【未来を変える医療支援】【23卒】 持田製薬 MR職の内定ES(エントリーシート) No.96772（非公開/男性）（2022/8/16公開）

私が就活にて軸としている点が一つあります。それは、「医療を通して人を助ける存在でありたい」という事です。大きな影響を受けたのは看護師として母の働いている姿でした。患者さんから感謝を受けている姿に憧れを持ちました。そこから医療に携わりたいという想いを抱き薬学部を選択し 6 年間で学んできたことから、医薬品を通し患者さんに貢献できる製薬企業にて、医薬品に対して正しい知識を持っていただき正しく使っていただき 1 人でも多くの人が病気に悩む日々を減らしたいと考え製薬企業を志望しております。現在も、様々な疾患で対処療法のみで根本的治療薬が発見されておらず日々悩まれており、新薬を待ち望んでいる患者さんは多くいらっしゃると考えます。貴社は、独自創薬に取り組まれており、幅広い疾患における治療薬開発に向け、オープンイノベーション創薬に出資などをおこなっており、患者さんに素早く治療薬を届ける理念と私の根本としている部分には共通する点があると考えます。また、私の軸であり根本である。人を助ける存在でありたいという点から更新され続ける。医薬品の知識への研鑽を続けることが出来ると考えます。 続きを読む

私の強みは問題認識力と解決力です。これは UNIQLO でのアルバイトから来ております。学生ルバイトとして初めてメンズシャツの担当者として売り上げを半年間で 1.5 倍に伸ばしたことです。本部より設定されている目標に対して 8 割程度の売り上げでした。改善できる点を考えた際に店舗位置はオフィス街だった為、退社された会社員の方が帰宅時に来店される場面が多いと感じておりました。しかし、夕方以降は学生アルバイトの比率が増える為商品知識の低さが問題だと考え、商品知識の共有に努めました。まず口頭や文書での共有を行いましたが実際に 30 名学生アルバイトそれぞれに聞き取りを行うと知識のアウトプット方法の理解が得られていないと気づき、声掛けからの一連の流れをロールプレイング動画にまとめる事で学生アルバイトの売り込み力向上に努めました。結果として夕方以降の売り上げ増加が売り上げ 1.5 倍につながりました。このような経験からの強みはMRとして医療従事者の方が持たれているであろう疑問、必要とする情報を私の課題として認識し解決のための情報を集め提供を行う事に生かす事ができると考えております。 続きを読む