この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ヒューマンスキルや、技術的な社内外の研修制度が充実しており、毎期いろんな研修をうけることができる。教育にはお金をかけており、人を育てようという社風である。...続きを読む(全180文字)
株式会社日立システムズ 報酬UP
株式会社日立システムズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ヒューマンスキルや、技術的な社内外の研修制度が充実しており、毎期いろんな研修をうけることができる。教育にはお金をかけており、人を育てようという社風である。...続きを読む(全180文字)
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毎週水曜日はノー残業デー。うち第3水曜日は組合の見回りがあり強制的に帰らせられる。
女性の育児に対する理解もあるほうだと思う。介護休暇も就業規則にのって...続きを読む(全160文字)
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非情に安定した企業です。ソリューションをメインにしていますが、技術的には枯れた技術を堅実にしています。安定志向の方には非情におすすめです。社内の雰囲気も新...続きを読む(全151文字)
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年功序列で、30代主任クラスになるとアップします。それまでは自己研鑽励むことが必要です。資格がとても重要なので、忙しい時間を利用して勉強もしないといけませ...続きを読む(全156文字)
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アウトソーシング、ソリューションなど強固な日立グループ向けの事業の収益基盤を資本として独自のソリューションを提供しています。また、日立本体に対して媚びると...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社日立システムズ |
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フリガナ | ヒタチシステムズ |
設立日 | 1962年10月 |
資本金 | 191億6210万円 |
従業員数 | 9,838人 |
売上高 | 4245億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 柴原節男 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目2番1号 |
電話番号 | 03-5435-7777 |
URL | https://www.hitachi-systems.com/.html |
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