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20時から21時までの社員座談会に参加したが、この時間に社員として働くと考えると良い気はしなかった。続きを読む(全50文字)
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株式会社ボールド
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ボールドの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ボールドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
20時から21時までの社員座談会に参加したが、この時間に社員として働くと考えると良い気はしなかった。続きを読む(全50文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職には適用されて総合職には適用されないものが多すぎる。唯一の希望であった住宅補助も謎すぎて使えない。続きを読む(全72文字)
客先に常駐することが基本なので労働環境は悪い。扱いもよくない。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
永続勤務手当(5年勤務で30万円支給などがある)
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が労働時間、エンジニアに対して、低いと感じる。...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の社内制度について率直に言えば、どこかちぐはぐで中途半端な印象を受ける。制度自体は一見すると整っているように...続きを読む(全370文字)
この会社は営業力が強いらしく、それでsesでは珍しく待機0らしい。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
リストに載った資格を取得すれば、受験料の他、インセンティブももらうことができる。
インセンティブの金額も明記されているため、クリアだと思う。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
帰社会、部活動、勉強会、セミナー、BBQ等
社内活動に力を入れている。
社内の仲間とワイワイやりたい人には
居心地の良い会社ではないかと思う...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
副業がNGであるが、違反した場合の処分は明確に記載しておらず、過去に事例がないので営業も...続きを読む(全101文字)
基本的な福利厚生は整備されている。勤続報奨などもある。続きを読む(全27文字)
資格補助奨励金制度では、受験料を会社が全額負担し、資格のレベルに応じた奨励金もあります。続きを読む(全44文字)
資格取得支援制度や家族手当。永年勤続報奨金などのサポートが手厚い。続きを読む(全33文字)
客先常駐な点が働く上で少しストレスがかかる就労環境だと感じた。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
社員のために福利厚生の面で色々取り組んでくれてるのは感じている。
他の中小やベンチャーよりかは良いと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全199文字)
客先常駐のため、私には魅力を感じられませんでした。続きを読む(全25文字)
成長過程にあり、SESではあるものの、社内での勉強会やイベントが充実している続きを読む(全38文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業が20時間あります。会社として10時間以下の残業を目指しており、平均も12時間ほどのようです。Bolda...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
社内研修が豊富、資格報奨金あり
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし、資格受験料の補助があるが不合格の場合は実費となる、退職金なし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生は、常によくしようという動きがあり、在職時と比較しても良くなっているのはないかと感じました。続きを読む(全56文字)
基本的なものはあるが、必要最低限という感じで日系の大手と比較すると少ない。続きを読む(全37文字)
役職手当や家族手当などがあり年間休日も120日あるので環境は良いと感じた。続きを読む(全37文字)
客先常駐であり、その客先によって就労環境は異なる。福利厚生は副業はできるし、5年ごとに勤続年数に応じて手当がつくようになっている。続きを読む(全65文字)
一般的な福利厚生はあるが、住宅補助はない。続きを読む(全21文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助といった福利厚生はまったくない。社員からすればどうでもいいようなイベントに毎月多額の出費をしており、完全...続きを読む(全126文字)
案件によって変わってくる。そのため、人によりけりです。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
基本的にはSES企業のため、配属された現場によるとしかいえない。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当営業が若いので、こういった技術...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社内の勉強会などが活発でモチベーションを高めたり、基本的な技術力を向上させることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会の質...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
非常に研修が充実しており、成長できる機会が多かったためその機会を失うことは後ろ髪を引かれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
開発や保守など一般的なIT企業であるが、勤勉さを売りにしているので地道なやりがい(資格取得など)は得られそうな印象。続きを読む(全58文字)
自分での勉強を強く推奨されるのでバランスはとれないように思う。続きを読む(全31文字)
研修制度が豊富だが、どれも仕事終わりに自主的に開かれる勉強会に参加するものであるため微妙に感じた。続きを読む(全49文字)
勤勉なエンジニアが現役として生涯を全うできる会社として紹介しているのもあり、勉強の圧が強い。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
絶対評価で大体半年に1回昇給する時に、中級レベルの資格を2つと顧客評価が高ければ、半年に1回月給16,000円アップしていく。
技術レベル...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自分の努力次第で新たな分野への挑戦がさせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
業態がSESなので案件次第という点はある
ただし...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有休が取りづらいなどということは特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社行事へのコミットが求められることが多いので、私生活が何...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
コロナ禍でリモートワーク手当が出た
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にないですが、一定メガベンチャーなのでしょうがないと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生は飲食業界ではあり得ないぐらい多様な制度が多く、妻の誕生日には花束を家に送ってくださる為、とても喜んでおりました。
他にも色々な制度...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はリロクラブを利用しており、多種多様なものがあるが、昨今の物価高の影響受け、サービス内容、が少し悪化している。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
寮・住居手当、交通費支給などの福利厚生が付く場合がある。また、配属先企業によっては、全額家賃を負担してくれるとこもある。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最低限の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
親睦会や新年会などは派遣先による。社員しか参加できないイベントなどもあるが...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
空港近くの独身寮があるので、35歳までは月に5000円くらいで良い部屋に暮らせる。新しいマンションだと綺麗なので良かった。
【気になること・...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
在宅補助は助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の最低月収が値上がりし、それに適応しているが
そのひとつ上ふたつ上の台の社員...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は12日を超えると2日ずつ増えるのと
バースデー休暇が魅力的!!
【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一回社内行事があるが、休...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
同地区の配属者でリモート飲み会があったりした。
社用スマホが配布され、稼働はそちらで入力する。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
必要になる物はある程度は用意してもらえます。
それは該当しますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
色んな物を自ら用意している点は理...続きを読む(全208文字)
| 会社名 | 株式会社ボールド |
|---|---|
| フリガナ | ボールド |
| 設立日 | 2003年4月 |
| 資本金 | 3752万5000円 |
| 従業員数 | 950人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 澤田敏 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目2番6号住友不動産新赤坂ビル4階 |
| 電話番号 | 03-5545-4418 |
| URL | https://www.bold.ne.jp/ |
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