この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店毎に研修費用が割り当てられているが、ほぼ若手が受ける費用と認識されており、希望すれば社内外の研修を受けることができる。その研修リストもある...続きを読む(全202文字)
東日本電信電話株式会社(NTT東日本) 報酬UP
東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店毎に研修費用が割り当てられているが、ほぼ若手が受ける費用と認識されており、希望すれば社内外の研修を受けることができる。その研修リストもある...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
現場では、有給消化率は100%。そのため、有給消化期限の9月は休みの人が多くなる。
その他長期休暇も自分のさじ加減で取りやすい。
本社では、常...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風土がまだまだぬぐえないと感じています。昇格のタイミングは学部卒だと何年目、引率だと何年目、というように...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オーバーヘッドの本社に配属になると、1人が担当する業務が多すぎるという点が大きなデメリットです。その割に残業が出来...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
住宅補助や資格試験合格時の支援金、年休の取得率が高いことなど、ワークライフバランスが取れていると感じます。チームで仕事をしているので、育休や産...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが、私はクレーム対応の多い部署であり、嫌な気持ちになることが多かった。マーケティング関連の部署で仕事をした際は、興味のある人...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
主査、課長などのポストにおいては女性も多数おり、中間管理職へのパス性差はないと感じる。ただし部長職などはポスト数が少ないこともあってか、女性は...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
子育て・出産などの制度は充実しており、かなり働きやすいと思われる。
女性の管理職を増やそうという方針もあるのか、女性の管理職がかなり増えてきた...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部署によるが基本はワークライフバランスは非常に取りやすい。
残業はしっかり管理されており、月30時間以内を推奨されている視点もある。
【気にな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは相当高い方だと思う。途中で帰ることにも文句を言われない。当然という文化に感じる。
また、男性でも育休を取っている人が普通にい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
在職時には新規サービスの開発を担当させてもらい、充実した業務内容であったと今でも感じているが、将来のキャリアを考えて別の業界にチャレンジしたく...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
労働組合が強く、残業時間が少ない。十分なワークライフバランスを確保できると思う。公私区別なくがむしゃらに働くことで経験やスキルを高めていきたい...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
通信業界ということで言わずもがなマーケットとしての将来性は高く安定している印象がある。あくまで県域の会社のため、グローバルな成長とは無縁で今後...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
北海道企業にしては高い方であると思う。
残業代は1分単位でもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
北海道採用はインセンティブがつか...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
通信が好きな人はやりがいを感じられる仕事であると思う。
お客様から喜ばれた時にはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
政...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年休がとても取りやすい。
在宅勤務やフレックス勤務など、コロナ禍でも働きやすい環境である。
女性社員には3歳までの産休や時短勤務制度などがあり...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
決して高くはないが安定的な収入が見込める。福利厚生は一通り整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
他のIT企業に比べると年収は低...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
インフラなので日本がなくならない限り収入はあり続ける。月々の契約のため、収支の見通しが立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
国...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社で使えるような技術が身に付かないことや、待遇が良いことから、歳をとる...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
基本的には中小企業担当と大企業担当に分かれている。(東京など都市部の場合は)。
DXが進んでいない中小企業にDXの手伝いをできるという業務内容...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
資格手当が充実している。
いろいろな資格に対して報奨金が出る仕組みがあり、モチベーションが向上する。
年に一個は資格を取得するという空気があり...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生がいい。各種手当や資格手当もあり、働きやすい環境を整えようとしてくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務を推進し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
組織体制:従来の日経企業。 もともと国営だった会社でもあり、かなり公務員気質が近い。ただ、「つなぐをつよく」とうたっている様に、自分達の業務が...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
全て適切に対応してもらい不満は一切ない。とても良かった。気にかけてもらい次の仕事についても考えてもらえ、今後についても話しかけてももらえ連絡も...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給休暇については、組合の力が強く、使い切らないと上司が注意を受けるため、全員100%取得することができる。また、時間単位での取得も可能である...続きを読む(全183文字)
会社名 | 東日本電信電話株式会社(NTT東日本) |
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フリガナ | ヒガシニッポンデンシンデンワ |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 3350億円 |
従業員数 | 4,950人 ※2020年3月31日現在 |
売上高 | 1兆7261億円 ※2020年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 代表取締役社長 井上 福造 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目19番2号 |
電話番号 | 03-5359-5683 |
URL | https://www.ntt-east.co.jp/ |
採用URL | https://www.ntt-east.co.jp/recruit/new-grad/ |
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