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株式会社ダイセル

【未知を楽しむ化学エンジニア】【23卒】ダイセルの夏インターン体験記(理系/技術系1day)No.27180(非公開/非公開)(2022/6/24公開)

株式会社ダイセルのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒 ダイセルのレポート

公開日:2022年6月24日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2021年8月 下旬
コース
  • 技術系1day
職種名
  • 未登録
期間
  • 1日間

投稿者

大学
  • 非公開
参加先
内定先
  • 未登録
入社予定
  • 未登録

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

化学業界及び食品業界の企業を中心に就職活動を始めました。夏のインターンシップは主に規模の大きい企業を受けていました。化学工学を専攻しているため、プラントエンジニアに興味があり、このインターンシップを選びました。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

素早く理解をすることです。機械系の知識がないことや、本当の図面を初めて見たことから、戸惑ったがわからないことは聞いたり、疑問点は積極的に意見を出すことでグループワークを成立させることを特に意識しました。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

積極性を重視されていると感じました。グループワークでは、本当の図面を使った課題であり、実践的でした。

選考フロー

エントリーシート

エントリーシート 通過

実施時期
2021年08月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

当社のインターンシップに参加したいと思ったきっかけ
今回のインターンシップでどのような学びを得ることを期待します

ESの形式

Webで入力

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESを書くときに注意したこと

自分の専攻と、会社の求める人材をすり合わせること

ES対策で行ったこと

まず、自分の書きたいことをリストアップしました。
その後、研究室の先輩にESを添削してもらい、ブラッシュアップしていくようにしていました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
30人
参加学生の大学
1人1人の自己紹介はなく、参加した学生の学歴は、わからなかった。
参加学生の特徴
物事をはっきりという、自分の意見を持っている学生が多かった。 GWでは、専門の知識を持っている人が中心となって進めていた。
参加社員(審査員など)の人数
3人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

化学プラントの設備設計における不具合想定の演習

インターンの具体的な流れ・手順

会社説明・当社研究所及び工場紹介・ダイセル式生産革新の取り組み等の説明
技術系先輩社員による業務紹介
個人ワークおよび各班でのグループワーク

このインターンで学べた業務内容

仕事を進める上での議論の進め方・物事の考え方

テーマ・課題

化学メーカーで働く醍醐味を知り、学業・研究活動に活かすためのプログラム より深く会社での業務を理解、働くうえで重要になるマインドも養う

1日目にやったこと

技術系社員が登場し、ダイセルにはどのような仕事があり、どのような働き方をしているのか紹介してもらい、理解した。組織で仕事をするとはどういうことかを体験し、グループワークを通して得た気づきや学びを発表した。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事、技術系社員

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

インターンの進行は、本選考で面接を担当してくださった人事の方もいらっいました。
社員との座談会を通じて、若手からベテラン社員の方々まで幅広く話すことができた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

私は化学工学専攻であったため、機械系や電気系の知識もないと、理解が難しいこともあった。実際の図面を用いた課題だったため分からないことが多いと思うが、積極的に発言をしてグループワークを活発化することが大切だと感じた。グループのなかで、それぞれの専攻分野を活かしながら進めていくことが大切だと感じました。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

積極的に発言をしないと目立たなかった。主体性がないと1Dayインターンではアピールが足りないと学んだ。

インターンシップで学んだこと

積極性な姿勢が求められていると強く感じた。とにかくわからないことを徹底的に聞く、仲間とディスカッションするということが大切がと感じた。グループワークでは、本当の図面を使った課題であり、実践的でした。分からないことが多いと思いますが、間違えても構わないのでなるべく多く意見を上げることが大切だと学んだ。

参加前に準備しておくべきだったこと

化学プラントの設備設計に関する知識を学んでおくこと。
演習は基礎がないと、おいて行かれると感じたため、必要最低限の知識は養っておくと活躍できると思う。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

実践に近い演習だったから。化学メーカーで働くということをリアルにイメージできるように、と考えたと社員の方もおっしゃっていた。同時に、自分に足りない知識も痛感することができたので、今後の学生生活や、就職活動の糧になるインターンシップだと感じました。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンの参加学生を見る限り、かなり主体的でガツガツしている学生が多いと感じたからです。自分はサポートする立場なので、リーダーシップはあまりアピールできなかったため、目立つことが難しいなと感じました。社員の方は穏やかな人が多かったので、必ずしもリーダーシップが求められるかはわからないのかもしれません。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

志望度合が上がった理由は、社員の方々の雰囲気に魅力を感じたからです。とても穏やかで風通しの良い雰囲気を感じました。インターンシップに参加した学生に、社員との座談会を何度も開催してくれたので、社風や仕事内容の理解にもつながりました。仕事内容も専攻の分野を十分に生かすことができると感じたため、働きたいと感じました。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加した学生が特別、選考に繋がることはなかった。しかし、インターン参加者のみの社員との座談会に招待された。座談会はインターンシップでもみた学生が多く参加していあた。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ参加後の社員や人事のフォローはなく、座談会の案内が来る程度です。懇親会もありませんでした。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

化学業界及び食品業界の企業を中心に就職活動を始め、比較的早い段階でのインターンシップであったため、インターンシップ参加後も、変わらず化学業界及び食品業界の企業を中心に就職活動を続けました。
化学業界はコミュニケーション力だけでなく専門知識が重要視されていると感じたため、食品業界も参加してから業界を絞ろうと考えていました。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

化学業界は、体育会系で積極的な人が求められると思っていたが、インターンで出会った社員さんは、かなり穏やかで必ずしもそうとは限らないということを知りました。
また、社員の方との関りを大切にしたいと感じたが、規模が小さすぎると勤務地や人間関係が縛られるということを感じました。自分には小さすぎる企業は向いていないと痛感しました。

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ダイセルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ダイセル
フリガナ ダイセル
設立日 1919年9月
資本金 362億7500万円
従業員数 11,178人
売上高 5865億3100万円
決算月 3月
代表者 榊 康裕
本社所在地 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3番1号
平均年齢 42.2歳
平均給与 859万円
電話番号 06-7639-7171
URL https://www.daicel.com/
NOKIZAL ID: 1373001

ダイセルの 選考対策

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