この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
寮・社宅が完備されており、安価で住むことが出来る。
カフェテリアプランが導入されており、様々なメニューが選択出来る。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)
関西電力株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
寮・社宅が完備されており、安価で住むことが出来る。
カフェテリアプランが導入されており、様々なメニューが選択出来る。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
実家暮らしや既婚者の場合は働きやすい環境。外来と入院ではする仕事も異なるが入院は基本1病棟1人なので気はラクです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生はとても良かったです。色々な方面から気を遣っていただけたと思います。特に女性は狭き門ではありますが働きやすい環境であると感じています。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
現在、医療事務は全員契約社員です。契約といっても毎年の更新は確約されているようなものですので、その点は比較的安心できます。20代半ばから50代...続きを読む(全351文字)
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大企業特有の安定と風通しの悪さが特徴です。職種的に勤務が不規則であったため、続けていくのが困難になったため、退職を決めました。
特に人間関係に問題はありま...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
人間関係
給料
体力的に限界を感じた為、退職をしました。
今後はこの業界で働くことはないでしょう。
やはり、どんな仕事でも、体力が、一...続きを読む(全164文字)
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土日、祝日は基本的には休みである。お盆、お正月も必ず休みがもらえる。プライベートの時間は一応確保できると言える。しかし、転勤が多く、場所によっては、家持ち...続きを読む(全151文字)
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すごく研修も丁寧で、親切でした。
ただ使用しているシステムはややこしいので、使いこなせた時はやりがいを感じました。
短期の仕事だったので、長期で働く場...続きを読む(全155文字)
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休暇制度や労働時間に対しての報酬はしっかりとありました。新人教育もしっかりと行われ、息がしやすい風潮だと感じます。昔私は子供を授かったことがあり、仕事と両...続きを読む(全169文字)
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今はコールセンターに一括集約されているが、姫路お客さまセンターがあり、産休社員の代替えにて派遣で入社。社員同士仲がよく、アットホームで上司とも全体的に人間...続きを読む(全181文字)
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とても働きやすい環境だと思いました。産休や育休がしっかりしており、私の周りでは復帰後もしっかり働かれている方が多かったです。
もともと女性自体が少ないの...続きを読む(全159文字)
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部署にもよりますが、基本的に休みは取りやすい方だと思います。個人的には結構半日休暇を取る方が多いイメージです。男性でも、家族の都合で早退する方が普通にいて...続きを読む(全162文字)
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メーカー等の商品説明会や、社内勉強会・他営業所と頻繁に会議等をおこなっていて社員に対してどんどんスキルアップさせようとする社風はさすがだなと感じました。
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私は派遣でしたので、該当はしませんが産休期間が長い事や、一度入社すると結婚・出産等で退職した後も再雇用(正社員ではないが)があるみたいで、でそういった方向...続きを読む(全159文字)
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派遣社員として入社したのですが、全く仕事がなく精神的にやられてしまいました。
代員ですが人を入れるからには最低限の仕事は与えて欲しかったです。
あと、...続きを読む(全251文字)
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コールセンターの大量募集でしたので 面接は 特にありませんでした。
入社後は、計画停電のはがき到着後は 受電量が ものすごく増えたのですが、原子力発電所が...続きを読む(全205文字)
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IPHONE
私個人にしか当てはまらないので参考にはならないと思いますが、、出産また家族の不遇が重なり泣く泣く退職せざるを得なくなった。社風、待遇、業績...続きを読む(全160文字)
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出産に関してはきちんと申し込みをすればその分の休暇が与えられた。この点がすごく印象に残っている。前の職場とは段違い。育児などについての関心が他の企業と比べ...続きを読む(全156文字)
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お客様に生活必需である電力を届けることができることにやりがいをかんじられる。また営業職でもあったためお客さんと直に接する仕事柄、お客さんのニーズを直に聞き...続きを読む(全154文字)
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あきらかに独占企業であるため、圧倒的な福利厚生をもつ。
関電病院などはその最たる例といえる。周りの社員を見ても育児休暇で
帰宅する人間はとくに問題なし...続きを読む(全164文字)
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大卒でないと まず出世できません。
高卒はランクは上がっても管理職にはなれません。
中途採用実績もなく 大手の割にかなり体質の古い会社です。
私は営...続きを読む(全190文字)
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契約社員でオール電化の営業をしていました。最初のころはよく受注がとれていましたが徐々に厳しくなっていきました。震災後さらにきびしくなり、契約がとれずに契約...続きを読む(全158文字)
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社員同士の付き合いも和気あいあいとしたようには感じませんでしたが、自分のやるべきことをやってる方が多かったと感じます。仕事のできない方は、グループ会社へ出...続きを読む(全153文字)
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社員の雰囲気は良く、福利厚生も充実している。非正社員だったが、残業もそれほど多くなさそうな雰囲気。ただし組織が大きいので、色々な人がいる模様。離職率も低い...続きを読む(全164文字)
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朝には敷地内のガレージ(外)で朝礼、体操がありました。
それが終わると、個人個人が真面目に仕事に取り組んでいるので、特に性別は関係なく働く事ができる企業...続きを読む(全153文字)
会社名 | 関西電力株式会社 |
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フリガナ | カンサイデンリョク |
設立日 | 1951年5月 |
資本金 | 4893億円 |
従業員数 | 31,437人 |
売上高 | 4兆593億7800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森望 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番16号 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 831万円 |
電話番号 | 06-6441-8821 |
URL | https://www.kepco.co.jp/ |
採用URL | https://www.kepco.co.jp/firstcareer/ |
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