そうだけど営業としてのスキルを磨けると思い入社しました。
入社後はやってみるとすぐ結果がでて、案外簡単でした。またしっかりと結果で評価して...続きを読む(全196文字)

頻繁な組織変更により1年間継続して同じ上司の下で働く環境はあまりなく、正しい評価を得られにくい。また、事業戦略や事業方針なども頻繁に変わるため、割り切って...続きを読む(全150文字)

女性が働きやすい環境を整えると訴えている割には、そこまで制度は行き届いていない。
ただし、産休、育休を経て営業に戻っている方もいるので、本人のやる気さえ...続きを読む(全156文字)

入社した一番の理由は、様々な業種業態の企業のビジネスを知れることです。企業経営に重要な「ヒト」「モノ」「カネ」のうちの「ヒト」について学べる点やこれから伸...続きを読む(全184文字)

期待しないほうがいいでしょう。
住宅手当、退職金、残業代などの各種手当てはありません。
有給休暇の取得もしにくい環境です。ただ上司次第では取れる部署も...続きを読む(全165文字)

社長の人柄は非常に良い方であり、信頼もある。ただし、会長が力を強く持っているので、あまり経営者という感じではない。事業部長という位置づけかもしれない。新し...続きを読む(全168文字)

昔に比べるとかなりワークライフバランスはよくなったと思われる。実際8時に帰っている社員も多数おり、終電間際までやっている人はかなり少なくなった。土日の出勤...続きを読む(全159文字)

評価は比較的公平であるが、所属する組織や上司によってぜんぜん異なる。また組織変更も
多いために異動が極端に多い人は毎年ミッションが変わり実力はあっても年...続きを読む(全155文字)

入社後の定着活躍という観点でサービス提供を行っており、理念はしっかりしている。そのため、営業をしていても企業からは信頼して頂きやすい。ただ、理念の具現化が...続きを読む(全162文字)