【16卒】ソルネットの面接の質問がわかる本選考体験記 No.1208（熊本大学/）（2017/6/13公開）

面接で聞かれる一般的な質問が多かったので詰まらず応えることが出来、話し方がうまいとほめられました。質問も簡単なものだったので答えの内容と言うよりは、言葉のキャッチボールが出来るかどうかを見極めていたのかもしれません。ホームページの質問があったので、企業研究をしてきているかどうかは見られていたと思います。

人数の多さに初めはびっくりしましたが、土地柄か、みなさん怖い顔はせずに1人1人こちらが話しやすいように質問を丁寧にしてくれました。私の1言1言にうなずいてくれる方ばかりで、時間が短く感じました。

ホームページの印象はどうですか？

ホームページを拝見して、とてもカラフルで見やすく感じました。写真も使われており、更新もよくされていました。とくにそるねっとつうしんはバックナンバーもすべて読みました。新入社員の方の入社式のことや内定式、社内行事のことも満遍なく触れられており、御社のことについての情報がたくさん増えました。私のような就職活動の人やそのほか、仕事で御社に関わる方にとっても様々な情報収集出来るのは大変ありがたいと思います。注意した点は、社内の雰囲気がよく分かったことを言いたかったので、実際に書いてあることなどを覚えてそのまま言いました。その際は自分がどう思ったかも付け加えるようにしていました。

ホームページの中でとくに印象に残ったページはありましたか？

フォーカスソリューションのページです。事業分野を色分けしており、カーソルを当てると各分野の詳しいことが知ることが出来て自分の知りたいことをすぐに探し出せるという印象を持ちました。特に事業分野についてもし入社できた場合はどれかの業務に携わることになると考えたので、事前に深く知ることが出来たのはとても良かったです。注意した点は、印象的なページは他にもあったのですが、就活でしたので、とくに仕事内容に書いてあるページにしました。この時はそこまで深く読んでなかったので、この後に医療の分野にこういうことが書いてあったのですが、具体的にはどういうことでしょうかと質問しました。

各分野の役員の方がそろっていたので、どの分野に興味があるのかはやはり聞かれました。1次面接と同じような温かい雰囲気でしたが、その中でも社風に合うかどうか判断しているようでした。人事の方はずっとパソコンでノートを取っており、様々なメモをしていました。終始笑顔で素直に答えていると役員の方も現在の状況について正直に教えてくれました。

年配の方ばかりで全員男性でしたがとても笑いが絶えない面接となりました。私の答えが正直に答えすぎたのかよく笑われました。でも馬鹿にするような笑いではなくとても温かい雰囲気で、沈黙とかにはなりませんでした。内容も基本的なものだけでした。

ソルネットを知ったきっかけは？

就職支援サイトをみて九州で事業展開を行っている、システムエンジニア職を募集中の会社を検索しました。すると御社のページがあり、先輩紹介というページに私と同じ大学出身の先輩のコメントがありました。自分の出身大学の先輩が働いていることでも興味を感じ説明会に参加しました。説明会での会社紹介で社内の行事や温かく人を大切にする雰囲気が伝わってくる写真が何枚もありました。私もそのような、人を大切にする方々と一緒に何かを作り上げたいと考えました。注意した点は、志望動機につなげたかったので、見つけたきっかけを素直にいい、最後には前回も言った志望動機を一部伝えました。

ホームページを見てもらったと思うけど、自分がしたいと思った分野はありましたか？

7つの分野どの分野もとても魅力的で社会に役立つことですが、その中でも、医療と環境分野は特に目に留まりました。私は理学部出身で、化学のほかにも地球環境科学や生物分野の講義も受けています。自分の専門に近い分野ということもあり、自分の技術でその分野の方の業務が効率化させたいと考えました。注意した点は、どれが嫌と言う風に言うのではなく、すべていいけど、特にこれがしたいといいました。もし入所した場合はこういう希望を持っているということを伝えることが出来るので正直に言いました。

内定の電話をもらった際に就職活動はこれで終了していただいて…。と言われた。そのあとに承諾書が郵送されてきて、提出締切があった。

とくに難しい、突拍子のある質問はないので自分の考えを深く掘り下げることだと思います。そして企業研究はホームページ、そるねっとつうしんをよく見ておいたらそこにたくさんの情報が詰まっています。またはじめから1時間、個人面接なので笑顔を絶やさない練習も必要かもしれません。

大学での経験やアルバイトのことよりも社風に合う人だと思います。地域ぐるみの付き合いを大切にしている会社なので、とても人と人が近いです。いろんな人と明るく話せる人が内定が出ているのかなと感じました。

WEBテストが英語がありかなりひどい結果だったが、そのことを人事の方に聞くと特に重視していないようだった。各面接も個人面接であり、ぼろが出ないようにすることが求められると思う。質問したら正直に答えてくれるし、先輩社員と話したことがないことを伝えると、急遽、出身校OGとの1対1の座談会を設けてくれた。歴史がある会社なので、何事も素直に、正直に答える必要があると思う。