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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者としての研修は用意されていないため、自らスキルを開発しないといけません。
分野によっては先駆者がいないため...続きを読む(全91文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社荏原製作所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社荏原製作所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社荏原製作所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者としての研修は用意されていないため、自らスキルを開発しないといけません。
分野によっては先駆者がいないため...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育を配属部署に任せているため、会社員としてのベースが出来上がるかが配属ガチャ。もっと全社教育を充実させる...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員教育には力を入れており、初任者研修では営業から製造までの現場経験をさせてもらえます。半導体製造部門だと海外出張にも連れて行ってもらえました。続きを読む(全78文字)
説明会や座談会の話から、若手を育てるために人事部として教育体制には力を入れている印象を持った。続きを読む(全47文字)
この部分に関してあまり聞いていないため分からない。続きを読む(全25文字)
長く安定して働く環境であり、専門性を気づくことが必要。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
通信教育をするので知識が身につく。
現場職の人の方がやはり機械に詳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場、事務所によってルール...続きを読む(全137文字)
年次の高い方は複数の職種を経験されていることが多い。希望すれば職種の異動はしやすそう。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計は構内委託先に丸投げ、生産も構内外注に丸投げなので、自分の手を動かさないため、...続きを読む(全120文字)
常に成長を求められる。自身の希望を伝えるとそこへのロードマップを敷いてくれるので長期間働くのに向いている。続きを読む(全53文字)
新人教育や3年目5年目の若手教育に加えて管理職教育も充実している。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
研修は、多い
ただ、使えない研修なので、業務には、展開出来にくい
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の教育システムは、やったらやり...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自分がやりたいことができる会社である。上司の面談は必ず人事も介入するため第三者の意見も含めてキャリアアップが可能である続きを読む(全65文字)
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【良い点】
面倒見がよく上長が進んで相談に乗ってくださったり、丁寧に仕事を教えてくれます。
希望すれば他の部署へ異動をしたり、海外の子会社へ研修へ行き英...続きを読む(全171文字)
【イベントや選考を通して感じた】新卒社員教育制度が部署により、まちまちとのことで、平準化されたキャリアアッププランがないのは、不安に感じた。続きを読む(全70文字)
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教育体制は一般的な企業レベル。特にいいものもなければ、最低限揃ってはいる。一応揃えてますという感じ。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
教育体制は比較的しっかりしており、新入社員でも一定のレベルまでは比較的早く育ったように感じます。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
外部組織、講師による担当分野について学習、社会人スキルの向上を狙う教育があります。興味と時間がとれるのであれば学ぶ機会はあると思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
資格取得の一時金が出るのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTに当たり外れがあるので、しっかり学べないことが起きるこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
キャリアカウンセラーの方がおられ、話をした覚えがある。しかしあまり印象はない。印象が薄いと言うことはそれなりに前向きで、違和感のない話をした...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
新卒入社のサポートは手厚いです。4ヶ月ほど研修があり、内容も専門的なものから体系的なものまで充実していました。隔年で同期研修があり、キャリア...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署異動の希望は通りやすい印象。希望が通り異動している人を何名か見かけた。若手であれば、希望すれば海外へ赴任するチャンスもある。
新入社員研...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
キャリアマネジメント制度というものが数年前から始まり、半年に一度、自身の今後の希望するキャリアについてのシートを提出し、上司と面談を行い(希...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
海外赴任のチャンスが多いです。特に、若手を対象とした2年間の海外赴任プログラムがあり、多くの若手が海外経験を積んでいます。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
スキルアップの為に資格取得を目指したい人には、とてもいい環境があると思います。会社負担のある資格が豊富にあり、資格取得は大いに推奨しています...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産業インフラを支える「ポンプ・コンプレッサ事業」と、成長分野の「半導体製造装置事業」という、安定と成長のバランスが取れた事業ポートフォリオに...続きを読む(全208文字)
技術職や設計職では、単なる設計業務ではなく、製品が実際の現場で動くことを実感できるフィールドがあるという話を聞き、誇りを持って働ける仕事だと感じました続きを読む(全75文字)
ポンプを中心とする製品群を基盤にしつつ、エンジニアリングや環境機械、精密・電子機器など幅広い事業領域へ展開しており、脱炭素・環境技術ニーズやスマート社会の...続きを読む(全108文字)
平均年収は約 949万円と国内製造業の中でも比較的高水準だと感じた。賞与は年2回支給され、MBO(目標管理制度)を用いて目標達成度合いも評価に反映される仕...続きを読む(全118文字)
社会保険完備・独身寮・社宅制度・資格取得支援・研修制度などが整っています。若手向けには研修制度が充実しており、技術・管理スキルの向上支援も整備されている点...続きを読む(全83文字)
年代や職種によって異なるものの、定時退社できる日が多い・有給休暇消化率が高いという声もあり、プライベートと仕事の両立がしやすい職場文化もあると感じました続きを読む(全76文字)
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【良い点】
住宅手当、扶養手当などの一般的な福利厚生メニューが整っており、経済面では安心して働くことが出来る福利厚生制度が整備されている。
外形的には魅...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
周りは親切で、おとなしく、いい人が多い。みんなと一緒、が大好きな会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な人が多く、基...続きを読む(全178文字)
ポンプがメイン事業だが、国内・業界内ともに替えの効かない存在なため、安定性がある。将来性としては途上国、国内の老朽化インフラ等の事業がある。続きを読む(全70文字)
世の中の平均年収よりも遥かに高い。生活には困らない。他社と比べても研修期間が長く設けられており、教育に時間とお金をかけてくれる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
- 資格取得支援制度がある
- メンバーとの勉強会を通じてナレッジの共有や自分の案件への活用ができる環境がある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
書面でのスキル有無の確認がありました。自動車免許があれば大丈夫です。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はなく、資格取得支援も...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
何もない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度も資格支援もなかった。一度だけ、どこかの講師を呼んで講堂で順番にテキストを音読させ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
他の製造会社みたいに半ば強制的に資格を取得させられなくてよいと考えるなら良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育体制はないと思われる。仕事を行いながら覚えてもらうような
スタイルとなっている。
人手不足のため、教...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
多くの作業を覚えることが歓迎されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ作業を覚えても、社外では使えない知識が多いので転職...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
最新の技術に対応するため、メーカーの専門研修が充実しています。
実務経験豊富なベテラン社員から直接指導を受ける機会も多く、日々の業務を通じて...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
基本的には同じ業務を任されますが、希望すれば別の業務を勉強する機会が与えられます。そのため、上昇志向のある方には適していると思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
事務職であっても研修の機会が多く、財務知識やプロジェクト管理のスキルを磨ける。
海外メーカー発祥ということもあり、英語を使う場面も一定数ある...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
特になし。オンライン研修が多いです。実際に機械に触れる研修は社内には無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
工数のでない研修が残...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社荏原製作所 |
|---|---|
| フリガナ | エバラセイサクショ |
| 設立日 | 1920年5月 |
| 資本金 | 804億8900万円 |
| 従業員数 | 20,975人 |
| 売上高 | 8666億6800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 細田 修吾 |
| 本社所在地 | 〒144-0042 東京都大田区羽田旭町11番1号 |
| 平均年齢 | 43.4歳 |
| 平均給与 | 948万円 |
| 電話番号 | 03-3743-6111 |
| URL | https://www.ebara.co.jp/ |
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