回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
携わっていないので、わからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
見ている印象しか書けないが、業務時間外にも作業しており、給料も出て...続きを読む(全91文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社ボールド
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ボールドの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ボールドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
携わっていないので、わからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
見ている印象しか書けないが、業務時間外にも作業しており、給料も出て...続きを読む(全91文字)
上司との距離が近いことを説明された。意見が通りやすい。続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私がいた当時は、技術部門は皆横一列で縦割りはされていませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業がマネージメントまで全て行う...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メーリスに問い合わせを投げても100%無視されますので、個人チャットでこの件はこれ、とパスを持ったほうがいいです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
営業部は体育会系、エンジニアは落ち着いた人が多いが、いずれにも基本的に優しい方が多い。月1の帰社日にてコミュニケーションをとる機会がある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年齢問わず、体育会系でサークルみたいなノリを好む方が長く勤めているイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、営業、人事は社長...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
SES会社のため、同じ現場に配属されていない社員との交流は基本帰社日になります。当時、帰社日には参加しないと給与査定に影響があったため、多く...続きを読む(全250文字)
社長とのご飯会が抽選で当たった人はいけるであったり、客先常駐であるからこそ、全社会を開催し、部長クラスの社員と若手社員の交流する場を作ったりを定期的にでき...続きを読む(全107文字)
やる気のある人を採用したいと考えており、会社を引っ張っていけるリーダーシップを持っている人である。続きを読む(全49文字)
面接の際、取締役の方に対応してもらいましたが、割と圧迫でした。ゼミ活動について話すと、「一年かけてそのくらいなんだ。それくらいなら僕なら数週間でできそうだ...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職についてはあまり存じ上げない。続きを読む(全38文字)
【社員から聞いた】社長は営業畑の出身で、面接を通してストイックな気質であることが伺えた。社員の方によれば社長は経営理念をあまり社員に強要しないタイプとのこ...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良い人は良いし、良くない人は良くないです。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
自己研鑽を積極的に行う社員がほとんどです。評価制度が自己研鑽の項目も含まれているので、それも影響していると思いますが、1部を除いてみなさん少...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員同士の仲が非常に良いと思っている。イベントも盛んに行われていて、毎日勉強会もあるし、毎月集まる帰社日もあって、終わった後は懇親会が行われ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
明るい方が多い印象です。イベントにも積極的に参加される方が多く私もすぐに馴染めました。リーダーという制度があり立候補すればスキルの有無に関係...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
自己研鑽に励んでいる人が多く、とても刺激になる。本当にすごい。頑張りたい人がいる環境に身を置けたのはとてもうれしく、自分も何か頑張りたいと自...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
キャラ強めの社員が比較的多いが、採用の基準なのかわからないが人との関りが嫌いな社員がいないので、人間関係で悩む事がなくなった。釣り好きの社員...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
本社メンバーはかなり少なく若いメンバーだが、かなり頑張ってくれている印象を受ける。エンジニア全員を介するイベントや日々の研修なども夜遅いが運...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
社長との距離が近い会社かと思います。毎月社長と呑める抽選を行い当たると社長+5名くらいでご飯にいけます。その際に色々な話を聞いて下さり、それ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社長が熱い人で、ポジティブな思考をもっており、このコロナの中でも色々やっていこうという気概を持ち行動に移している。
技術職のリーダー格の方は...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
技術職の社員は、いわゆる高圧的な人などはいなく、他人に対しても無関心な人が多いため、あまり社員と関わりを持ちたくない人にとってはいいかもしれ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
説明が丁寧だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に派遣先に丸投げであるが、向こうの社員もボールドの人が多い。
しかし、全く...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本的にはSES企業のため、配属された現場によるとしかいえない。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当営業が若いので、こういった技術...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社内の勉強会などが活発でモチベーションを高めたり、基本的な技術力を向上させることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会の質...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
非常に研修が充実しており、成長できる機会が多かったためその機会を失うことは後ろ髪を引かれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
開発や保守など一般的なIT企業であるが、勤勉さを売りにしているので地道なやりがい(資格取得など)は得られそうな印象。続きを読む(全58文字)
20時から21時までの社員座談会に参加したが、この時間に社員として働くと考えると良い気はしなかった。続きを読む(全50文字)
自分での勉強を強く推奨されるのでバランスはとれないように思う。続きを読む(全31文字)
研修制度が豊富だが、どれも仕事終わりに自主的に開かれる勉強会に参加するものであるため微妙に感じた。続きを読む(全49文字)
勤勉なエンジニアが現役として生涯を全うできる会社として紹介しているのもあり、勉強の圧が強い。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
絶対評価で大体半年に1回昇給する時に、中級レベルの資格を2つと顧客評価が高ければ、半年に1回月給16,000円アップしていく。
技術レベル...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社内勉強会、感動大学など、意欲がある人に対する学習の場はふんだんに提供されている
質も一定程度以上に担保されている
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司や管理職のマネジメントスタイルは現場によって差があり、フォロー体制にばらつきがあると感じました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
いい意味で適当な人ばかり。細かくないので仕事はやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々とちゃんと出来ない人が多い。しっかり...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
基本みんな良い人が多い。
明るい人が多い。
仕事中は真剣なのでピリつくこともあるが仕事が終われば和気あいあいとした雰囲気。
【気になること・...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
困ったことがあると聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営なので方針を曲げずらく上の人が決めたことに意見することがかな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
人情溢れる人が多く、人間関係は良好。イベント事などで時折発生する繁忙でも沈むことなく突破することができるのは人間関係の良さが強いと感じる。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に問題を感じでいませんでした。
クセの強い上司もいらっしゃいましたが、それはどこの会社でも同じだと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員数がそれなりに多いのでわからないが意識高い人は高く様々です。
役職者の方々も基本相談にはのってくれます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
株式会社クイックの人の良さは、相手のことをちゃんと考えて行動する人が多いところだと思います。年次や立場に関係なく話しやすく、困っていると自然...続きを読む(全564文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者?がコロコロ変わる。変わったことを知らない時がある。ちょくちょく様子を確認するとは言うが管理する人が多すぎ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
派遣先では責任者としての話が来ることもあるかもしれません。色々経験は詰めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
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| 会社名 | 株式会社ボールド |
|---|---|
| フリガナ | ボールド |
| 設立日 | 2003年4月 |
| 資本金 | 3752万5000円 |
| 従業員数 | 950人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 澤田敏 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目2番6号住友不動産新赤坂ビル4階 |
| 電話番号 | 03-5545-4418 |
| URL | https://www.bold.ne.jp/ |
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