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【社員から聞いた】入社後すぐに育休をとった方がいらっしゃると聞きました。それでも今は何の問題もなく仕事に集中できていると聞いた。女性だからと言って贔屓され...続きを読む(全236文字)
株式会社NTTドコモ
株式会社NTTドコモの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
【社員から聞いた】入社後すぐに育休をとった方がいらっしゃると聞きました。それでも今は何の問題もなく仕事に集中できていると聞いた。女性だからと言って贔屓され...続きを読む(全236文字)
【社員から聞いた】多くの社員がワクワクすることをしたいという理由で入社していると感じた。また、そういう想いを持って働く人が沢山おり、あまりギャップはないと...続きを読む(全193文字)
【社員から聞いた】若手も裁量を持って取り組むことができる。そのため、自分の考えを持って働くことができる。大きな規模の仕事が多く、多くの人に影響を与えられる...続きを読む(全93文字)
【社員から聞いた】年功序列で実力と関係なしに所属年数が長ければ長いほど賃金が上がっていくそうです。評価制度に関しては、出世と昇給に大きく2点に分かれる。続きを読む(全76文字)
【社員から聞いた】福利厚生は充実している。住宅手当に関しては、 独身の場合は月4万・結婚している場合は月7万毎月手当がつく。新卒・中途採用や県外からの引っ...続きを読む(全94文字)
【本・サイトで調べた】通信インフラと安定した収益を得ることができるため、幅広い領域にビジネスを展開することができる。全国に2500ほどのドコモショップとい...続きを読む(全99文字)
【社員から聞いた】部署によるが、基本的に残業は多いとのこと。しかし、プライベートとのバランスは取りやすい。毎週水曜金曜はノー残業デーで18時には退勤。有給...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バランスが取りやすいです。
ワークライフバランスが良いと、以下のようなメリットがあります。
1. 健康に良い:適切な睡眠、運動、栄養の摂取...続きを読む(全443文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなりの額だと思っています。
やはり同年代と比べるともらえてる方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、ボ...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
目標は自分で決定することができ(もちろんある程度は業務内容やレベルに依存する)、評価結果やその過程はしっかりと確認することができる。上司にも...続きを読む(全504文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は働いた分はしっかりと反映されて
さらに成果をポイントとして可視化されていたので
どれがどれだけの成果だったのかが分かりやすく
そのポイ...続きを読む(全283文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
さすがの大企業
不足を感じることはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
どう使ったらいいかわからない福利厚生もあるので
使い方を...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本人のやる気と努力次第ですぐ稼ぐことができる
そもそも、仕組みが出来上がってるので個人の能力というよりは
どれだけ忠実にできるかが重要
むし...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NTTグループ共通の評価基準が採用され、絶対評価が実施されるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対評価はあるものの、以...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
大企業ゆえ、法人営業対応時に大手企業というフィルターが確実に入っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットワーク基盤の企業体で...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
育児休暇や育児給食が可能な制度設計がある。
また女性管理職を増やす目的により、同程度のスキルを有する男女の評価が横並びの場合、確実に女性の管...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社風は、他業と比べ若年層が活躍できる環境としては整っている。また社風がカジュアル的なところがあり、金融分野などよりかなりりラフな服装でも許さ...続きを読む(全246文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅借り上げ制度や、福利厚生全般においては他企業よりかなり充実した環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
NTT持ち株からのコ...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年次休暇消化率は100%に近い。組合組織が強く、年次休暇の消化に際し、全員の100%消化をほぼ義務付けている
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度やオンライン学習の環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は、人事育成部門の手腕や骨子による戦略的な...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通信分野は日進月歩かつ、注目度の高い産業分野であるため、
将来性は、研究の進歩に即比例してビジネス化できる強みがある
【気になること・改善し...続きを読む(全116文字)
【社員から聞いた】日本を動かしている感覚を感じる瞬間がある。
【本・サイトで調べた】多くのユーザーの日常生活を支えているというやりがいがある。
...続きを読む(全115文字)
【社員から聞いた】新卒の初任給は手取りで20万円くらい。
【本・サイトで調べた】給料はそこまで高くないが、福利厚生が手厚いので、見えない給料が多い。...続きを読む(全119文字)
【社員から聞いた】Job制を取り入れているので色々な部署で挑戦ができる。
【本・サイトで調べた】研修制度が整っている。
【イベントや選考を通し...続きを読む(全101文字)
【社員から聞いた】家賃補助が7万円近く出る。
【本・サイトで調べた】実家が近い人でも家賃補助がでる。
【イベントや選考を通して感じた】福利厚生...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | 株式会社NTTドコモ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティドコモ |
| 設立日 | 1991年8月 |
| 資本金 | 9496億7950万円 |
| 従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
| 売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉澤 和弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 872万円 |
| 電話番号 | 03-5156-1111 |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
| 採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。