クイックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全89件） 3ページ目

【良い点】
教育体制はかなり良いと思う。新入社員は入社後2ヶ月間みっちりと研修を行なったのちに現場配属。配属後も定期的に研修がある。
【気になること・改...続きを読む(全228文字)

【良い点】
最近、より強化されるようになったし、ノウハウは積極的に共有される文化なので、成長はしていきやすい続きを読む(全54文字)

【良い点】
教育体制に関して、とても整っていると思います。チーム内では毎週ミーティングがあります。また、社内ではチームを超えて、定期的に研修の時間があり...続きを読む(全183文字)

【良い点】
OJT隣の席に配置され、分からないことがあれば聞ける環境がある。対法人と対個人の両面営業を経験しながら、求人票の制作など事務的な業務もある為...続きを読む(全238文字)

【良い点】
段階に応じて教育プログラムがあり、色々な研修を受けられる体制はあった。
希望があれば外部研修等に行くことも出来るようになっていた。
ただ行っ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
営業会社によくある、とりあえず行ってこいではなくて、入社後丁寧な研修制度があるので、安心。また定期的にフォロー研修などもある。メンター制度も...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入社後2ヶ月間は座学でみっちり研修を受けられる。とりあえず現場でやってみろ、という訳ではないので準備段階があるのは良い。現場に出ても最初はO...続きを読む(全199文字)

【良い点】
聞けば納得するまで教えてくれます。自ら積極的に学ぶ姿勢を取っていれば成長は確実にすると思います。個人努力次第です。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)

【良い点】
降格などは非常に少ない。
その分、抜擢はしずらい。
手を挙げればチャンスはつかめる。
手をあげたもんがち
な所はあるのでガンガン手をあげたら...続きを読む(全215文字)

【良い点】
営業の仕方は非常に自由度が高い、しっかり評価してもらえるので、中途採用で経験したことがある人にとってはすごくやりやすい。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)

【良い点】
新卒、中途いずれに関しても導入研修は充実している。新卒なら全体研修2ヶ月、中途なら2週間程度みっちりと行われ、現場配属後もOJT研修を年単位...続きを読む(全198文字)

【良い点】
かならず先輩がついて、一緒に飛び込んだり、商談同行など1年目はとても手厚かったと思う。チームも若い世代が多いため、皆で盛り上げていく雰囲気が...続きを読む(全202文字)

【良い点】
トラブル、クレームの多い仕事でもあるので百戦錬磨で
対応するためのOJTはなかなかタフで鍛えられます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全449文字)

【良い点】
マニュアルがしっかり作られているので、特別指導係が付いていなくてもある程度は独学可能。定期的に研修もしているので、しっかり商品知識は学べる。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社内の研修制度と併せて、社風全体が育てる・成長させることを意識している点はとてもいい。若いうちから成長したいと思っている方からすると絶好の学...続きを読む(全187文字)

【良い点】
一定の役職に就くと、グロービス講座の入学金＋授業料の8割を会社が負担してくれるという制度があった。「今はちょっと大変だけれど、グロービス受け...続きを読む(全218文字)

【良い点】
目標を達成して当然という環境なのでスキルは自然と身に着く。キャリアのステップは整っているとは言い難いが、結果を出せば自分が向かいたい方向性を...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特別なスキルというより、鈍感力をもって、とにかくがつがつ新規開拓することが求められます。多くの人と会い、多くの会社を訪問していくので、社会人...続きを読む(全202文字)

成長したい人には良い環境ではないかと思う。ただ成長も家庭もプライベートもすべてというのは無理。何かを捨てる覚悟が必ず必要。上司からは激しく罵られ、人とし...続きを読む(全206文字)

システム関連の青果物の上げ方について、ひととおりスタンダートな流れを把握することができるようになると思われます。
基本的な流れを把握すれば、ハードウェ...続きを読む(全154文字)

リクルートの媒体営業がメインのため、商談などの研修とかビジネスマナー的な研修とか、最初の1年目は色々な研修が受けることができて、非常にためになりました。...続きを読む(全167文字)