この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が想像以上に多く、家庭を大事にしたい人にはまず合わない会社であると感じた。続きを読む(全59文字)
関西電力株式会社 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が想像以上に多く、家庭を大事にしたい人にはまず合わない会社であると感じた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
残業の単価は非常に高いので、繁忙部署ではかなりの年収が期待できる。基本給が特筆して高い訳では無いので、転職サイトなどの平均年収はそこまで参考な...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
重要なインフラである電力を支えているという点はやりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全トップダウンの昔ながらの企業...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
勤務時間、残業時間は部署や役職によって変わるのでなんとも言えないところはある。
休暇有給休暇は取りやすい方だと思う。朝方7時からの人は16時に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
独占的な事業があり倒産の可能性は少ない。
生活インフラでお客様へ電気を送り続けてる以上、社会貢献度は高いと言える。
福利厚生や研修がしっかりし...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
やはり大手なので中小に比べると手厚い。持株会や財形貯蓄もある。食堂、カフェテリアもあり、中之島オフィスは綺麗である。
寮社宅、立地は悪いが格安...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
なんといっても大企業なので、決して潰れることのない安心感。福利厚生なども他の企業より充実していると思う。健康診断の内容も良いしオプションの補助...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
完全な年功序列。
若い時は収入が低く苦労する。(その代わり寮での生活が基本なので住居費等はかからないので生活には問題ない)。
年齢、能力グレー...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社風が古風で新入社員研修がとてもじゃないが、今の若者が納得いく内容ではない。だが年を重ねていくの連れてあの研修があったからこそ今の自分がここに...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
確定拠出年金加入、カフェテリアプランなど充実していた。
病院勤務でしたが、14日間のフレッシュアップ休暇がありました。
そのため、海外旅行はそ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
社会インフラに貢献する仕事であるため、自分が大きな仕事、社会に影響を及ぼす仕事に関わっていると感じることが出来る。社会貢献などを仕事に求める人...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
大手企業で研修はしっかりしている。
福利厚生面だったり研修施設は
各々に部屋があり食事もあり充実した施設だと思います。
食事の美味しさは良いと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社してから部門共通の教育が1ヶ月ある。それから各部門ごとに分かれて専門研修を行っている。部門ごとによって研修期間が違う(1ヶ月~1年)。研修...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
かなり前なので現在はどうなっているのかは不明であるが、上司が温厚な人が多く、自分のやりたいことを積極的に聞いてくれる。また、プライベートでも仲...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
カフェテリアプランや大阪中之島のリーガロイヤルホテルへの宿泊補助、福井県の若狭地域への宿泊の補助である若狭の宿という制度など、いろいろと福利厚...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
原子力部門については下記記載の通り、再稼働申請や廃止措置申請が今後も続いていくため、業務が無くなるということはない印象。
【気になること・改善...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
寮・社宅が完備されており、安価で住むことが出来る。
カフェテリアプランが導入されており、様々なメニューが選択出来る。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
日本の有名大企業である。
震災以降、給与水準は下がっているが、それでもお高い給与水準である。
【気になること・改善したほうがいい点】
何とかし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員みなが一生懸命業務していました。アフターファイブは部署それぞれで親交をを深めるため、駅の赤ちょうちんで毎週社外会議を行う程でした。理解も...続きを読む(全177文字)
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震災の後の対応に追われて、
脱原発といった考えから電気の供給が厳しくなる戸考えたため。
東京電力も厳しくなっているので、
もっと考えて、活動すること...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
実力主義
【気になること・改善した方がいい点】
特になし。実力で決まる世界です
誰にも負けないことをすること。
仕事ができないと罵...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
人間関係
給料
体力的に限界を感じた為、退職をしました。
今後はこの業界で働くことはないでしょう。
やはり、どんな仕事でも、体力が、一...続きを読む(全164文字)
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労働環境が最も大きな理由。現在原子力部門に配属となっているが、美浜3号機の事故により原子力部門のみ本店機能が福井県に移っている。そのため、現場と本店の往復...続きを読む(全177文字)
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「自分の色をつけて仕事をする」入社当初、目の前にある仕事をこなすのに必死でした。
その時先輩にそんな仕事は誰がやっても一緒だと教えられました。ルールを守...続きを読む(全165文字)
会社名 | 関西電力株式会社 |
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フリガナ | カンサイデンリョク |
設立日 | 1951年5月 |
資本金 | 4893億円 |
従業員数 | 31,437人 |
売上高 | 4兆593億7800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森望 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番16号 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 831万円 |
電話番号 | 06-6441-8821 |
URL | https://www.kepco.co.jp/ |
採用URL | https://www.kepco.co.jp/firstcareer/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。