この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務・技術職は、入社から3年目までの新人期に指導員制度に基づく体系的なOJT(On the Job Training)と各種研修を組み合わせて...続きを読む(全181文字)
川崎重工業株式会社 報酬UP
川崎重工業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
事務・技術職は、入社から3年目までの新人期に指導員制度に基づく体系的なOJT(On the Job Training)と各種研修を組み合わせて...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
出勤日とされている祝日もありますが、その分年に4回の長期休暇があり、年間休日は多い方だと思います。また、計画年休として年に数日の有給を取得する...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大企業だけあって若手もベテランも優秀な人材が多いように感じました。特にエース級は仕事の能力はもちろん、人格面でも尊敬できる人々でした。
【気に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
私が配属されていた船舶関係では、防衛関係の製品もあり、昨今の不況の中でも一定以上の利益を毎年あげられている部門であり、他の部門でも防衛関係を扱...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
私が配属されたのは船舶関係の部門だったため、かなり大きな製品のものづくりに携われていたことは大きな魅力があった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
指導員制度という形で、先輩社員が3年は面倒をみるという制度があるが、人によって当たり外れがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
外れ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列である。どれだけ優秀でも、30代半ばまではほとんど差がつかないと思った方が良いと思います。
形だけの試験はありますが、ほと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年間10万円までで使用できるポイントがあり、社食の補助や旅行時のホテル
代金等に充てられるのは素晴らしいと思いました。7月末の夏休みや、お盆の...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質が残るような会社な気がします。部門によってはサービス残業や
上司からの罵声は少なからず存在します。研修やス...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
世界中から注文が殺到しているので、将来性は十分にある。なくならない製品だし、国家プロジェクトにもなってる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣でしたが、未経験で雇ってくれた数少ない会社でした。時給は安かったですが、次のステップになる機会をもらい、感謝しています。世界中から需要があ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
大企業なので安定している。社員食堂がある。会社が綺麗。品質が良く、世界中から注文が来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社はすごい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新型コロナウイルスの影響による業績悪化により、残業に対する規制が厳しくなり、管理職が一般従業員の業務量、残業時間を徹底的に管理していることから...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
Global Kawasakiと詠うように、グローバルな事業展開をしており、世界規模で影響を与えられていることが実感できる。事務系であっても技...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
輸送機器を主製品としており、人・モノの移動はいつの時代にも必要となるので安定性がある。また、既存の機械・装置に対して昨今注目されているIoTや...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
人数が多いのでていねいに育成してもらえる。若くても最新型の機器が使える。
雰囲気は大企業のせいかゆるい感じがあり、それをいいと思う人も多い。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由に有給休暇を取れる雰囲気ではまったくない。フレックスタイムやテレワークも無いので、必ず...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
多種多様な製品を作っている重工メーカーであり、安定性が高いと感じたから。
また、ローテーション制度があるため、幅広い業務知識が得られると感じた...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
27歳で受けられる主事補試験に合格すると、基本給が約30万円になる。
32歳で受けられる主事試験に合格すると、基本給が約40万円になる。
ボー...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
若手の頃から、大きなプロジェクトに参加させて貰えるため、経験が詰める。
職場環境も良く、仕事のしやすい職場である。
ワークライフバランスについ...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
膨大な業務量のため。全体的に負荷が高い傾向にある。社内で業務に余裕のある設計担当はほぼいないので、他人の手伝いをし...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
カフェテリアプランで毎年10万円分のポイントが付与される。そういうサービスが好きな人にとっては良い制度だと感じる。一方でそういう制度を億劫に思...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
重要な会議・出張等がない限りは有給を申請すれば問題なく取得できる。
一方で有給で抜けた穴は自分で埋めるしかないのでその分の負担が後で自分にのし...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
女性の産休・育休はとられている割合は多いです。一方、戻ってきた方で元の部署に戻られた方は少ないように感じます。個人的な推測ですが休暇が取得しや...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ここ最近の働き方改革の流れもあり、残業時間は基本的に月45時間以内に抑えられています。もちろん残業時間の平均は部署にもよりますが全体的には20...続きを読む(全234文字)
会社名 | 川崎重工業株式会社 |
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フリガナ | カワサキジュウコウギョウ |
設立日 | 1896年10月 |
資本金 | 1044億8400万円 |
従業員数 | 39,689人 |
売上高 | 1兆8492億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 橋本康彦 |
本社所在地 | 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 809万円 |
電話番号 | 078-371-9530 |
URL | https://www.khi.co.jp/ |
採用URL | https://www.khi-saiyo.jp/ |
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