【22卒】バンダイナムコフィルムワークスの制作進行の内定者のアドバイス詳細 体験記No.17649(明治大学/女性)(2021/8/18公開)
2022卒の明治大学の先輩が書いたバンダイナムコフィルムワークス制作進行の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、バンダイナムコフィルムワークスの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
2022卒株式会社バンダイナムコフィルムワークスのレポート
公開日:2021年8月18日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- 制作進行
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
一次面接はオンライン、最終面接は対面(面接官と2メートル以上あり)
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年06月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手を教えてください。
雇用形態が非正規だったので諦めた。正社員登用ありだったが、自分には合わないと思った。
内定後に課題・研修・交流会等があった場合は、その内容を教えてください。
なし
内定者について
内定者の人数をわかる範囲で教えてください。
不明
自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。
不明
自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。
不明
内定後の企業のスタンス
内定をいただいたあとも比較的長い期間待ってくれた。よくある「すぐに就活をやめろ」などの圧力はなかった。
内定に必要なことは何だと思いますか?
一番は「覚悟ができているか」が重要だと思う。
アニメはキラキラしている部分だけではなく非常にブラックで有名だ。だからこそ、面接でもそこを重点的に聞かれる。本当に覚悟が出来ているのか何度も自己分析をしてほしい。
そうすることで将来のビジョンも描けるし、軸が出来上がると思う。そうすれば絶対に面接で負けないと思う。
バンダイナムコグループのため明るい人が多い印象がある。笑顔を忘れずに、できれば声のトーンも上げて元気に臨んでほしい。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?
将来のビジョンをしっかりと描けているかいないかだと思う。アニメ業界は明確に役割がわかれているため、自分がどんなことがしたいかを上手く言えない人は業界分析もできていないように受け止められる可能性があると思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?
「あなたの変なところはなんですか」と変化球を投げられることがある。しっかりとそういった質問に冷静に答えることで対応力を見られているのかもしれないと感じた。また、インターンシップなどで会社を知ることができないため、OB訪問はしっかりとした方がいいと思う。私はOBがおらずできなかったため皆さんには意識して行動してほしい。
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バンダイナムコフィルムワークスの 会社情報
会社名 | 株式会社バンダイナムコフィルムワークス |
---|---|
フリガナ | バンダイナムコフィルムワークス |
設立日 | 1972年9月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 586人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 浅沼誠 |
本社所在地 | 〒167-0051 東京都杉並区荻窪4丁目30番16号 |
URL | https://www.bnfw.co.jp/ |
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