この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業と呼べるものがないのでいつでも会社の主業を変えることができる。
国内営業が頭打ちなので、経営側は海外にしか目がむいていない。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
オリックス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オリックス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にオリックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
事業と呼べるものがないのでいつでも会社の主業を変えることができる。
国内営業が頭打ちなので、経営側は海外にしか目がむいていない。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
各業界に関係なく、事業性の見込まれる分野へ投資を行うところ
設備投資をすることはめったにないので、利益を社員へ還元するところ
プロパー、中途入...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
強い会社です。強くなりたい人にオススメです。大企業で埋没してしまいがちですが、起業を前提にしている人は一度学ぶべき企業の1つです。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
儲かる仕事を継続し、探し続ける文化はさすがに良いと思う。儲けに貪欲、ゼニゲバと揶揄されようと企業はあくまで営利目的が必要であり、とことん追求す...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
単純なファイナンスだけでなく、事業投資や手数料収益など儲かる商売が見込めれば何でもやろうという気概がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
上からは、数字を達成することしか求められない。結果、現場でいかにして数字を達成するための仕組み作りをするか、をマネージャー含めて頭を悩ませるこ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
全社を通じて利益への意識が高く、期中の利益に対する管理会計上のトラッキングもしっかり行われており、収益を生んでいくという意味ではよい会社(社員...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
営業職は挑戦し、個人プレーで、パワープレーする人が評価されている、新しい仕事を作り出す人は、更に評価されている。だから、日本経済新聞を毎日見る...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ミドルオフィス部門が軽視されていると感じます。通常、事業拡大に伴って当然様々なリスクが増えるものですが、そういった...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
事業が多岐にわたり、ひとつがダメでも別の事業では最高益など、ポートフォリオ分散が非常に効いている。
よく世間では、何をやっている会社かわ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
部署によるかもしれないが、裁量は自分で決める割合も多く、自由度は低くないと思います。思い切ったこともやろうと
思えばできるように思います。...続きを読む(全161文字)
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【良い点】数字さえクリアしていればプロセスまで管理されることは少ないので自分の頭で自分の営業戦略戦術を立ててそれを実行できる面白さ、やりがいがある。これで...続きを読む(全172文字)
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会社の急速な成長はいったん踊り場にきたように思いますが、本業以外にもいろいろな事業にチャレンジする気風があり、実際に太陽光など新規事業にどんどん進出してい...続きを読む(全160文字)
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環境などの旬なビジネスを除き、既存のビジネスモデルは頭打ち感があり。国内で新たに参入できる分野も金融を軸に考えると少ない。投資会社・事業会社へ変革していき...続きを読む(全165文字)
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リースはもはや厳しく、新規事業を求められる。しかし国内営業は、これまでの延長の企画しかでず
イノベーションを起こすまではない。
海外もあるが限られた人...続きを読む(全175文字)
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いろんな分野に顔を出している会社であるため、情報を取りに行くといろんな新しい分野の知識を収集できる。また各案件に収益性が高く求められるため、新しい事業とい...続きを読む(全161文字)
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専門部署は別にしても支店に配属されるとやること、売る商材が時期・外部環境によって大きく変わる。そういった意味で売らせるべき商品を時節に応じて組成・選定して...続きを読む(全152文字)
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公序良俗に反しない限り、儲かれば何でもやるという会社。企業理念があるとすればそれだけ、それ以上でもそれ以下でもない。お金儲けが好きで、外資にはないそれなり...続きを読む(全222文字)
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多岐に渡る事業を手掛けている会社の為、国内事業は厳しいと言われながらも、その時代にマッチしたニーズを汲み取りながら生き残って行く会社であると考えている。当...続きを読む(全164文字)
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将来性については不明。常に自転車操業のように新規ビジネスをする必要もあり、現場は疲弊する。
常に新しいことを考えて実行できる人にはピッタリか。
ライバ...続きを読む(全157文字)
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様々な事業を手掛けている、逆に言えばコアとなる事業は無い。
営業力でその時旬な商品を販売する。
色々な商品を手下けているが、上述の通り、その時旬の商品...続きを読む(全221文字)
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オリックス本体の業績は、グループの各社業態に委ねられていると言っても過言ではない。
自動車や太陽光が今は旬。
オリックスは人余りで、支店単位で採算赤字...続きを読む(全169文字)
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足元の収益基盤は着実にしている。というのも、今までメインだったリースや不動産による収益だけでなく、海外事業、環境事業や自動車リース、また生命保険等、高収益...続きを読む(全153文字)
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生命保険やレンタカーなどわかりやすい事業は別にして、この会社の日本国内での未来像が、不透明であるように思います。じっくり顧客と向き合う風潮は無い。自分の都...続きを読む(全176文字)
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10年経つと営む事業がかなり変わっている会社である。良く言えば変化に対して柔軟性をもって、その時々に儲かるビジネスにアクセルを踏んで邁進していく傾向があり...続きを読む(全272文字)
多角的に事業を行っているので幅広い分野で社会貢献できるところにやりがいがあるかと思います。そのため幅広い業界の知識を得る事ができるのもメリットだと思います。続きを読む(全78文字)
基本給は決して高くないので残業で稼ぐ人が多いです。残業が少ない部署だと残業代を稼ぎづらいです。部署によって残業時間に差があります。続きを読む(全65文字)
9時から17時の勤務のためとても楽です。その分残業は多い印象ですがトータルの勤務時間は他社より短いです。続きを読む(全52文字)
選考に参加したが不採用連絡が何か月も届かなかった。催促を連絡をしてもメールの返事はなく、サイレントお祈りでした。とても不快です。不採用の一報ぐらい入れるの...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
契約社員であったこともあるが、給料は安かった。毎年昇給があったが、1年目は5000円、2年目は20000円、など決まったものになっていた。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性の活躍が目立つ会社であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職のマネージャーが総合職で仕事のできない人がなるケースが...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時、一般職が全員契約社員であった点。20年以上上の先輩と仕事内容がほぼ変わらなかった点で将来が不安に感じた点。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社員は基本的に明るくクレバーな人が多いと思う。女性総合職は当時でもバリキャリというかカッコいい女性像をお持ちの方が多かった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
グループの保養所が格安で利用できてとても良かった。実際に泊まってみたが、部屋も綺麗で、保養所を手放す企業が多い中、貴重な福利厚生になると思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
クラス別に到達レベルの指標があったので目標が達成しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の女性は最高主任までにしかなれず...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
堅実経営で安定した基盤があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
やや保守的なところ。新しいことを取り入れるのに時間がかかること。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
ニッチな層を狙っているため、他社とは差別化できている
【気になること・改善したほうがいい点】
脱毛サロンの倒産で訴訟をされてから手数料諸々が高...続きを読む(全90文字)
カード業界は成長産業と言われており将来性は高い。日本の現在のキャッシュレス比率は36.0%であり、韓国は96%・中国は66%と他の国と比較して未だに低水準...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
形だけの意見交換会がある。意見を交換しても真剣に向き合うつもりはなく、費用対効果と言って9割却下される。時間の無駄...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
日本のカード会社なのでこの先も伸び付けるだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の不満にもう少し目を向けて改善しないと離職者が増...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
個人法人ともにある程度底堅い顧客がいるので安定性はある方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、成長性を見込むのは難...続きを読む(全184文字)
低金利で借りやすいローンを設けているので将来性が高く人気があります。コンビニからも手軽に借りることができるなど消費者目線でのサービスにより需要が増している...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
キャッシングやリボの利息が収益源。急な成長性はないが、会員数は増えているため、業績は比較的安定していると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業としては頭打ちの状況であり、資金調達コスト上昇により、利上げを行っているが、他社は利上げを行っておらず、苦しい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
会員向けキャンペーンが増えてきたこと。
また、決算賞与も直近では支払われているようで、足元の業績は好調。
数年前までは、新規会員の獲得のキャン...続きを読む(全234文字)
会社名 | オリックス株式会社 |
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フリガナ | オリックス |
設立日 | 1964年4月 |
資本金 | 2兆8970億7400万円 |
従業員数 | 32,411人 ※2019年3月末/オリックスグループ |
売上高 | 2兆4349億円 ※2019年3月末時点/米国SEC連結ベース |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上 亮 |
本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 920万円 |
電話番号 | 03-3435-3000 |
URL | https://www.orix.co.jp/grp/ |
採用URL | https://www.orix.co.jp/recruit/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。